cfo實戰(zhàn)“補課”企業(yè)信用風險-全文預覽
【正文】 平衡積分卡的思路進行?！ ∈潞髴?yīng)對，制定風險預警和監(jiān)控措施，及時將疑似問題賬款提交法務(wù)，并協(xié)同法務(wù)人員一起共同制定催收計劃。 事前應(yīng)對，通過實地、電話、第三方等多種手段和形式進行調(diào)查，在源頭上將風險降到最低。針對信用風險的評估模型，新華信提出了ABI評估模型作為一個基本評估思路。 實地調(diào)查法：它是通過各種調(diào)查方式獲得第一手風險資料的方法，例如觀察、訪談、收集文件、已經(jīng)通過使用照相機和錄像等工具。最后，反復經(jīng)過多次，當出現(xiàn)專家的意見趨向一致時，整理結(jié)果。主要是通過信息交流和相互啟發(fā)，不斷的獲取與該主題相關(guān)的各種信息，共同篩選信息，并尋找對問題的看法，最后與會者的看法會逐漸趨同，找到交集，最終得出結(jié)論。風險識別一方面可以通過感性認識和歷史經(jīng)驗來判斷，另一方面也可通過對各種獲取的財務(wù)信息資料和歷史交易的記錄歸類，總結(jié)、分析并找出規(guī)律來，找到各種明顯和潛在的風險及其損失規(guī)律，這是風險識別的重點。特別是在思想意識形成初期、這樣的活動應(yīng)該有持續(xù)性。 第二階段：了解信用風險 該階段是信用風險意識形成的重要階段，通過培訓、學習、制度建設(shè)來完成信用風險意識的培養(yǎng)。財務(wù)風險主要表現(xiàn)為資信不佳、資不抵債、償債能力差；交易風險主要表現(xiàn)為逾期、拖欠、訴訟在身；觀察風險主要表現(xiàn)為管理混亂、口碑不佳，管理者素質(zhì)低?！ 〉谝浑A段：認識信用風險 信用風險通常是指潛在損失的不確定性，就是我們所說的逾期，壞賬等風險?！ ⌒庞蔑L險意識形成的路徑 風險意識的形成和落地需要經(jīng)過“三個階段、七個步驟”，通過這樣的梳理，才能將風險意識真正在工作中體現(xiàn)出來?！ 〉沁@家企業(yè)的總裁非常焦慮——我們企業(yè)信用銷售占總體銷售的80%，我總是在問自己風險爆發(fā)了怎么辦？為什么我的員工沒有風險意識？ “為什么我的員工沒有風險意識，”這個問題在新華信接觸的很多企業(yè)中都存在。一家工程機械行業(yè)的企業(yè)，年營業(yè)額100多億元，產(chǎn)品質(zhì)量過硬，價格合理，在中國經(jīng)濟快速發(fā)展的這些年，抓住了機遇，企業(yè)迅速做大，但是迫于
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