【摘要】新員工試用考察表?????日期人事資料姓名?應(yīng)試職位??分發(fā)部門(mén)?甄選方式□公開(kāi)如考□推薦□選取□廠內(nèi)提升工作經(jīng)組相關(guān)年,排相關(guān)年,共年年齡?學(xué)位??特殊訓(xùn)練技
2025-06-30 22:19
【摘要】本方案是為了考核我公司新員工在見(jiàn)習(xí)期間所展現(xiàn)出來(lái)的學(xué)習(xí)能力、工作能力以及工作態(tài)度等方面的綜合素養(yǎng),對(duì)新員工試用期間的工作情況做一個(gè)具體反饋,幫助新員工主動(dòng)思考過(guò)去這一段時(shí)間所學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),明確轉(zhuǎn)正之后的工作目標(biāo)及前進(jìn)方向;考核結(jié)果將作為定崗定編的重要參考之一。2考核意義新員工見(jiàn)習(xí)期考核的意義不在于淘汰,而在于檢驗(yàn)和反饋,讓每位新入職的員工在經(jīng)過(guò)與企業(yè)磨合后能借助績(jī)效考核這一手
2025-08-05 07:49
【摘要】新員工甄選報(bào)告表甄選職位 應(yīng)聘人數(shù)人初試合格人面試合格人復(fù)試合格人需要名額人合格比率初試%,面試%,錄用%甄試結(jié)果比較說(shuō)明預(yù)定實(shí)際 具體條件
2025-08-04 00:53
【摘要】一日反省主題檢查表?項(xiàng)目?jī)?nèi)容當(dāng)日主題評(píng)價(jià)效果檢討1.1日的目標(biāo)達(dá)成2、差錯(cuò)3、工作態(tài)度4、努力5、其他 指責(zé)1.未達(dá)成目標(biāo)2、怠惰3、工作態(tài)度4、差錯(cuò)5、其他 褒獎(jiǎng)1.目標(biāo)達(dá)成2、工作態(tài)度3、努力4、無(wú)差錯(cuò)5、其他 感謝1.目標(biāo)達(dá)成2、工作態(tài)度3、
2025-06-30 19:07
【摘要】新員工甄選比較表甄試職位應(yīng)征人數(shù)初選合格面試日期月日至月日甄選結(jié)果姓名學(xué)歷年齡工作經(jīng)驗(yàn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)態(tài)度儀表語(yǔ)言能力面試人員意見(jiàn)相關(guān)合計(jì)面試人員簽章 2/2
2025-06-24 04:36
【摘要】新員工評(píng)估表新員工姓名:部門(mén):入職時(shí)間:入職指導(dǎo)人:新員工評(píng)價(jià)入職指導(dǎo)人工作項(xiàng)目完成情況未完成原因1、指導(dǎo)新員工掌握公司及部門(mén)的組織架構(gòu)、崗位設(shè)置、相關(guān)崗位人員分工及角色;543212、與新員工談心溝通至少2次、幫助尋找資源、讓其愉快輕松工作;54321
2025-06-30 15:35
【摘要】第一篇:新員工入職培訓(xùn)與考核用表 新員工入職培訓(xùn)與考核用表 請(qǐng)將每天你所參加的集中培訓(xùn)記錄在下表中。 培訓(xùn)記錄表(新員工填寫(xiě))培訓(xùn)時(shí)間 培訓(xùn)主題培訓(xùn)師地點(diǎn) 培訓(xùn)效果評(píng)估表反應(yīng)層評(píng)估由學(xué)員填寫(xiě)...
2024-10-21 10:46
【摘要】供應(yīng)商等級(jí)評(píng)核表日期:年月日廠商材料名稱(chēng)及規(guī)格批次數(shù)量合格批次數(shù)不合格批次數(shù)合格率不良品數(shù)不良率品質(zhì)評(píng)分包裝評(píng)分交期準(zhǔn)確性?xún)r(jià)格評(píng)分售后服務(wù)評(píng)定等級(jí)
2025-06-30 18:03
【摘要】新員工試用表 新員工試用表 人事資料 姓名 應(yīng)試職位 入廠 分發(fā)部門(mén) 甄選方式 []公開(kāi)召考[]推薦遴選[]廠內(nèi)提升 工作經(jīng)驗(yàn) 相關(guān)年,非相關(guān)年,共年 年齡 學(xué)位 特殊技能訓(xùn)...
2024-09-16 05:46
【摘要】銀行新員工工作培訓(xùn)計(jì)劃與銀行新員工工作計(jì)劃表例文匯編 第5頁(yè)共5頁(yè) 銀行新員工工作培訓(xùn)計(jì)劃 從現(xiàn)在開(kāi)始,緊密?chē)@商業(yè)銀行自身的戰(zhàn)略目標(biāo)和各項(xiàng)工作重點(diǎn),將培訓(xùn)作為推進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施的重要手段...
2024-11-23 00:00
【摘要】2018銀行新員工培訓(xùn)計(jì)劃表與2018銀行新員工工作計(jì)劃范本匯編 第5頁(yè)共5頁(yè) 2018銀行新員工培訓(xùn)計(jì)劃表 【篇一】 一、新進(jìn)員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn) 簡(jiǎn)單的講,新進(jìn)員工職業(yè)素養(yǎng)就是一...
2024-10-09 22:13
【摘要】新員工培訓(xùn)計(jì)劃表編號(hào)受訓(xùn)人員姓名輔導(dǎo)員姓名學(xué)歷培訓(xùn)時(shí)間部門(mén)專(zhuān)長(zhǎng)職稱(chēng)項(xiàng)次培訓(xùn)期間培訓(xùn)天數(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目培訓(xùn)部門(mén)培訓(xùn)員培訓(xùn)日程及內(nèi)容123456
2024-11-03 03:07
【摘要】精心呵護(hù)讓生活更美好世紀(jì)金馬183。2020年11月精心呵護(hù)讓生活更美好世紀(jì)金馬183。金輝物業(yè)管理有限公司目錄一、新員工培訓(xùn)目的二、新員工培訓(xùn)流程三、新員工
2024-11-03 00:30
【摘要】新員工培訓(xùn)工作計(jì)劃與新員工培訓(xùn)計(jì)劃匯編 第5頁(yè)共5頁(yè) 新員工培訓(xùn)工作計(jì)劃 為了提高員工和管理人員的素質(zhì),提高公司的管理水平,保證公司可持續(xù)性發(fā)展;必須進(jìn)行有效的培訓(xùn),做好培訓(xùn)的基礎(chǔ)是...
2024-11-23 03:17
【摘要】新員工培訓(xùn)總結(jié)與新員工培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告匯編 第11頁(yè)共11頁(yè) 新員工培訓(xùn)總結(jié) 新員工培訓(xùn)總結(jié) 到xx公司工作已經(jīng)2個(gè)多月了,在這期間,參加了公司組織的新員工入職培訓(xùn)會(huì)。由公司領(lǐng)導(dǎo)就公司...
2024-11-23 04:19