社區(qū)干部及工作人員管理制度-全文預(yù)覽
【正文】 到、不早退、不曠工，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，每天本人要親自做到四次簽到、簽退。二、 嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，忠于職守，廉潔奉公，嚴(yán)于律己，嚴(yán)禁以權(quán)謀私、假公濟(jì)私。xx社區(qū)工作人員管理制度為進(jìn)一步強(qiáng)化社區(qū)工作人員管理，做到“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”，促進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)工作，特制訂本制度。嚴(yán)格組織紀(jì)律，增強(qiáng)組織觀念，堅(jiān)決克服自由主義思想。四、 嚴(yán)格按照工作規(guī)程辦事，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得擅自答復(fù)或決定重大事項(xiàng)，重大事項(xiàng)由集體研究決定，凡是集體研究決定的事項(xiàng)，個(gè)人要絕對(duì)服從組織決定，無條件按分工及要求予以完成。 具體簽到、簽退時(shí)間（根據(jù)季節(jié)而定）：
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