【企業(yè)行為規(guī)范】xx供電公司物資倉儲及綜合管理專職行為規(guī)范考評表-全文預覽
【正文】 月 行為規(guī)范（非班員類）評分標準被考核人姓名：****** 部門：計劃發(fā)展部 崗位：物資倉儲及綜合管理專職考核人姓名：****** 部門：計劃發(fā)展部 崗位：物資主管考核期限：從 200 年 月 至 200 年 月 評分等級評分項目1分2分3分4分5分工作量正常情況下，未完成工作計劃/職責范圍內(nèi)任務2項正常情況下，未完成工作計劃/職責范圍內(nèi)任務1項根據(jù)市區(qū)公司的生產(chǎn)建設及項目實施進度，負責中心庫、分倉的年度倉儲定額、倉儲資金定額、廢舊物資報廢處置需求及其他物資管理在達到3分的基礎上，完成相當于正常工作量20％以內(nèi)的額外任務在達到3分的基礎上，完成相當于正常工作量20％以上的額外任務完成工作及時性不能在規(guī)定的時限內(nèi)完成工作計劃/職責范圍
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