【企業(yè)行為規(guī)范】xx供電公司質(zhì)量監(jiān)督員行為規(guī)范考評(píng)表-全文預(yù)覽
【正文】 見(jiàn)和建議，且被采納5條以上，受到公司領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)在4分基礎(chǔ)上，獲得公司級(jí)先進(jìn)榮譽(yù)稱號(hào)工作中協(xié)調(diào)配合主動(dòng)協(xié)調(diào)意識(shí)不強(qiáng)，缺乏與他人的有效溝通，使工作無(wú)法開(kāi)展。：；:；：******公司市區(qū)供電公司質(zhì)量監(jiān)督員行為規(guī)范考評(píng)表2004年 11月 行為規(guī)范（非班員類）評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)被考核人姓名：****** 部門(mén)：安質(zhì)部 崗位： 質(zhì)量監(jiān)督員 考核人姓名：****** 部門(mén)： 崗位：考核期限：從 200４ 年 １１ 月 至 200４ 年 １１ 月 評(píng)分等級(jí)評(píng)分項(xiàng)目1分2分3分4分5分工作量以下兩項(xiàng)只要具有1項(xiàng)即成立：正常情況下，當(dāng)月完成工作量＜3分欄工作量的95%； 違反安全和文明施工要求的2項(xiàng)以下兩項(xiàng)只要具有1項(xiàng)即成立：正常情況下，3分欄工作量的95%≤當(dāng)月完成工作量＜3分欄工作量的100%；違反安全和
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