【摘要】第一篇:做一個遵紀(jì)守法的好員工 做一個遵紀(jì)守法的好員工 各位員工: 近年來,公司根據(jù)面臨的任務(wù)和形勢,在生產(chǎn)經(jīng)營方面做出了較大的調(diào)整,經(jīng)過全體員工的共同努力,經(jīng)濟(jì)效益、安全形勢、和諧企業(yè)建設(shè)等方...
2024-11-09 00:28
【摘要】做一個有責(zé)任心的員工做一個有責(zé)任心的員工員工的責(zé)任心,就是企業(yè)的防火墻。其實許多企業(yè)巨人轟然崩塌與員工的責(zé)任心缺失有關(guān)。做一個有責(zé)任心的員工案例一:三株公司案例二:吉林中百商廈責(zé)任心缺失“點(diǎn)燃”災(zāi)難第二篇為什
2025-06-21 07:47
【摘要】做一個有執(zhí)行力的員工培訓(xùn)師:郭雁執(zhí)行力v所謂執(zhí)行力,指的是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿,完成任務(wù)的能力,完成任務(wù)的程度。v對個人而言,執(zhí)行力就是辦事能力。而衡量的標(biāo)準(zhǔn),是按時按質(zhì)按量完成自己的工作任務(wù)。正確認(rèn)知工作工作攆跑三個魔鬼:v除了工資之外,任何一家公司和老板其實還給了每一位員工很多更加珍貴的東西,那
2025-08-05 02:42
【摘要】做一個稱職的老師根據(jù)少年兒童的心理和行為特點(diǎn),結(jié)合本人的課堂教學(xué)實際,我打算從以下幾點(diǎn)談?wù)勅绾巫龊眯W(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)工作:一,激發(fā)和保持小學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。小學(xué)生有著好學(xué)、好問、好奇的天性,這一點(diǎn)尤其可在他們剛剛接觸數(shù)學(xué)時表現(xiàn)出來的強(qiáng)烈的好奇心和濃厚的學(xué)習(xí)興趣中看出來。因此,往往在學(xué)生
2024-11-26 17:22
【摘要】QQ:310121661(傳遞華夏文明)(本文由紀(jì)曉武選自網(wǎng)絡(luò))做一個厲害的女人QQ:310121661(傳遞華夏文明)(本文由紀(jì)曉武選自網(wǎng)絡(luò))1。遇到不想回答的問題,直視對方的眼睛,微笑、沉默。?2。走路抬頭挺胸,遇見不想招呼的人,點(diǎn)頭微笑,徑直走過。?3。和對自己有惡意的人絕交。人有絕交,才有至交。?4。有人試圖和你無理
2025-01-17 22:19
【摘要】做一個快樂的教師(教你轉(zhuǎn)變負(fù)面情緒)總是看到老師們抱怨工作的辛苦、待遇差、不被理解,說實話,我也有同感;但我覺得既然我們也改變不了現(xiàn)實,能做的就是改變自己。聽過一個故事,說有個人會移山大法,大家都不相信,于是就請他來表演。這個人在山的一邊連比畫帶念咒語,折騰了半天,山紋絲不動(這誰能想到);這個人一看山?jīng)]動,于是就跑到山的另一邊,說:“你不過來,我就過去?!贝嗽捒此破椒?,實則深刻。改變不了現(xiàn)
2025-05-11 23:27
【摘要】做一個感恩的人學(xué)生演講稿 尊敬的各位老師,同學(xué)們: 大家下午好!今日我演講的題目是《做一個感恩的人》。 相信各位在知道徐本禹的事跡后,每一個人都非常感動。徐本禹老師出身貧苦,但他卻十分好學(xué),在他...
2024-12-03 22:18
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 《做一個感恩的人》演講稿 尊敬的各位老師,同學(xué)們: 大家下午好!今日我演講的題目是《做一個感恩的人》。 ...
2025-01-13 22:04
【摘要】做一個-負(fù)責(zé)任-會感恩的-人主講:孔令文主任律師廣東凱坤律師事務(wù)所電話:15976605888面對“三座大山”,我們應(yīng)當(dāng)如何我們的父母,需要我們養(yǎng)老我們的孩子,需要我們呵護(hù)我們另一半,需要我們平安面對這三座大山我們沒有理由不做一個負(fù)責(zé)任的人
2025-05-11 17:58
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 做一個感恩的人演講稿 ?山區(qū)孩子們求知的雙眸,盡著他自己微薄的一份力。正如他日記里那首小詩所說的:我愿做一滴水/...
2025-01-11 22:05
【摘要】─課程單元─MTP-1主管的價值定位與管理技能MTP-2目標(biāo)管理MTP-3授權(quán)督導(dǎo)技巧MTP-4工作教導(dǎo)技巧MTP-5積極態(tài)度與激勵技巧MTP-6員工問題處理時間第一天第二天0900-1030MTP-1主管的價值定位與管理技能(1)MTP-4工作教導(dǎo)技巧(1)1030-1040
2024-12-31 22:41
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 做一個感恩的人的演講稿范文 篇一:做一個感恩的人 老師們,同學(xué)們: 大家好! 今天我演講...
2025-01-17 04:40
【摘要】*如果商場送貨工不能按時送貨,那么會……◎使劉汀失約于同學(xué)的諾言,并影響出墻報工作。*如果送貨工準(zhǔn)時把電視送到你家,而你家沒人等候,那么會……?◎影響商場送貨部門的調(diào)配計劃,并且會影響其它客戶的送機(jī)時間。*你認(rèn)為最好的結(jié)果應(yīng)該是……?◎電視機(jī)按時送到,劉汀同學(xué)能信守承諾,依
【摘要】 如何做一個好員工(一) 一、每天多付出一點(diǎn)點(diǎn) 記住,我們所說的是“每天”多付出一點(diǎn)點(diǎn),“天天”都多付出一點(diǎn)點(diǎn),而不是哪天心血來潮了,就多做一點(diǎn),做好一點(diǎn),第二天,熱情一過,則又回歸原樣。 有許多...
2025-01-13 22:42
【摘要】做一個優(yōu)秀的酒店員工第一節(jié)酒店員工對服務(wù)工作應(yīng)有的認(rèn)識和態(tài)度一、酒店員工應(yīng)充分認(rèn)識優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要意義,培養(yǎng)良好的服務(wù)意識。服務(wù)是酒店的產(chǎn)品,服務(wù)質(zhì)量對酒店競爭具有決定性作用。對酒店來說,經(jīng)營是前提,管理是關(guān)鍵,服務(wù)是支柱。服務(wù)質(zhì)量不僅是管理的綜合體現(xiàn),而且直接影響著經(jīng)營效果。如同工業(yè)企業(yè)的產(chǎn)品,質(zhì)量直接
2025-01-05 13:56