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某公司服務中心的工作職責-全文預覽

2025-08-08 07:55 上一頁面

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【正文】 A4 2元/張發(fā)傳真 A4 本 市 2元/張市 外 3元/張國際傳真 加收長途話費 代購花卉服務顧客在服務中心登記,服務中心訂購鮮花后,可根據(jù)顧客的要求直接送到顧客指定地址或送到服務中心。蛋糕訂購電話: 行李車服務 需要借用行李車搬運物品的顧客在服務中心登記后借用,并由服務中心作好歸還記錄。每月底由服務中心統(tǒng)計清潔房號,按一定比例進行回訪。 同時更改車場電腦及《車位租賃一覽表》資料。 將銀行托收協(xié)議資料轉交財務室。 收取當月車位租賃費(按日計) 元/月,并對銀行托收方式車位收取保證金。 放行通知單須定期回收、整理后,交服務中心辦公室保存。一同裝訂保存。 登記制。 應急處理。小區(qū)內(nèi)業(yè)主(住戶)及商家凡有物品搬出本小區(qū)時,必須由業(yè)主(產(chǎn)權人或業(yè)主書面委托)事先向管理處申報,管理處應登記、開具放行條給業(yè)主,并應及時通知小區(qū)保安員,保證在搬進(出)物品時提供方便。回查時應填寫《維修回訪記錄》,表中業(yè)主簽名欄由工程部經(jīng)理或總經(jīng)理簽名確認。 回訪時間及形式: 利用節(jié)日慶?;顒印⑸鐓^(qū)文化活動等形式廣泛聽取住戶意見反饋。 回訪時,虛心聽取意見,誠懇接受批評,采納合理化建議,作好回訪記錄。,要詳細、認真地做好記錄,并及時向客戶服務中心主任匯報,由主任決定或總經(jīng)理決定采取或制定整改計劃。投訴處理回訪制度 為加強物業(yè)公司與業(yè)主/住戶的聯(lián)系,及時為業(yè)主/住戶排憂解難,把管理工作置于住戶監(jiān)督下,從而集思廣益,及時總結經(jīng)驗、教訓,不斷改進管理,提高服務質(zhì)量,特建立接待來訪投訴回訪工作制度。5. 0 工程部主管人員在每月5日前,將上月《派工單》完成情況統(tǒng)計在《維修工作聯(lián)系單/派工單匯總表》上,交公司領導。服務中心報修流程 1. 0 由客戶服務中心統(tǒng)一接受顧客的報修要求。 業(yè)主檔案資料設專柜存放、保管,未經(jīng)業(yè)主許可或公司領導批準(除本公 司有關工作人員外)不得查閱或匯露業(yè)主檔案資料。 經(jīng)領導批示傳閱的文件,須隨文將領導批示和傳閱人簽字一并歸檔。按時參加員工培訓,提高服務意識及工作質(zhì)量。每天上班前和下班后都要對車輛進行一次檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,不得讓車輛帶病工作。 當聽不清楚來電內(nèi)容時,應將情況告訴對方,請其設法改善通話質(zhì)量,不可得意敷衍而誤事。 在無把握處理所接聽的電話時,應將聽筒交由服務中心值班主管處理, 不可勉強應付;如主管暫時不在,可先記下業(yè)主電話、樓房號及所反映的問題,然后盡快向值班主管匯報并及時給業(yè)主以答復。 服務中心接聽電話規(guī)定 接聽電話時,語言要規(guī)范、口齒要清楚、態(tài)度要誠懇、表情要自然大方。 業(yè)主走到誰的工作臺前,就由誰來負責接待該業(yè)主,要主動問詢有何服 務需求,若是自己的分工范圍內(nèi),按服務程序和規(guī)定辦理。接過了業(yè)主的任何東西都要表示感謝。 在原則性、較敏感的問題上,態(tài)度要明確,但說話方式要婉轉靈活,既 不違反公司規(guī)定,也要維護業(yè)主的自尊心。 說話時,特別是業(yè)主要求我們服務時,我們從言語中要體現(xiàn)出樂意為業(yè)主 服務,不要表現(xiàn)出厭煩、冷漠、無關痛癢的神態(tài),應說:“好的,我馬上就來(辦)”,千萬不能說:“你沒看見我忙著嗎?” 與業(yè)主對話時,如遇另一業(yè)主來訪,應點頭示意打招呼,或請新來業(yè)主稍等,不能視而不見,無所表示,冷落新來業(yè)主;同時盡快結束談話,招呼新來業(yè)主,如時間較長,應說:“對不起,讓您久等了”,不能一聲不響就開始工作。業(yè)主和你談話時,不要有任何不耐煩的表示,要停下手中的工作,眼望著對方,面帶笑容,要有反應。接待員應先開口,主動問好打招呼,稱呼要得當,問候語要簡單、親切、熱情。 道歉語:對不起、請原諒、打攪您了、失禮了。 基本禮貌用語: 常用禮貌用詞:請、您、謝謝、對不起、請原諒、沒關系、不要緊、別客氣、您早、您好、再見。 在業(yè)主面前應禁止各種不文明的舉動,如吸煙、吃東西、掏鼻孔、 剔牙齒、挖耳朵、打飽嗝、打噴嚏、打哈欠、抓頭、修指甲、伸懶腰等,即使是在不得已的情況下,也應盡力采取措施掩飾或回避,并主動道歉示意。 手姿:在給業(yè)主指引方向時,要把手臂伸直,手指自然并攏,手掌向上,上身稍前傾,以肘關節(jié)為軸,指向目標,同時眼睛要看著目標并兼顧對方是否看到目標;在介紹或指示方向時,切忌用一只手指指點點。切不可坐在椅子上前俯后仰,搖腿蹺腳,將腳跨在桌子或沙發(fā)扶手上;在業(yè)主面前雙手抱在胸前,蹺二郎腿或半躺半坐;趴在工作臺上。 要神色坦然、輕松自信,給人以寬慰感;不要雙眉緊鎖,愁云滿面。(員 工食堂最好不做帶有生蒜、生蔥的涼拌菜) 表情: 要面帶微笑,和顏悅色,給人以親切感;不能面孔冷漠,表情呆板。女士穿西裝裙不能露出襪口,不能穿黑色襪子;不能穿高領內(nèi)衣;不能將袖子卷起;工號牌佩帶在左胸前(男士與西裝上衣外口袋右上角邊對齊,女士參照同樣位置)。 上班期間要督促清潔工做好樣板房的衛(wèi)生清潔工作。樣板房接待員工作職責 按規(guī)定著裝,提前15分鐘簽到,做好上班前的準備工作。 工作紀律 遲到、早退、上班脫崗扣2~5分,不請假擅自不上班,以曠工論處扣10 分; 在上班時間吃東西、睡覺、看書、串崗、閑談、打鬧、嬉笑、化妝、玩腦游戲等與工作無關的事,每次扣2~5分; 亂打私人電話扣2~5分,接聽私人電話時間過長扣2分; 不服從主管人員管理和調(diào)遣扣5分。 自覺學習,熟練業(yè)務,定期考核,考試成績作為個人考評依據(jù)。 不得亂打與工作無關的私人電話,接聽私人電話不得超過一分鐘,以免妨 礙管理處的正常工作。 接聽電話時,態(tài)度親切,語氣語調(diào)平和,不能在電話里流露個人不良情緒。 前臺物業(yè)助理工作職責 工作認真、熱情主動,熟練掌握工作規(guī)程、物業(yè)管理法規(guī)及物業(yè)公司各項規(guī)定; 負責入伙手續(xù)辦理、業(yè)主資料整理工作; 負責物管服務工作的具體操作執(zhí)行; 負責接聽及記錄電話,做好客戶服務中心值班記錄和交接班工作,負責做好來訪業(yè)主的投訴記錄,并按公司規(guī)定及時進行回訪; 轉發(fā)《不符合通知單》給相關維修人員簽收,跟蹤落實相關事宜,將信息及時反饋給業(yè)主/用戶,并負責做好每月維修回訪工作; 負責辦理放行條手續(xù); 負責辦理停車位租用手續(xù); 負責辦理IC卡授權等手續(xù); 負責辦理裝修出入證手續(xù)(包括辦證、延期及退證); 負責協(xié)助財務在節(jié)假日期間收取有關費用; 完成領導交辦的其它任務。目 錄 序號 編號 標題1 WI/GF001 服務中心工作職責2 WI/GF002 服務中心主管工作職責3 WI/GF003 前臺物業(yè)助理工作職責14 WI/GF004 前臺物業(yè)助理工作職責25 WI/GF005 服務中心接待員工作職責6 WI/GF006 服務中心員工管理規(guī)定7 WI/GF007 服務中心日常工作檢查細則8 WI/GF008 樣板房接待員工作職責9 WI/GF009 服務流程10 WI/GF010 服務中心工作規(guī)范11 WI/GF011 服務中心接聽電話規(guī)定12 WI/GF012 電瓶車駕駛員工作職責13 WI/GF013 服務中心接待語言流程14 WI/GF014 入伙手續(xù)辦理流程15 WI/GF015 裝修手續(xù)辦理流程16 WI/GF016 檔案管理規(guī)定17 WI/GF017 服務中心報修流程18 WI/GF018 投訴回訪制度19 WI/GF019 物品搬出管理規(guī)定20 WI/GF020 辦理車位使用手續(xù)操作細則21 WI/GF021 特色服務操作規(guī)程22 WI/GF022 不符合項處理操作細則23 WI/GF023 與顧客溝通辦法24 WI/GF024 小區(qū)精神文明公約25 WI/GF025 住戶手冊26 WI/GF026 裝修手冊目 錄 序號 編號 標題27 WI/GF027 24小時值班制度28 WI/GF028 重大事故應急處理方案29 WI/GF029 刑事、治安案件應急處理方案30 WI/GF030 人員急救應急處理方案31 WI/GF031 電梯困人應急處理方案32 WI/GF032 煤氣泄露、中毒應急處理方案33 WI/GF033 火災應急處理方案34 WI/GF034 停水、停電應急處理方案35 WI/GF035 預防臺風、暴雨應急處理方案36 WI/GF036 社區(qū)文化工作制度37 WI/GF037 社區(qū)文化活動組織程序38 WI/GF038 業(yè)主(住戶)資料卡39 WI/GF039 業(yè)主(住戶)資料卡附頁40 WI/GF040 業(yè)主印簽書41 WI/GF041 住戶物品領用登記表42 WI/GF042 服務中心值班記錄表43 WI/GF043 與顧客溝通登記表44 WI/GF044 房屋維修日報表45 WI/GF045 客戶投訴日報表 服務中心工作職責 負責小區(qū)物業(yè)的驗收、接管; 負責小區(qū)物業(yè)的移交(客戶入伙)工作; 負責樓宇遺漏維修保修工作的安排、監(jiān)督跟進及便民有償服務,為業(yè)主提供維修的方便; 負責與小區(qū)業(yè)主委員會的溝通、協(xié)調(diào); 負責小區(qū)的物業(yè)管理工作;及時與業(yè)主/住戶溝通、聯(lián)系; 負責小區(qū)入住人員住戶卡的辦理及入住人員的管理工作; 做好小區(qū)及周圍環(huán)境清潔衛(wèi)生工作,為用戶營造一個優(yōu)美舒適的環(huán)境; 負責業(yè)主室內(nèi)裝修管理,制止各種違章行為,禁止亂搭亂占,督促、指導用戶執(zhí)行規(guī)定,維護小區(qū)整體外觀; 負責接受并處理業(yè)主/住戶投訴工作; 負責業(yè)主資料、樓宇資料等文件的健全及存檔管理工作; 負責年度社區(qū)文化活動計劃的編制落實及日常管理事務工作;。 前臺物業(yè)助理工作職責 在客戶服務中心主管的領導下,對小區(qū)管理工作進行具體落實; 熟悉公司各項管理制度、小區(qū)結構、用戶情況等; 負責用戶收樓、入住手續(xù)的辦理; 負責巡樓檢查,監(jiān)督樓宇質(zhì)量,樓宇維修保養(yǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時安排處理; 督促員工嚴格按照裝修管理程序辦事; 負責裝修檔案、用戶檔案的歸檔管理工作; 負責小區(qū)的公共鎖匙和未入伙的住戶鎖匙的管理工作,負責空置房、小區(qū)公共場地、場所的監(jiān)管; 積極協(xié)調(diào)與各部門的關系; 對員工進行工作指導和專業(yè)培訓,評估員工的工作表現(xiàn),對所屬員工的任免、獎懲向主任提出建議; 協(xié)助主任作好日常管理事務及主任委派的其他工作。 準時上班,不遲到、不早退,有事提前請假。 上班時間不得睡覺,吃東西,串崗,閑談,打鬧,嬉笑,化妝,玩電腦游 戲,看與工作無關的書報,大聲喧嘩和妨礙他人工作。 同事之間和睦相處,坦誠相待,團結協(xié)作,工作中出現(xiàn)問題,大家共同解 決,不得相互推諉責任,創(chuàng)造良好工作氛圍。 愛護辦公設備,節(jié)約物品.
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