【正文】 8小時工作危險性：疲勞會使人反應遲鈍，且容易做出違反本意的動作。危險性：盤條甩大圈會傷人，盤條斷絲時，由于應力作用，盤條端部會致人于死地。 3. 勞動保護用品的采購應嚴格遵照以上要求，若改換已確定的勞保用品，需經安全委員會的同意。，嚴禁擅自使用他人勞保用品（尤指亂穿他人工作服），一旦發(fā)現，嚴肅處理。、督促和對勞保用品的質量、供應情況意見的收集，并及時反饋給EHS協(xié)調人。5． 行政處罰規(guī)定：1． 根據事故處理“四不放過”原則中的第三條“事故責任人未受到嚴肅處理不放過”的規(guī)定，以下行為是公司嚴格禁止的：1） 違反SOP操作；2） 不按規(guī)定正確穿戴勞保用品或使用工具；3） 擅自操作與本職工作無關或未經培訓的設備設施；4） 無證私自操作特種設備；5） 酒后上崗；6） 發(fā)現隱患或異常不及時處理或報告；2． 對于因以上行為導致發(fā)生責任安全事故的，經EHS部門核準后由部門給予責任人相應處分。l 員工每次發(fā)生安全事故，除對安全獎金直接產生影響，同時也會嚴重影響其個人季度及年度的評估，并同時影響其上級的個人業(yè)績評估。l 公司規(guī)定，每積分1分。4． 安全獎金考核辦法：實行積分原則（每年作為一個區(qū)間）。l 減少傷害事故發(fā)生，促進公司安全生產。l 負責督促后勤維修外包人員及食堂承包商遵守公司相關的安全規(guī)章制度，對主管范圍內發(fā)生的火災、偷盜或其它安全事故負責。l 努力減少本部門的火災隱患。l 公司應急指揮小組成員，參加并組織緊急事件處理的培訓，部門內發(fā)生事故時的主要協(xié)調人。l 負責組織本部門員工的EHS 培訓及SOP 再培訓。l 積極參加公司的各種安全活動。l 維修過程中應遵守所在區(qū)域的安全規(guī)定，注意與生產人員的協(xié)同配合。 維修工的安全職責：l 樹立“安全第一，預防為主”的意識，增強自我保護能力。l 主動提出改進安全生產工作的意見和建議，對生產中發(fā)現的不安全因素要及時報告。 操作工的安全職責：l 樹立“安全第一，預防為主”的意識，增強自我保護能力。l 負責組織本班的安全例會，積極組織本班員工參加公司的各類安全活動。l 嚴格執(zhí)行公司各項安全規(guī)章制度。l 事故處理 因忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現事故隱患、危害情況而不采取力所能及的有效措施以致造成事故的，根據事故調查組意見，由人力資源部負責處理；構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。l 事故調查 發(fā)生人身傷亡事故，事故調查由地方政府主管部門組織調查組進行調查。 事故發(fā)生兩天內，當事部門應按“四不放過”原則召開事故分析會，并將會議情況報安全部門。l 事故報告 發(fā)生事故后，當事人或現場有關人員應立即將事故情況報告給當班領班、安全部門；若是非生產部門發(fā)生事故，應立即向部門經理和安全部門報告。 工傷事故，是指員工在本崗位勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故，或雖不在本崗位勞動，但由于公司的設備和設施不安全、勞動條件和作業(yè)環(huán)境不良所發(fā)生的事故。提出和激勵員工提出部門在潛在問題的合理化建議和早期的預警, 包括工藝, 質量, 設備, 安全等方面。2． 倡導員工實事求是， 出現C質量， 安全事故， 違紀行為等應及時告知領班，杜絕任何形式的隱瞞， 包庇，嚴懲弄虛作假者，對違紀事件視情節(jié)進行處理，必要時提交部門或公司處分。8. 下班前仔細檢查操作工的各類報表，批閱生產報表時， 必須嚴格把關，確認無誤后方可簽名。252。252。252。對改手， 或生產任務緊或短時內出現工藝不穩(wěn)定（如斷絲、廢品、模耗高）時，組織足夠人員， 保證生產。2． 在接班之前充分了解上一班的生產情況和相關信息， 包括后道的反饋信息。3．平時多向操作工灌輸安全意識， 要強調SOP的重要性、 權威性和不容違反性，定期就安全事例，安全隱患、 安全要點等展開安全討論、 強調和教育，以適當頻次檢查員工的操作規(guī)范性。(倒班)的工作職責接受半成品生產經理或公司管理層指令，組織班內的生產活動， 控制生產效率和安全。2. 起草新的SOP和修訂SOP。7． ISC區(qū)域的問題及時反饋給領班，包括安全，質量，等。 半成品ISC小組長的工作職責1． 定義：小組長不脫產，操作ISC生產線。5. 負責BA、IPH槽液調整。 半成品BACAIPH小組長工作職責1. 定義：小組長不脫產，開IPH。4． 交班前必須的放線準備：焊接，接班后半小時內就需焊接的盤：BA : 在下班前15分鐘外放空的放線C形鉤，需要吊裝好盤條，如達到20分鐘，還需要焊接好。 積極、主動對操作SOP提出修改建議，對車間、工廠的環(huán)境、制度等提出合理化建議。 應熟悉車間的應急內容： 譬如：急救用具的位置， 消防設施的使用， 應急逃離出口方向等。 上班期間禁做一切與工作無關之事， 禁止將書報雜志帶入車間閱讀。 生產線管道閥門， 焊接機焊接電流， 時間設定等操作工不可隨意調整， 情況異常時通知領班。9． 其它252。6． 巡檢、報修 車臺正常運轉時應加強巡檢工作，這是考核操作工工作表現的一個重要組成部分，巡檢的內容請參閱各工序生產檢查表。4． 換模和斷絲 大中拉工序根據相應的中間道次鋼絲直徑跟蹤表和直徑橢圓度跟蹤表進行換模，特殊情況的換模由當班領班作出決定，操作工不可擅作主張。1． 下滿盤操作工必須以相應的要求仔細檢查每一個滿盤，如：長度、排線、圈徑、直徑、表面質量等，正確區(qū)分A、B、C質量，核對標簽，避免混料；要注意安全，按SOP準確操作。 檢查自己車臺范圍的5S狀況（模子、包布、廢絲等），及附近有無人為損壞的異常情況, 如機器、鏟車、 焊接機等輔助設施, 立柱等基礎設施有無明顯異常。 檢查接班的原料鋼絲，與生產安排的符合性，標簽是否準確等。接班時，需與相應區(qū)域的上班操作工進行面對面的交接班，包括：1． 查看車臺區(qū)域的交接班記錄，了解上班的生產情況，包括斷絲、機器故障、異常換模（料）和交班盤的數量等。 是企業(yè)積累下來的技術，是經驗的傳承。216。216。 每位操作工要保持自己車臺及周圍，干凈整潔，地面無廢絲、廢紙等雜物。 半成品的每一位員工對車間定制定位工作，都有不可推卸的責任和義務。C．①、遵守作業(yè)標準，不會發(fā)生工傷事故；②、所有設備都進行清潔、檢修，能預先發(fā)現存在的問題，從而消除安全隱患；③、消防設施齊全，消防通道無阻塞，萬一發(fā)生火災或地震，員工生命安全有保障。l 5S——素養(yǎng)（又稱修養(yǎng)、心靈美）定義：人人依規(guī)定行事，養(yǎng)成好習慣。l 3S——清掃定義：清除工作場所內的臟污，設備異常馬上修理，并防止污染的發(fā)生。l 1S——整理定義：區(qū)分“要”與“不要”的東西，對“不要”的東西進行處理。文件編號編制日期：2010/10/30版本號1修改修訂狀態(tài)新批準 目 錄一、公司介紹 工作時間………….……………………………………………………………………..………………….4 請 假………………………………………………………………………………….…………………….4 5S 知識………………………………………………………………………………….………………….5 SOP 知識……………………………………………………………………………….…………………...7二、組織結構介紹 部門內部組織結構…………………………………………………………………………………………..8 崗位描述……………………………………………………………………………………..………………9三、安全介紹 安全手冊……………………………………………………………………………………………………..13 半成品安全規(guī)定……………………………………………………………………………………………..22 ………………………………………………………………………….……..…………25四、簾線介紹 簾線知識………………………………………………………………………………………………………27五、濕拉介紹 濕拉知識………………………………………………………………………………………………………32六、半成品介紹 生產流程………………………………………………………………………………………………..…. 33 盤條…………………………………………………………………………………………………………. 33 BA 工序 生產設備…………………………………………………………………………………………………. 34 生產工藝…………………………………………………………………………………………………..34 操作工主要的工作內容…………………………………………….…………………………………… 40 BA主要的材料及輔助材料………………………………………………………………………………40 BA 工序規(guī)定………………………….........……………………………………………………………..40 IPH 工序 生產設備………………………………………………………………………………………………… 42 生產工藝………………………………………………………………………………………………….42 操作工主要的工作內容…………………………………………………………………………………..47 IPH 主要的材料及輔助材料………………………………………………………………….….............47 IPH 工序規(guī)定.........……………………………………………………………………………………….47 CA 工序 生產設備…………………………………………………………………………………………………..48 生產工藝…………………………………………………………………………………………………..49 操作工主要的工作內容……………………………………………………………………………..……52 CA主要的材料及輔助材料………………………………………………………………………………52 CA工序規(guī)定…………………………………………………….........…………………………………...52 ISC 工序 生產設備…………………………………………………………………………………………………..54 生產工藝…………………………………………………………………………………………………..54 操作工主要的工作內容…………………………………………………………………………………..65 ISC主要的材料及輔助材料……………………………………………………………………………...65 ISC 工序規(guī)定............…………………………………………………………………………………… .65 IBW 工序 生產設備………………………………………………………………………………………………….68 生產工藝…………………………………………………………………………………………………..68. 操作工主要工作的內容………………………………………………………………………………......74 工序的主要材料及輔助材料......................................................................................................................75 IBW工序規(guī)定.............................................................................................................................................75 其他 A、B、C 質量的定義…………………………………………………………………………………...76 供應商盤條等級代碼……………………………………………………………………………………..77七、員工管理 紀律................................................................................................................................................................78 ……………………………………………………………………………………………….80 …………………………………………………………………………………………….82 …………………………………………………………………………………… 84一、公司介紹 工作時間A. 上班時間：倒班員工：早班：07：30—19：30 就餐時間：早：11：00—11：20 中：16：50—17：10 夜班：19：30—07：30 夜：02：00—02：20常日班： 8：30—17：30