【正文】 1：做好新員工的三級(jí)安全教育工作，簽好安全責(zé)任書； 2：補(bǔ)充重要部位的安全警示標(biāo)示； 3：定置管理工作應(yīng)加強(qiáng)，占用安全通道現(xiàn)象屢現(xiàn)。 各職能主管部門和生產(chǎn)單位： 對(duì)分管專業(yè)進(jìn)行績(jī)效評(píng)定，形成分管專業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定分級(jí)報(bào)告，上報(bào)公司安全管理部門。 修改人： 新制度教育培訓(xùn) 已落實(shí)新制度的具體教育培訓(xùn)工作 培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)人： 新制度實(shí)施情況 經(jīng)核查已落實(shí)，并形成記錄 相關(guān)部門負(fù)責(zé)人： 批準(zhǔn)部門意見(jiàn) 同意進(jìn)行修改，并遞交總經(jīng)理進(jìn)行簽發(fā) 企業(yè)主管負(fù)責(zé)人 ： 文件評(píng)審修訂記錄表 編號(hào)： 評(píng)審修改制度名稱 績(jī)效評(píng)定 管理制度 評(píng)審修改日期 評(píng)審修改原因 企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范發(fā)布 實(shí)施 評(píng)審修訂負(fù)責(zé)部門 辦公室 評(píng) 審 修 改 內(nèi) 容 ：組織安委會(huì)全體成員參與，按職責(zé)進(jìn)行明確分工，確定評(píng)定各環(huán)節(jié)的主要負(fù)責(zé)人，并協(xié)調(diào)各部門積極參與到評(píng)定工作中 ； 安全生產(chǎn)主管部門：是企業(yè)評(píng)定的主管部門和具體組織實(shí)施部門。 （ 8）儀表控制系統(tǒng)及邏輯的改變。 （ 4）工藝設(shè)備設(shè)計(jì)依據(jù)的改變。 文件評(píng)審記錄人： 2020 年 1 月 1 日 編制部門審核意見(jiàn)： 已確認(rèn)符合企業(yè)實(shí)情，申請(qǐng)進(jìn)行更換 簽字： 2020 年 1 月 1 日 主管領(lǐng)導(dǎo)審批意見(jiàn)： 予以批準(zhǔn) 簽字： 2020 年 1 月 1 日 文件評(píng)審修訂記錄表 編號(hào)： 評(píng)審修改制度名稱 安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度 評(píng)審修改日期 評(píng)審修改原因 企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范發(fā)布實(shí)施 評(píng)審修訂負(fù)責(zé)部門 辦公室 評(píng) 審 修 改 內(nèi) 容 安全生產(chǎn)費(fèi)用適用于以下生產(chǎn)事項(xiàng) 完善、改造和 維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施； 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動(dòng)防護(hù)用品； 安全評(píng)價(jià)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故隱患評(píng)估和整改； 職業(yè)危害防治，職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)、事故隱患和職業(yè)健康體檢； 設(shè)備設(shè)施安全性能檢測(cè)檢驗(yàn)； 應(yīng)急救援器材、裝備的配備及應(yīng)急救援演練； 安全標(biāo)志和標(biāo)識(shí)； 其他和安全生產(chǎn)直接相關(guān)的物品或者活動(dòng)。 評(píng)審文件的主要內(nèi)容： 標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定頻次和周期 評(píng)審文件建議更改內(nèi)容簡(jiǎn)述： 標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定頻次和周期 每年至少進(jìn)行一次安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定，相鄰兩次績(jī)效評(píng)定的間隔時(shí)間不超過(guò) 12個(gè)月。 第三章 特種設(shè)備的使用： 參加教育、培訓(xùn)的人員簽到（登記） 效果評(píng)估 培訓(xùn)實(shí)施效果評(píng)價(jià)（學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià)法） B 采取哪種評(píng)價(jià)方法： A考試 B考問(wèn) C實(shí)際操作 其 他： 對(duì)不具備知識(shí)技能要求的人采取了那些措施： B A不允許上崗工作 B再培訓(xùn) 其他： 學(xué)員反饋：□好； ■ 較好；□差 績(jī)效改善： □好； ■ 較好；□差 測(cè)試結(jié)果的分析： □優(yōu)； ■ 良好；□差 現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用能力： □好； ■ 較好；□差 培訓(xùn)適宜性評(píng)估 取得的成績(jī)、 存在的問(wèn)題及改進(jìn)的措施建議 等 考試結(jié)果成績(jī)良好； 部分員工不易理解 爭(zhēng)取按員工類型分類培訓(xùn)，融入公司實(shí)際情況 企業(yè)規(guī)章制度、操作規(guī)程文件發(fā)文回收登記 編號(hào)： 序號(hào) 文件性質(zhì) 文件標(biāo)題 發(fā)送部門 收文部門 收件人 收文日期 回收人 回收日期 備注 1 規(guī)章制度 安 全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 2 規(guī)章制度 設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu) 、 配備安全管理人員的管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 3 規(guī)章制度 安全生產(chǎn)責(zé)任制 的管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 4 規(guī)章制度 安全生產(chǎn)責(zé)任制 辦公室 生產(chǎn)部 5 規(guī)章制度 安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用 管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 6 規(guī) 章制度 員工工傷保險(xiǎn)或安全生產(chǎn) 責(zé)任保險(xiǎn)的管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 7 規(guī)章制度 法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理制 度 辦公室 生產(chǎn)部 8 規(guī)章制度 規(guī)章制度的管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 9 規(guī)章制度 領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)帶班管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 10 規(guī)章制度 班組崗位達(dá)標(biāo)管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 11 規(guī) 章制度 特種作業(yè)人員管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 12 規(guī)章制度 消防管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 序號(hào) 文件性質(zhì) 文件標(biāo)題 發(fā)送部門 收文部門 收件人 收文日期 回收人 回收日期 備注 13 規(guī)章制度 文件管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 14 規(guī)章制度 檔案管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 15 規(guī)章制度 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度 辦公室 生產(chǎn)部 16 規(guī)章制度 安全生產(chǎn)工作例會(huì)制度 辦公室 生產(chǎn)部 17 規(guī)章制度 安全現(xiàn)場(chǎng)管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 18 規(guī)章制度 電氣安全管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 19 規(guī)章制度 勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品管 理制度 辦公室 生產(chǎn)部 20 規(guī)章制度 設(shè)備設(shè)施安全管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 21 規(guī)章制度 工傷管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 22 規(guī)章制度 教育培訓(xùn)管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 23 規(guī)章制度 建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”的管 理制度 辦公室 生產(chǎn)部 24 規(guī)章制度 設(shè)備設(shè)施變更管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 25 規(guī)章制度 設(shè)備實(shí)施檢修、維護(hù)、保 養(yǎng)制度 辦公室 生產(chǎn)部 序號(hào) 文件性質(zhì) 文件標(biāo)題 發(fā)送部門 收文部門 收件人 收文日期 回收人 回收日期 備注 26 規(guī)章制度 設(shè)備設(shè)施驗(yàn)收管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 27 規(guī)章制度 生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施拆除和報(bào)廢 管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 28 規(guī)章制度 “三違”行為管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 29 規(guī)章制度 危險(xiǎn)作業(yè)安全管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 30 規(guī)章制度 操作牌與檢修牌管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 31 規(guī)章制度 警示標(biāo)志和安全防護(hù)管理 制度 辦公室 生產(chǎn)部 32 規(guī)章制度 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 33 規(guī)章制度 承包商、供應(yīng)商等相關(guān)方 管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 34 規(guī)章制度 變更管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 35 規(guī)章制度 安全檢查及隱患治理制度 辦公室 生產(chǎn)部 36 規(guī)章制度 隱患評(píng)估分析制度 辦公室 生產(chǎn)部 37 規(guī)章制度 危險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)價(jià) 和控制管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 38 規(guī)章制度 重大危險(xiǎn)源管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 序號(hào) 文件性質(zhì) 文件標(biāo)題 發(fā)送部門 收文部門 收件人 收文日期 回收人 回收日期 備注 39 規(guī)章制度 職業(yè)健康管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 40 規(guī)章制度 應(yīng)急管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 41 規(guī)章制度 事故管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 42 規(guī)章制度 績(jī)效評(píng)定 管理制度 辦公室 生產(chǎn)部 43 44 45 規(guī)章制度 文件評(píng)審表 本次評(píng)審性質(zhì)：□年度評(píng)審 ■ 修訂文件 □廢止文件 編號(hào)： 文件名稱： 變更管理制度 文件編號(hào)： 版本： 2020 文件生效（廢止）日期： 2020 年 1 月 1 日 文件評(píng)審日期： 2020 年 1 月 1 日 評(píng)審參加人員簽名（或見(jiàn)評(píng)審會(huì)議簽到表）。第五條 用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理 ，提高職業(yè)病防治水平，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。 第四條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須遵守本法和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn)。 評(píng)審文件的主要內(nèi)容： 評(píng)審文件建議更改內(nèi)容簡(jiǎn)述： 文件評(píng)審記錄人： 年 月 日 編制部門審核意見(jiàn)： 簽字： 年 月 日 主管領(lǐng)導(dǎo)審批意見(jiàn)： 簽字： 年 月 日 文件評(píng)審修訂記錄表 編號(hào)： 評(píng)審修改制度名稱 評(píng)審修改日期 評(píng)審修改原因 評(píng)審修訂負(fù)責(zé)部門 評(píng) 審 修 改 內(nèi) 容 修改人： 新制度教育培訓(xùn) 培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)人： 新制度實(shí)施情況 相關(guān)部門負(fù)責(zé)人： 批準(zhǔn)部門意見(jiàn) 企業(yè)主管負(fù)責(zé)人 ： 規(guī)章制度、操作規(guī)程 培訓(xùn)記錄及效果評(píng)估表 編號(hào)： 教育、培訓(xùn)名稱 地 點(diǎn) 日 期 主 講 人 記錄人 參加人數(shù) 教育、培 訓(xùn)主要內(nèi)容： 參加教育、培訓(xùn)的人員簽到（登記） 效果評(píng)估 培訓(xùn)實(shí)施效果評(píng)價(jià)（ 學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià) 法） 采取哪種評(píng)價(jià)方法： A考試 B考問(wèn) C實(shí)際操作 D 其 他： 對(duì)不具備知識(shí)技能要求的人采取了那些措施： A不允許上崗工作 B再培訓(xùn) C 其他： 學(xué)員反饋： □好； □較好； □差 績(jī)效改善： □好 □較好； □差 測(cè)試結(jié)果的分析： □優(yōu)；