【摘要】中共沅陵縣婦幼保健院支部委員會黨員積分制實施辦法為深入貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和全面從嚴治黨要求,進一步完善黨員教育管理機制,保持黨的先進性和純潔性,增強黨員隊伍生機活力,根據(jù)黨章和黨內有關規(guī)定,現(xiàn)就開展黨員積分管理提出如下實施辦法。一、實施范圍黨員積分管理適用范圍為組織關系在我院的全體黨員(含預備黨員)。年老體弱或長期生病生活不能自理的黨員,在征求本人意見的
2025-08-05 02:57
【摘要】違章積分管理辦法批準:審定:審核:編寫:2016年04月01日違章積分管理辦法第一章總則第一條為全面貫徹“安全第一,預防為主”的方針,杜絕違章行為,建立反違章常態(tài)管理工作機制,創(chuàng)建無違章企業(yè)的目標。按照集團公司《關于開展違章積分管理指導意見》的要求,制定本違章積分
2025-08-05 17:32
【摘要】:確立員工行為、表現(xiàn)及責任準則,以利于員工進行自我糾正和自我改善。確立這些準則并非要限制任何人的權力,而是幫助大家更加和諧地工作,這樣才能確保向客戶提供有效且優(yōu)質的服務。確立的準則是合理的。它允許員工某些必要的個人行為,這些行為必須是安全有效的。上級或部門主任會時刻提醒員工遵守部門規(guī)章,一旦部門規(guī)章有所調整,他們會立即通知員工。公司相信如果明確提出要求,員工會
2025-07-21 18:06
【摘要】......黔江教發(fā)〔2017〕236號重慶市黔江區(qū)教育委員會關于印發(fā)《黔江區(qū)中小學教師培訓學分管理實施細則(試行)》的通知各中小學、幼兒園,電大(師范、進修
2025-04-07 23:06
【摘要】編號CMGD-ZH渠道積分計劃管理辦法發(fā)布日期待發(fā)布市場-渠道-004頁數(shù)第1頁共11頁未經(jīng)允許,不得擅自復印和修改1頁
2025-05-14 04:49
【摘要】智慧集團員工積分管理方案目錄1、積分管理2、積分獎分規(guī)定3、積分扣分規(guī)定4、行為扣分5獎分一、積分管理積分管理:積分管理是建立在績效考核等的基礎上,自員工入職起對績效、日常行為、工作態(tài)度等實行積分化管理的方式。積分達到一定水平后,員工可以憑所獲積分享受彈性福利
2025-04-07 23:04
【摘要】我省“金色俱樂部”會員包括商務會員和公眾會員。商務會員可按所屬行業(yè)進行細分,為不同行業(yè)的會員分別提供有針對性的差異化服務。商務會員劃分方式暫定如下:1、餐飲、娛樂服務業(yè):包括飯店、連鎖餐飲業(yè)、娛樂服務業(yè)。2、批發(fā)、零售貿易業(yè):包括批發(fā)貿易、內外貿企業(yè)、零售業(yè)、電子商務零售業(yè)。3、交通運輸、倉儲業(yè):包括交通運輸業(yè)、鐵路運輸業(yè)、公路運輸業(yè)、水上運輸業(yè)、運輸輔助業(yè)。4、通信、電子設備制
2025-04-07 23:05
【摘要】1、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策。全面負責公司的日常事務,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。2、組織實施公司年度工作計劃和財會預算報告及利潤分配、使用方案。3、組織實施新開發(fā)項目。4、組織公司的日常經(jīng)營管理工作,以法人代表的身份代表公司簽署有關協(xié)議、合同、和約和處理有關事宜。5、決定組織體制和人事編制。建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。6、堅持民
2025-04-24 11:21
【摘要】第一篇:操行分管理細則 2013級2班操行分管理細則暫行 一.扣分制度 ,不行禮,甚至說話打鬧者,扣5分;(體育委員) ,扣5分;(體育委員) ,扣5分;(體育委員) ;早退;無故缺席;擅...
2024-10-17 23:07
【摘要】n更多企業(yè)學院:《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料《中層管理學院》46套講座+6020份資料?《國學智慧、易經(jīng)》46套講座《人力資源學院》56套講座+27123份資料《各階段員工培訓學院》77套講座+324份資
2025-04-17 02:00
【摘要】信用管理學?【曾子殺豬】曾子的妻子到集市上去,她的兒子要跟著一起去,一邊走,一邊哭。媽媽對他說:“你回去,等我回來以后,殺豬給你吃?!逼拮訌募谢貋砹耍右截i來殺,他的妻子攔住他說:“那不過是跟小孩子說著玩的?!痹诱f:“決不可以跟小孩子說著玩。小孩本來不懂事,要照父母的樣子學,聽父母的教導?,F(xiàn)在你騙他,就是教孩子騙人。做媽媽的騙孩子,孩子不相
2025-01-10 06:37
【摘要】機密SCONG信用管理機密SCONG目錄1.前言2.信用管理框架?設定信用組織?制定信用規(guī)范?新客戶授信?賒銷跟蹤?客戶信用重審機密SCONG前言14
2025-03-07 12:03
【摘要】浙江眾安房地產(chǎn)開發(fā)有限公司副總經(jīng)理任務績效評分標準手冊11/12目錄總說明 2§1行政辦公工作任務績效考核評分標準 3§2人力資源工作任務績效考核評分標準 4§3前期工作任務績效考核評分標準 5§4營銷工作任務績效考核評分標準 6§5經(jīng)營工
2025-07-15 01:30
【摘要】從資本信用到資產(chǎn)信用公司法盡管對信用概念的界定眾說紛紜,但在公司法領域內,對公司信用的理解毫無疑問應落腳于公司履行義務和清償債務的能力上。在公司法學理上,公司有人合公司與資合公司之分,所謂人合公司指以人的聯(lián)合為基礎而組成的公司,其信用基礎在于公司的股東,在于股東個人的財產(chǎn)狀況和支付能力及既往的商業(yè)信譽,無限公司是最典型的人合公司。所謂資合公司指以資的聯(lián)合為基礎而組成的公司,其信用基礎在于
2025-04-14 13:25
【摘要】/企劃管理類職權劃分表?區(qū)分??業(yè)務內容經(jīng)辦單位權限備注承辦人組長科長副理經(jīng)理助理總經(jīng)理董事長?人事業(yè)務?1.年度經(jīng)營方針擬訂企□△△△??○?會有關單位
2025-06-30 17:44