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婦幼保健站績效工資考核方案-全文預(yù)覽

2024-12-02 19:10 上一頁面

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【正文】 識(shí)和慢性病的防控知識(shí),及干預(yù)措施 未向病人宣傳常見病、慢性病防控措施及干預(yù)措施扣 財(cái) 務(wù) 科 嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)管理制度,為醫(yī)院當(dāng)好家、理好財(cái) 8分 不遵守財(cái)務(wù)管理制度不能 理好財(cái)扣 8分 做到日清月結(jié),賬款相符,凡因個(gè)人責(zé)任造成醫(yī)院財(cái)產(chǎn)損失者, 除賠償損失,一票否決, 無特殊情況每月與 藥劑科 對(duì)賬一次,每日與 收款室對(duì)賬,并上報(bào)結(jié)果,每 月 藥房、藥房庫存的藥品和物資進(jìn)行一次盤點(diǎn),做到盤點(diǎn)認(rèn)真細(xì)致,報(bào)表真實(shí)準(zhǔn)確,出現(xiàn)污損扣除藥劑科工資賠償 10分 無特殊情況, 堅(jiān)持每日收款室對(duì)賬,少一次扣 ,堅(jiān)持每 月 一次藥房、藥庫盤點(diǎn),少一次扣 購貨入庫、出庫必須按規(guī)定程序辦理,有登記、有領(lǐng)導(dǎo)簽字、有經(jīng)手人簽名 10分 購貨入庫、出庫不按規(guī)定程序辦理 一次 扣 , 對(duì)固定資產(chǎn)每年清點(diǎn)一次,并上報(bào)結(jié)果 2分 堅(jiān)持每年一次固定資產(chǎn)清點(diǎn),不上報(bào)結(jié)果,否則 扣 2分 每月與銀行對(duì)賬一次,做到賬目無誤 6分 堅(jiān)持每月與銀行對(duì)賬一次 少一次 扣 每月將單位扣款的明細(xì)表報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批 6分 每月扣款報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,否則 少一次 扣 每 月 將藥房,藥庫清點(diǎn)的物資與賬本核對(duì),弄清各公司的進(jìn)貨總價(jià)、銷售價(jià)、剩余價(jià),本站的欠款等明細(xì) 6分 每月一次清點(diǎn)與賬本核 對(duì),少一次 扣 對(duì)項(xiàng)目款設(shè)立專用賬戶,按項(xiàng)目支出做好帳,及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表 14分 項(xiàng)目 沒有 設(shè)立專帳,賬目 不清楚, 不及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各類報(bào)表各 扣 1分 及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)本站工資和其他費(fèi)用報(bào)表,隨 時(shí)準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)提供各項(xiàng)賬款數(shù)據(jù),每 月 把各科室收款數(shù) 與總賬核對(duì),對(duì)不上帳的追究當(dāng)事人責(zé)任 16分 不能準(zhǔn)確及時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)提供各項(xiàng)賬款數(shù)據(jù)扣 1分,每 月把各科室收款數(shù)與總賬核對(duì),否則扣 2分 以人為本,對(duì)前來報(bào)銷的群眾做到及時(shí)快速辦結(jié) 1分 對(duì)前來報(bào)銷的群眾做到及時(shí)、快速辦結(jié), 一次做不到扣 。 。 21分 不按時(shí)完成站上的中心工作扣 1 分,環(huán)境 差 一次 扣, 不協(xié)助辦公室做好后勤工作一次扣 , 不積極參加站里組織的各項(xiàng)活動(dòng) 一次 扣 說明:一票否決 %的績效工資沒有 評(píng)優(yōu)沒有 。不及時(shí)上報(bào)社保處方扣 。 藥品耗材等出入庫有登記,賬實(shí)相符 出入庫 登記 不全、賬實(shí)不符的 一次 扣 。 考核項(xiàng)目 考核內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)分 扣分標(biāo)準(zhǔn) 實(shí)得分 公 共 部 分 樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,恪守職業(yè)道德,堅(jiān)持以病人為中心,群眾滿意率達(dá)到 95%以上 分 達(dá)不到無分 樹立白衣天使形象,不得以工作之便收受回扣、禮品、財(cái)務(wù)和紅包 1 分 違者不得分,并退還病人錢物 ,給予相應(yīng)的行政處罰 凡對(duì)病人態(tài)度冷漠,語言粗俗,甚至同病人及家屬吵嘴打架者,并因此造成醫(yī)院財(cái)產(chǎn)損失的 2 分 如有違反不得分,造成損失 的由當(dāng)事人 雙倍 賠償損失 , 科室與科室之間要密切搞好配合,互相支持 1 分 對(duì)于互相推諉扯皮、破壞團(tuán)結(jié)、推卸責(zé)任的不予得分 醫(yī)護(hù)人員要掛牌上崗,衣帽整潔,舉止端莊 分 任何有損工作人員形象的衣著不得分 對(duì)患者一律平等對(duì)待,不得歧視 分 如有投訴記錄,不得分 因服務(wù)不到位 使 患者上訪的 1分 上訪一次扣 1分 積極參加單位安排的各項(xiàng)活動(dòng)和工作,有活動(dòng)記錄,有信息,有 圖片 一次不參加活動(dòng)者扣 1分,缺記錄、信息、圖片的缺一項(xiàng)扣 分 每周一次大掃除,保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔、整齊,做到衛(wèi)生區(qū)無垃圾,無煙蒂,四壁、門窗干凈無塵,物品擺放有序,表面無污跡雜物,辦公用品器械經(jīng)常擦拭 1分 一項(xiàng)達(dá)不到 扣 各科室對(duì)本科室物資都要登記建賬,以備查實(shí) 1分 丟失或無故損壞的不得分并原價(jià)賠償 6 不得 私收治療費(fèi)、檢查費(fèi)、化驗(yàn)費(fèi) 等 2 分 違者 一次扣 2 分,并按貪污處理,嚴(yán)重的移送監(jiān)察機(jī)關(guān)處理 工作時(shí)間嚴(yán)禁干私活、辦私事、帶孩子、打麻將、打撲克、下棋 、上網(wǎng) 玩游戲、聊天 等 1分 發(fā)現(xiàn)一次扣 分,可倒扣 嚴(yán)禁在辦公樓內(nèi)抽煙、喝酒和大聲喧嘩 1分 發(fā)現(xiàn)一次扣 ,可倒扣 工作期間要堅(jiān)守崗位,不串崗、不脫崗、不空崗、不醉崗嚴(yán)格遵守考勤制度,不遲到、不早退、不曠工,事假、病假要有請(qǐng)假條 2分 發(fā)現(xiàn)一次扣 ,空崗、脫崗半小時(shí)以上按曠工一天處理,曠工一天按 三天處理 ,每遲到、早退 15 分鐘 扣 ,遲到、早退 30分鐘扣 1分, 30分鐘以上扣2分,可倒扣,病假、事假無假條無領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)按曠工扣分 每周六周日和節(jié)假日的排班表及時(shí)上交行政辦 1分 不能 按時(shí)上交的科室,科室主任無分 各科室嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行消毒、防控工作,要有記錄 1分 沒有進(jìn)行消毒一次扣 分,沒有記錄無分 綜合治理、安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育一票否決 2分 發(fā)生一例失竊、火災(zāi)、刑事案件、計(jì)劃外懷孕的 人每次 扣 2 分,并視情節(jié)嚴(yán)重性給予科室主任降級(jí)處理 加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié),做到本科室和科室與科室之間、上下級(jí)之間團(tuán)結(jié)合作 1分 如有矛盾 扣 ,發(fā)生爭(zhēng)吵一次扣 1分,可倒扣 行 做好上傳下達(dá)工作,及時(shí)、準(zhǔn)確抓落實(shí) 3分 一次達(dá)不到扣 每天抽查一到 兩次考勤情況 7分 少一次扣 每周兩次衛(wèi)生檢查,并有評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),每月通報(bào)一次檢查情況 2分 兩項(xiàng)少一次扣 ,一次兩項(xiàng)都缺扣 7 政 辦 做好水、電、暖的日常檢查與維修 2分 水電暖有損壞,半天內(nèi)無人管不得分 ,影響單位正常工作的一次扣 1分 帶領(lǐng)全 站 職工完成各項(xiàng)中心工作、勞動(dòng)和活動(dòng),并將材料歸檔 6分 少一次扣 1分 做好各科室的各項(xiàng)后勤工作,不耽誤科室工作 4分 耽誤一次扣 聽從領(lǐng)導(dǎo)分配、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),不拖拉 5分 一次做不到扣 1分 做好各科室的 協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)不了的及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo) 2分 做不到不得分 維護(hù)好辦公設(shè)備,保持正常運(yùn)行,(如電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)和電視機(jī)) 2分 做不到不得分 每月對(duì)辦公室、會(huì)議室、各科室的桌椅板凳進(jìn)行一次維修,對(duì)無法維修的及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo) 2分 少一次扣 ,不能及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)扣 1分 做好每次接待的后勤保障工作 2分 一次安排不到位扣 對(duì)上級(jí)簽訂的責(zé)任書,做到檔案齊全 5分 年底考核中,考核組 提出幾項(xiàng)沒有,就扣責(zé)任人幾分 按時(shí)上報(bào)一切上級(jí)所需材料 3分 一次不及時(shí)扣 做好收發(fā) 文件登記與歸檔工作 5分 少一項(xiàng)扣 1分 做好各項(xiàng)活動(dòng)的發(fā)文、記錄、信息、歸檔工作 8分 少一次扣 2分 每月組織一次全站職工學(xué)習(xí)與考試,有學(xué)習(xí)資料、有考試卷、有簽到本、有記錄 2分 少一次扣 每月兩篇信息,有藥品、綜治、安全生產(chǎn)、母親健康快車、各種活動(dòng)等 2分 少一篇扣 每月組織一次工會(huì)活動(dòng) 3分 少一次扣 做好保安值班和清潔工檢查工作,每周兩次,保安按時(shí)值班 ,做好交接班登記 3分 少一次扣 1分,一次不按時(shí)值班扣 1分 ,如有公物損失扣 3分,并原價(jià)賠償 保安按時(shí)清理醫(yī)療廢棄物,每周一、周五各一次,嚴(yán)格
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