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全球500強企業(yè)員工人手一本-全文預覽

2025-06-17 23:44 上一頁面

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【正文】 提高感受力,讓自己變得敏銳,不但要善于捕捉機遇,也要善于發(fā)現(xiàn)可資利用的想法……  如何確定有所作為、創(chuàng)造變化的時機?  對這個問題,我個人最喜歡的回答是:這樣的機會隨時隨地都有!請記住,沒人強迫你去做杰出的事情。波妮沒有讓想法僅僅停留在頭腦里,她把想法變成了現(xiàn)實?! ?年前,她注意到學生們每天都從自動售賣機里買零食。他們帶去的那些錢,捐獻給了天主教施膳堂。他曾連續(xù)三年穿同一套藍西裝上班。他教給他們?nèi)绾嗡伎迹瑢v史教科書中的內(nèi)容進行質(zhì)疑,并至少有一個同學,在他的感召下,也成了一名教師。佐丹與學生相約,請他們在千禧年 第一天,到市中心的丹佛圖書館西門聚會。 第四章 有所作為、帶來變化(二) 新浪讀書   盡責的個人擁有巨大的力量  了解我們對他人的影響可以何其深遠是有好處的?! 〉环猎龠M一步  為什么不“持續(xù)經(jīng)常地做非凡之事”呢?  即使是最不像弗雷德的人,也會偶爾做一兩件美事,這我們得承認?! ∧阍搯栕约旱淖钪匾膯栴}是:“我造成了什么樣的改變?”  正如我的一位玩摩托的朋友吉姆在每一天中,你不可能至始至終,對所有事情都不表示任何態(tài)度。但誰又能說,成千上萬的小小改變累積起來,不會對他人生活形成真正深刻的影響呢?  每個人,每一天,都在改變世界  你可能讀過激勵人有所作為、改變世界的書籍。相反,如果你向他做骯臟的手勢,表示憤怒,結(jié)局則完全不同?! ‰x家上班之前,你對待配偶和孩子的態(tài)度,與他們交流的方式,就可以改變他們的世界。而且,也許我也給別人帶去了啟示呢?!  安槐亟橐?,”我說,“算我請客。  “你喜歡喝什么咖啡?”  “黑咖啡。不用有透視眼,我也能看出她在考慮要不要進去買一杯。我買了一杯咖啡(免費續(xù)杯的!),拿著報紙走到外面,在靠近人行道的一張桌子旁邊坐下。你重要。創(chuàng)造價值 下面幾小章將提醒你牢記變平凡為卓越的四個基本要素。 緊接著,妙不可言的事情就要發(fā)生。我們?nèi)粘T庥龅钠接埂⒂薮?、以及敷衍塞責,則是一些殘次品,是不合格的配件。但是,如果你做一件正確的事,并認為這行為本身就是足夠的回報,那么不論是否贏得他人的承認,你都會獲得滿足感。真正的成功可以有多種定義方式,但我想,做最出色的工作、獲得最大的樂趣,是成功最好的定義?! ∮赡銇磉x擇  你愿意選擇哪一個,快樂還是痛苦?對工作感覺良好,還是感覺糟糕?做真正的自己,還是隱藏自我?快樂、積極、真誠要比痛苦、消極、虛偽更容易做到。讓工作成為你的快樂,不是通過改換工作,而是通過改變自己工作的方式。我從來沒見過有誰希望自己的人生渺小、微不足道。實際上,更難的是不做弗雷德。  問題:世界上怎樣才會有更多的弗雷德?   答案:做一個弗雷德!  在你的機構(gòu)中有多少個弗雷德呢?你有沒有說過這樣的話呢:“我們這里要是多幾個那樣的人該多好???”如果你的工作伙伴中有的人,實則是個“反”弗雷德,你是否會感覺沮喪呢?  一切都要從你自己開始。鮑威爾身上——參謀長聯(lián)席會議主席,指揮海灣戰(zhàn)爭的鮑威爾、教育事業(yè)的支持者、捍衛(wèi)者鮑威爾、2000年被喬治到暑期結(jié)束,他已經(jīng)是一名生產(chǎn)線副線長。不久,一家百氏可樂工廠需要人手,去清洗汽水瓶上黏稠的糖漿?! ∵@就是弗雷德式思維的典范!不過,為防讀者以為弗雷德都是默默無聞的人物,我就再和大家分享一位弗雷德的故事。他真是愛死了這個游戲,笑個不停?! ∫粍x那間,亨特的小臉被笑容照亮了?! 『嗵匾贿吔乐灨桑贿呌脩岩傻哪抗獯蛄康?。唯一比治療成年患者更艱苦的工作,就是護理一個小病號了。仍然有一些杰出的醫(yī)療工作者,在能做什么和不能做什么之間,他們繼續(xù)關(guān)注前者。所以我只好打長期客戶的免費電話,找負責人說明情況。她在放映廳坐下之后,還是那位剛才目送她進來的員工,又親自給她送來一盒爆米花和一份飲料。他給遙控器編好新頻道的程序,設(shè)定錄像機上的定時器,還經(jīng)常幫客戶調(diào)整天線和揚聲器,以提高音質(zhì)。還有一位空中小姐,坐在地板上,把一個小娃娃抱在懷里哄著,以便疲憊不堪的家長能解放片刻,稍事休息。 第二章 到處都有弗雷德(三)   其他知道這個道理的弗雷德  莫頓牛排餐店的一位女服務(wù)生下班出來,去停車場開車,看見一位她剛在店里招待過的男士,正吃力不討好地給自己的車換輪胎。  我這么想,是因為我相信尼克心中有數(shù)。他了解與切實的服務(wù)相伴的風險,但卻愿意接受和承擔?! ∧峥说目犊郑屛腋屑げ灰?,同時也深受震撼。”他打開錢包,取出30美元給我說:“把這30塊拿著吧。艾倫出了幾個主意,可即使像她那么足智多謀的人,也還是沒能讓我拿到現(xiàn)金。銀行的個人服務(wù)部經(jīng)理(personal banker)表示她無能為力。他聽我講完,然后說:“如果最后實在沒有別的辦法了,就回來找我,我?guī)湍憬鉀Q。我把鑰匙的事對他講了?! ∥业穆闊┻€沒完呢。增值會計學:這就是弗雷德的力量!  慷慨的弗雷德  有一次,在俄亥俄州哥倫布市的皇冠大酒店,剛剛辦好入住登記,這時我發(fā)現(xiàn),自己沒有足夠的現(xiàn)金來支付第二天早晨去機場的出租車費了。所以杰克在早晨7點下班后,驅(qū)車到附近的一家飯店,按要求買了指定的早餐。福伊是俄亥俄州華盛頓市希爾頓家園套房旅館的夜間核數(shù)員?!薄  拔易詈笠粋€愿望是,在您下飛機時,請露出一副燦爛的笑容,這樣外面的人見了,就會想像我們究竟度過了怎樣美好的空中旅途。你們可以看到,機場大樓在很遠的地方,我們不在靠近大樓處著陸,因為那樣里面的人會嚇得屁滾尿流,所以我們的飛機著陸點比較遠。目前,北405路設(shè)有路障,市場街出口有車拋錨,其他路段暢通無阻?! ≡谝淮魏娇章猛局校臀乙黄鹱^等艙的乘客就享受了一回空務(wù)員的另類播音服務(wù)。不僅如此,弗雷德們還各有各的精彩與特色。但是,盡管我已經(jīng)想不起她的名字,我卻知道她是誰。但她接著說,她愿意幫忙,把我的褲子帶回家清洗,第二天一早再給我送來。但我看起來仍像個大呆瓜??Х扔袥]有漸出來的危險呢?  危險發(fā)生,成為事實。那天早晨,在開車去丹佛國際機場的路上,我拐到星巴克,要了一大杯熱氣騰騰的咖啡。此時,他將感受榮耀與偉大,這是屬于他的輝煌瞬間。這些事情每個人都能做到,也應該做到。我相信,不論你從事什么工作,在何種行業(yè),也不論你住在何處,每天早晨醒來,你都是一個全新的人。你已經(jīng)讀過書、聽過錄音、看過錄象、上完培訓課程。但我猜想,從自己出色工作中獲得的滿足感,是一個重要的因素,因此他才能始終如一地帶給客戶快樂和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?! ∥也徽J為弗雷德想到了這一點。結(jié)果在那次演講中,他們禁止我使用弗雷德的例子。當然,職業(yè)風度會使你選擇另外一種表達方式:你希望最有能力、最適合的人選得到這個職位,而你正努力工作,以證明自己就是那個人。  桑布恩的信條是:金錢是解決問題的最差方案!任何人,只要有足夠的金錢,總可以買到一條出路。但只要一個人具有“可雇用性”,失業(yè)就一定是臨時的、短暫的?! ∥铱偸歉嬖V他們,停止此類的憂慮,一般來講,他們聽得進我的建議。你也可以嘗試用想像力代替金錢。作為郵遞員,他擁有什么資源呢?一套藍色的工作服,一只布口袋,就這些!他走街串巷為人送信,口袋里裝滿了郵件,腦袋里卻裝滿了想像。對用戶的人性有深刻認識的技術(shù)能夠成功?! 「ダ椎碌氖吕C明,在任何工作或業(yè)務(wù)中,關(guān)系的建設(shè)是首要的目標,因為關(guān)系的質(zhì)量決定了產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量。  道理很簡單。第一章 我所遇到的第一個弗雷德(三)   原則二:成功的基石是關(guān)系  絕大多數(shù)寄給我的信件最終都到了我的信箱,我出錢,美國郵政(U. S. Postal Service)為我提供服務(wù),一點不多,一點不少。關(guān)鍵就是,行動起來,真正去做那些其他人往往只在口頭上說說而已的事!  調(diào)高工作的目標,比僅僅維持現(xiàn)狀更有挑戰(zhàn)性??赡苷腔谶@一點,《福布斯》雜志的創(chuàng)始人、傳奇人物B. :“做一個一流的卡車司機,比做一個不入流的經(jīng)理,更為光榮,更有滿足感。對此我并無異議。金說:“如果一個人是清潔工,那么他就應該像米開朗基羅繪畫、像貝多芬譜曲、像莎士比亞寫詩那樣,以同樣的心情來清掃街道。”  我同意。但不管環(huán)境的利弊順逆,最終,超卓的工作表現(xiàn),還是員工自己抉擇的結(jié)果?! ∥夷艽_定的一件事是:弗雷德和他工作的方式,對于21世紀任何想有所成就、脫穎而出的人來說,都是一個最適用的象征。一天,我正修剪房前的草坪,街上的一輛汽車減慢了速度,車窗搖下來,一個熟悉的聲音喊道:“嗨!桑布恩先生!這次出差還好吧?”  是弗雷德,工作之余,開車在小區(qū)中兜風呢。”   接下來的十年中,我一直受惠于弗雷德的杰出服務(wù)。所以,盡管是他本人把信從自己家送到我的住處,他還是在信封上面貼上郵票,使其合法。圣誕節(jié)臨近的時候,我在郵箱里給他放了一份小小的禮物?! ∥疫€告訴弗雷德,在一次演講之后,一位聽講的經(jīng)理人員把我拉到一邊,對我說他現(xiàn)在才認識到,原來一直以來自己事業(yè)的理想就是做一個“弗雷德”。似乎每一個人,不論他從事的是服務(wù)業(yè)還是制造業(yè),不論是在高科技產(chǎn)業(yè)還是在醫(yī)療行業(yè),都喜歡聽弗雷德的故事。作為一個職業(yè)演說家,不管是在客戶服務(wù)還是一般的業(yè)務(wù)中,我可以很容易地發(fā)現(xiàn)并指出服務(wù)質(zhì)量上的問題?! ∈虑槭沁@樣的:在我出差的時候,美國聯(lián)合遞送公司(UPS)誤投了我的一個包裹,給放到沿街再向前第五家的門廊上?!薄 〈藭r我不禁暗自琢磨:這人真的是美國郵政的雇員嗎?或許這個小區(qū)提供特別的郵政服務(wù)?不管怎樣,弗雷德的建議聽起來真是完美無缺,我沒有理由不同意?!薄 「ダ椎卤任疫€關(guān)心我的郵件!不過畢竟,在這方面,他才是專家。我一年總要有160到200天出門在外。我收了一輩子的郵件,還從來沒見過郵遞員做這樣的自我介紹,但這確實使我心中一暖。我順道來看看,向您表示歡迎,介紹一下我自己,同時也希望能對您有所了解,比如您所從事的行業(yè)。房屋建成于1928年,我稱之為“舊新房”,地點在丹佛的華盛頓公園,一個綠樹成蔭的小區(qū)。第一章 我所遇到的第一個弗雷德(一)   讓每一天都成為你的代表作。伍登之父  第一次遇見弗雷德,是在我買下新居——一棟老房子之后不久。  “上午好,桑布恩先生!”他說起話來有種興高采烈的勁頭:“我的名字是弗雷德,是這里的郵遞員?! ∵@真讓人驚訝。  “是的,確實如此?!薄 ∷忉屨f:“桑布恩先生,竊賊經(jīng)常會窺探住戶的郵箱,如果發(fā)現(xiàn)是滿的,就表明主人不在家,那你就可能要身受其害了。如果那里也放滿了,我就把其它的信留著,等你回來。轉(zhuǎn)頭一看,擦鞋墊跑到門廊的角落里了,下面還遮著什么東西。  弗雷德已經(jīng)不僅僅是在送信,他現(xiàn)在做的是UPS份內(nèi)應該做好的事!  他的行為使我震動?! ∮捎诟ダ椎碌陌駱?,我開始把他的事跡拿出來,在全國各地舉行的演講與座談會上和聽眾一起分享。我告訴他,有一位灰心喪氣、一直得不到老板賞識的員工,寫信給我說弗雷德的榜樣鼓勵她“堅持不懈”,做她心里認為正確的事,不計較是否能得到承認和回報。  有一次,有人竟然通過我的地址給弗雷德轉(zhuǎn)寄了一盒家制的糕餅!  至于我本人,則希望以更正式的方式對弗雷德的杰出服務(wù)表示謝意。 第一章 我所遇到的第一個弗雷德(二)   弗雷德知道把未經(jīng)郵局投寄的信私自放入郵箱是違法的。你真誠的,郵遞員弗雷德?! ≡诠ぷ髦?,弗雷德還對我有一份個人的興趣。據(jù)我所知,他也沒有私下參加過任何特別的培訓或激勵計劃。上司可能對員工出色的表現(xiàn)設(shè)置障礙,或?qū)χ暥灰?,或者不能充分賞識和鼓勵;也可能,上司愿意對員工進行培訓,改善他們的業(yè)績,并給予獎勵。史密斯根據(jù)自己多年的管理經(jīng)驗得出結(jié)論:“大多數(shù)人都渴望體現(xiàn)自身的價值。路德政客喜歡對我們講:工作給人尊嚴。  我們很少聽到的是:人也能給工作以尊嚴!沒有不重要的工作,只有看不起自己工作的人。這是因為,地位取決于行動的結(jié)果,而不是頭腦中的想法。不依賴他人的支持、承認和獎勵,完全靠自己的努力,做到最好,是帶來成就感的決定性因素。事實上,弗雷德可能是唯一一個與我有某種 私人交往的郵遞員。弗雷德花費時間來認識我,了解我的需要和喜好,然后利用這些信息為我提供前所未有的優(yōu)質(zhì)服務(wù)?! ≡瓌t三:你必須持續(xù)地為他人創(chuàng)造價值,而這不必花費一分錢  沒有足夠的資金?沒受過必要的培訓?沒碰到合適的機會?換句話說,你是否抱怨過自己缺少資源?你是否已經(jīng)開始相信,“無中生有”是不可能的?  請想一想弗雷德吧?! ∥艺J為,弗雷德的做法表明,他掌握了21世紀最重要的職業(yè)技能:在不增加支出的同時,為客戶創(chuàng)造更大價值的能力。他們不知道在未來的幾個月內(nèi),是否能保住自己的工作?! ‘斀竦母咧谢虼髮W畢業(yè)生,職業(yè)生涯中難免都要有若干次失業(yè)的經(jīng)歷。它的秘訣就是用想像力代替金錢,用創(chuàng)造性代替資本。比如,你可能要競爭本公司或部門中一個更好的職位。會議的贊助人之一是一家郵遞公司,他們認為“美國郵政”是自己的競爭對手。不管弗雷德本人是否有類似的考慮,大多數(shù)雇主都明白,弗雷德式的員工可以使公司在競爭中處于有利位置?! ∥也桓彝宰约簩Ωダ椎碌膭恿碓戳私獾靡磺宥??! ≡瓌t四:定期自我調(diào)整,振作自己  從弗雷德身上得到的重要啟示,必然使我們自問:如果弗雷德能賦予郵遞員以如此多的新意,那么你和我在工作中,難道不能更為奮發(fā),有更多創(chuàng)新嗎?  有許多日子,你一早睜開眼就感覺沮喪乏力。因為,如果郵遞員弗雷德能以如此卓越的創(chuàng)新精神和責任心來完成把信放入郵箱這樣的工作,那么我也一樣可以調(diào)整工作態(tài)度,重新煥發(fā)青春,使自己生機勃勃,我甚至可能做得更好。其中包含著弗雷德們教給我的樸素而又深邃的道理。這個特殊的機遇,如果他能夠把握,將使他得以完成自己的使命——一個只有他才有能力完成的使命。我的每一天,幾乎都是從一杯星巴克開始。我暫時只好把咖啡放在控制盤中間。來到機場,我采取了些應急措施,用橡皮刷盡量擦去污漬,還用廁所的干手器烘干。她告訴我說,不但賓館沒有客人專用的洗衣房,而且負責清洗牛仔服的員工當天
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