【正文】 量管理 10．嚴格執(zhí)行公司的質量管理制度，按照國家的污水處理排放標準進行污水處理； 11．分析化驗結果，保證化驗 數據準確無誤 ； 12． 在技術 部 的指導下優(yōu)化水 處理 工藝，實施生產技改 項目； 13．加強培訓，提高員工的質量意識； 設備及固定資產管理 14．建立健全設備及其他固定資產臺帳； 15．負責編制 設備的維修計劃和日常維護、維修 ，保障設備處于良好使用狀態(tài) ； 16．負責提交設備的更新改造方案； 17．加強培訓和巡查，確保設備操作規(guī)程的嚴格執(zhí)行； 18．負責授權范圍內的施工建設和驗收； 基礎 管理 19．建立健全各項 規(guī)章制度 ； 20． 負責 相關 報表 、 資料的匯總上報， 及各類資料 的分類、整理、歸檔工作 ； 21．通過培訓提高員工 素質，通過制度建設及嚴格推行來提高員工隊伍的執(zhí)行力，通過績效考核提高員工的積極性； 權限 ： 18 1．水廠制度、流程及機構設置方案的編制權、建議權、執(zhí)行權 2．生產計劃及預算的編制權、執(zhí)行權 3．設備改造的建議權 4．預算內費用的支出權 5．內部績效考核權 直接上級 ： 污水事業(yè)部 上級 指導部門： 總部各相關職能部門、事業(yè)部綜合辦 同級溝通部門 ： 工程部 指導下級的部門 ： 備注 ： 19 部門職責說明書 部門名稱 ： 工程部 部門編號： 直屬上級 ： 主管副總 崗位人數 崗位設置 部門設置目的 負責公司工程管理工作，為公司提供工程規(guī)劃設計、預算、施工監(jiān)理等工程項目管理服務。 直接上級 ： 總經理 上級指導部門： 同級溝通部門 ： 總部各部門、各事業(yè)部 指導的下級部門 ： 控股子公司財務部 備注 ： 9 部門職責說明書 部門名稱 ： 投資發(fā)展部 部門編號： 直屬上級 ： 崗位人數 崗位設置 部門設置目的 組織編制公司 中長期發(fā)展規(guī)劃，策劃、組織重大投資項目及兼并收購活動， 組織編制公司經營計劃并監(jiān)控實施， 管理 非主業(yè)控股及 參股公司，促進公司持續(xù)協(xié)調發(fā)展。 直接上級 ： 總經理 上級指導部門： 同級溝通部門 ： 總部各部門、各事業(yè)部 指導的下級部門 ： 水廠、污水處理廠 、營業(yè)所 備注 ： 5 部門職責說明書 部門名稱 ： 水廠 部門編號： 直屬上級 ： 崗位人數 崗位設置 部門設置目的 負責 安全生產、控制成本 ， 確保 優(yōu)質高效完成供水任務， 實現 事業(yè)部下達的各項指標 職責 ： 生產 管理 1． 制訂并組織實施水廠年度及月度生 產計劃 2． 根據調度指令組織日常供水 ； 3． 建立緊急情況處理預案； 4． 嚴格執(zhí)行總部及事業(yè)部安全生產方面的制度及決議； 5． 制定具體的安全生產制度及流程并嚴格推行； 6． 加強日常巡查，確保安全操作，確保設備安全運行； 7． 加強培訓，提高員工的安全生產技能和意識； 成本控制 8． 強化節(jié)約意識， 節(jié)能降耗，降低制水成本； 9． 提高預算的準確性，以預算為依據， 嚴格 控制各項費用支出； 10． 推進技術工藝改進 ，推進 新技術、新工藝、新材料的使用，降低制水成本； 質量管理 11． 嚴格 執(zhí)行公司的水質管理制度，根據 國家的水質檢驗標準 要求，優(yōu)質供水； 12． 根據國家出廠水三 級化驗制度，嚴格執(zhí)行各項檢驗 ； 13． 加強水質巡檢，盡可能減少源水污染； 14． 加強培訓，提高員工的質量意識； 15． 不斷摸索和優(yōu)化水質惡化的處理方案，確保優(yōu)質供水； 設備 及固定資產 管理 16． 建立健全設備及其它固定資產臺賬目； 17． 負責設備的日常 維修 維護保養(yǎng)； 18． 負責提交設備大修計劃； 19． 負責提交設備更新改造方案； 20． 加強培訓和巡查，確保設備操作規(guī)程的嚴格執(zhí)行； 21． 負責授權范圍內施工項目的組織和驗收； 基礎 管理 22． 通過 培訓 提高員工素質，通過制度 的 建設及嚴格推行提高員工隊伍執(zhí)行力，通過績效管理提高員工積極性 ； 23． 根據公司統(tǒng)一部署，加強企業(yè)文化 建設。 權限 ： 1． 技術質量 管理制度及流程的編制權、審核權； 2． 對下屬業(yè)務單位執(zhí)行技術、質量、安全管理制度的監(jiān)控、考核及獎懲 建議 權； 2 3． 下屬業(yè)務單位重大技術工藝改進及設備更新改造方案的審批權； 4． 信息設備的申購審核權。 職責 ： 技術管理 1． 跟蹤 相關行業(yè) 的 技術 發(fā)展趨勢，了解國內外技術工藝及設備 信息 ； 2． 對下屬業(yè)務單位的重大技術工藝改進 及 設備更新改造等提供指導、審批和服務 ； 3． 組織 編制 公司節(jié)能降耗計劃和措施，并指導和督促有關部門落實； 4． 參與解決設備存在的技術質量問題，組織重大設備事故的調查、分析及處理； 信息管理 5． 規(guī)劃并 組織實施全公司范圍內的信息化建設； 6． 通過 建立健全 相關的制度和流程規(guī)范信息 的采集和使用 ， 建設統(tǒng)一 共享 的信息平臺 ； 7． 負責信息設備 、軟件系統(tǒng)及內外部網絡 的 統(tǒng)一 管理 ，包括資產管理、維護及調配等； 8． 負責審核 公司范圍內的信息設備及軟件系統(tǒng)的申購； 9． 為公司各部門提供相關的技術支持 及培訓 ； 10． 負責公司網絡監(jiān)控及信息安全管理； 生產質量及環(huán)保管理（含 水質監(jiān)測 ） 11． 組織并監(jiān)控下屬業(yè)務單位嚴格執(zhí)行技術、質量方面的國家標準和行業(yè)標準（如水質檢驗標準、計量技術標準、污水處理排放標準等）； 12． 根據國家有關規(guī)定，組織監(jiān)督供水業(yè)務出廠水三級化 驗制度的落實； 13． 擬訂公司的水質管理制度，并指導、監(jiān)控及考核其執(zhí)行情況； 14． 指導下屬業(yè)務單位的水質檢測 、投藥試驗等 工作； 15． 為下屬業(yè)務單位提供相關的檢測服務； 16． 協(xié)助處理有關質量事故，分析事故原因，提出改進措施； 17． 協(xié)助有關部門處理客戶對水質的投訴工作； 安全管理 18． 根據相關法規(guī)、政策及標準等， 組織制訂 各 層級 安全生產管理制度 ，組織安全生產責任書的簽訂，監(jiān)控并考核下屬業(yè)務單位執(zhí)行情況 ； 19． 審查工程項目、設備改造、技術革新過程中有關安全技術措施； 20． 負責公司范圍內的安全教育和宣傳，負責安全相關的外聯工作。 權限 ： 總部制度流程及機構設置方案的編制權、建議權； 下屬單位相關 制度及 流程的 審核權 及修改建議權 ； 總部決議執(zhí)行情況的督辦權； 非經營性資產處置及租賃等的建議權、執(zhí)行權 。 權限 ： 1． 財務管理制度、流程的編制權 ； 2． 外派財務人員的建議權 ； 3． 對控股子公司財務工作的監(jiān)督權、指導權和考核權 ； 4． 費用支出的審核權（以預算及授權為依據） ； 5． 內部審計監(jiān)察權 。 權限 ： 1．生產安全、勞動保護的監(jiān)督權 2．企業(yè)文化 建設 方案的 提案 權和執(zhí)行權 直接上級 ： 黨總支 上級 指導部門： 同級溝通部門 ： 各部門 指導下級的部門 ： 12 備注 ：