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拓展訓練:軍事拓展方案-全文預覽

2025-06-15 22:01 上一頁面

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【正文】 業(yè)人員的天職,但強大的執(zhí)行力可以成為企業(yè)的核心競爭力。做到雷厲風行(讓學員在訓練過程中體會到軍校訓練和拓展訓練的為什么會有嚴格的要求和標準,自己將如何練習來達到標準); “合”讓學員通過綜合訓練(軍事化訓練,拓展訓練,理論引導訓練),從而提高學員的管理能力、生活能力、工作能力、學習能力的綜合素質。而軍訓式拓展訓練設置的如:隊列訓練、內務訓練、紀律訓練、角色訓練、體驗式訓練、精神訓練、野外拉練訓練、等等軍訓式項目,與普通戶外拓展的高空斷橋、高空平衡木等項目以鍛煉個人心理素質為主有顯著的不同。 軍事拓展訓練與普通拓展有何區(qū)別? 。 二者最大的不同在于,軍訓式拓展訓練以團體目標至上,一招不慎滿盤皆輸,需要慎密的計劃和不斷的應對,因此在訓練過程中每個階段都進行 “ 總結 ” ,從個人到班組,從班組到整個團隊,逐級分享收獲和 “ 批評和自我批評 ” 。 “一”通過衣、食、住、行的一致的標準和要求,讓學員意識到在一個團隊和企業(yè)中必需要有統(tǒng)一的目標,統(tǒng)一的標準和統(tǒng)一的行動。有效的企業(yè)軍訓式拓展就能解決這些問題,軍訓式拓展就是企業(yè)的必修課。因為軍人有這些嚴格的規(guī)定,所以才使軍隊步調一致,才有閱兵里的颯爽英姿。 野外拉練訓練 “ 流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊”磨練堅強的意志,體驗超越體能極限。 精神訓練 灌輸西點精神,沒有任何借口的執(zhí)行,每天至少要喊三遍“沒有任何借口”的口號,牢記西點 22條軍規(guī),深刻理解“責任、榮譽、團隊”的深刻含義。 角色訓練 ★ 換位訓練 —— 讓每位學員來充當指揮員,不同角色的扮演,培養(yǎng)學員換位思考的習慣,讓學員明白充當領導角色的難處,使學員以后能更好的配合領導工作,同時提高每個學員的組織能力,有利于企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才。 素質訓練 ★ 培養(yǎng)團隊精神 ,提升學員溝通、理解和表達能力。諸多非智力因素,如員工的態(tài)度和觀念,職業(yè)操行,對企業(yè)文化和目標的高度認同,團隊合作精神及適應市場和環(huán)境轉變的能力等,同樣是一個出色
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