【摘要】上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析主編張新民(對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)出版社2002年11月北京第1版)主編(張新民)簡(jiǎn)介張新民,1962年12月20日生。管理學(xué)博士,企業(yè)財(cái)務(wù)狀況質(zhì)量分析理論的倡導(dǎo)者,現(xiàn)為對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)國際工商管理學(xué)院院長、會(huì)計(jì)學(xué)教授,并任中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)理事、中國對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事。中國大陸高等院校唯一一位擁有英國特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師(ACCA)資格的現(xiàn)職會(huì)計(jì)
2025-07-29 22:02
【摘要】薪酬管理制度1.目的為進(jìn)一步完善薪酬制度、強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)員工積極性、創(chuàng)造性,促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),特制定本制度。2.薪酬原則經(jīng)濟(jì)性原則:在人均利潤逐年提升的基礎(chǔ)上,遵循工資總額增長率低于銷售總額增長率,人均工資增長率低于人均利潤增長率的原則;公平原則;正向激勵(lì)原則;崗位職責(zé)為基礎(chǔ),工作績效為尺度原則;競(jìng)爭(zhēng)與風(fēng)險(xiǎn)的原則。3.
2025-08-07 11:14
【摘要】簡(jiǎn)介:王明夫先生:1966年出生,江西會(huì)昌人。本科和研究生分別畢業(yè)于華東師范大學(xué)和南京大學(xué),法學(xué)碩士,律師,金融專業(yè)經(jīng)濟(jì)師。曾在全國十?dāng)?shù)家學(xué)術(shù)刊物和專業(yè)報(bào)紙發(fā)表學(xué)術(shù)論文和接受記者專業(yè)訪談30余篇。1993年進(jìn)入君安證券有限公司,開始從事證券業(yè)務(wù)。1995年--1998年初,任君安證券研究所所長,領(lǐng)導(dǎo)君安證券研究所迅速崛起,成為國內(nèi)規(guī)模最大、市場(chǎng)影響力最強(qiáng)、最接近世界前衛(wèi)水平的專業(yè)證券研究咨詢
2025-03-26 01:45
【摘要】上市公司財(cái)務(wù)分析目錄閱讀指引會(huì)計(jì)常識(shí)會(huì)計(jì)................................2會(huì)計(jì)功用................................3會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)................................5會(huì)計(jì)準(zhǔn)則................................5審計(jì)準(zhǔn)則...............
2025-04-30 23:01
【摘要】上市公司要約收購要點(diǎn)及其操作流程我國證券法第八十一條規(guī)定通過證券交易所的證券交易,投資者持有一個(gè)上市公司已發(fā)行的股份的百分之三十時(shí),繼續(xù)進(jìn)行收購的,應(yīng)當(dāng)依法向該上市公司所有股東發(fā)出收購要約。上市公司要約收購是相對(duì)于協(xié)議收購而言,當(dāng)收購行為觸發(fā)一定條件被動(dòng)收購或者自愿以要約形式收購上市公司股權(quán)的一種形為。一:上市公司要約收購要約要點(diǎn)(一)、上市公司要約收購觸發(fā)條件1、收購人持
2025-04-09 00:10
【摘要】財(cái)務(wù)單位簽訂借款合約設(shè)定抵押或提供設(shè)定抵押或提供財(cái)務(wù)單位首次申請(qǐng)或增加貸款額度YesNo簽呈核準(zhǔn)權(quán)責(zé)單位財(cái)務(wù)單位借款額度審核作業(yè)流琵圖_1款申請(qǐng)撥款作業(yè)收到銀行核準(zhǔn)借款額度動(dòng)用申請(qǐng)表並編製傳票額度動(dòng)用前填寫金融機(jī)構(gòu)構(gòu)構(gòu)財(cái)務(wù)單位借
2025-05-16 05:45
【摘要】45/45一、作業(yè)程序:1.制制預(yù)算時(shí),應(yīng)參考過去營業(yè)狀況,競(jìng)爭(zhēng)情形,外在環(huán)境變化及未來發(fā)展等,決定次年度經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)算編制。2.財(cái)會(huì)單位應(yīng)依會(huì)議之決議,排定預(yù)算編制流程、提供各單位填寫之表格、編列預(yù)算之共同費(fèi)用設(shè)定基準(zhǔn)及完成規(guī)劃前提說明書,將上列資料分發(fā)給各單位。3.各單位應(yīng)于規(guī)定時(shí)間內(nèi),提報(bào)預(yù)算之相關(guān)資料予財(cái)會(huì)單位匯總,并據(jù)以編制預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表后,
2025-07-09 13:05
【摘要】、制度化,結(jié)合公司的實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。第二條定義是指公司內(nèi)部以及和其它組織之間為處理組織內(nèi)外事務(wù)而形成的各種來往和記錄的文本。第三條使用公文的種類公司使用公文的種類有:決定、決議、公告、通知、通報(bào)、章程、制度、規(guī)定、條例、報(bào)告、請(qǐng)示、批復(fù)、函、會(huì)議紀(jì)要、工作志、工作簡(jiǎn)報(bào)、大事記、通啟。第四條公文格式
2025-04-24 13:24
【摘要】中國最高端商務(wù)交流平臺(tái)—中國EMBA網(wǎng)()提供1河南SKD股份有限公司員工培訓(xùn)管理制度編制人:SKD集團(tuán)行政中心2021年1月1日中國最高端商務(wù)交流平臺(tái)—中國EMBA網(wǎng)()提供2目錄第一章總則...
2025-05-13 19:56
【摘要】-I-某上市公司員工培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)方案目錄第一部分員工培訓(xùn)設(shè)計(jì)方案................................1第一章總則......................................................1第二章培訓(xùn)種類和形式.........................................
2025-05-14 22:05
【摘要】-I-某上市公司員工培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)方案目錄第一部分員工培訓(xùn)設(shè)計(jì)方案...............................1第一章總則......................................................1第二章培訓(xùn)種類和形式....................
2025-03-03 02:47
【摘要】清華大學(xué)上市公司監(jiān)管與信息披露謝貴榮博士中央財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘教授國資委職業(yè)經(jīng)理人認(rèn)證中心特聘培訓(xùn)師謝貴榮:經(jīng)濟(jì)學(xué)博士,碩士生導(dǎo)師。曾先后在稅務(wù)局、會(huì)計(jì)
2025-01-15 22:10
【摘要】組織策略介紹和討論上市公司328,20231.高層次的組織和管理?高層次的組織和管理?公司總部和事業(yè)部架構(gòu)?組織關(guān)系和關(guān)鍵管理流程2.高層次的執(zhí)行計(jì)劃3.討論目錄目錄1.高層次的組織和管理?高層次的組織和管理?公司總部和事業(yè)部架構(gòu)?組織關(guān)系
2025-01-04 20:20
【摘要】1《上市公司收購管理辦法》解讀(2023年修訂)中國證監(jiān)會(huì)上市部起草組2內(nèi)容提要?《收購辦法》修訂背景及起草過程?《收購辦法》修訂的指導(dǎo)思想?《收購辦法》修訂的主要內(nèi)容?《收購辦法》與外資并購規(guī)定的銜接3一、《收購辦法》修訂背景及起草
2025-02-18 13:06
【摘要】第三章上市公司會(huì)計(jì)信息披露主要內(nèi)容第一節(jié)上市公司會(huì)計(jì)信息披露概述第二節(jié)分部報(bào)告第三節(jié)中期財(cái)務(wù)報(bào)告第四節(jié)關(guān)聯(lián)方披露第一節(jié)上市公司會(huì)計(jì)信息披露概述一、股份公司和上市公司(一)股份公司的產(chǎn)生與發(fā)展P123(二)股份公司類別P124-125(1)股份有限
2025-02-18 13:08