【職位描述】職位說(shuō)明書-全文預(yù)覽
【正文】 的執(zhí)行和落實(shí)；檢查、考核下屬員工的工作績(jī)效；參與、協(xié)助下屬員工的職業(yè)生涯發(fā)展；l 關(guān)系協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)內(nèi)外部、上下級(jí)的關(guān)系；處理突發(fā)事件。 福利措施豐富、人性化，可操作性強(qiáng)。全權(quán)二． 保障和激勵(lì)員工，提高員工工作滿意度；崗位價(jià)值與人力成本對(duì)等，員工流動(dòng)率合理。 福利管理：統(tǒng)籌員工保險(xiǎn)方案；審批員工假別；監(jiān)督管理勞動(dòng)紀(jì)律，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，監(jiān)督管理再就業(yè)服務(wù)中心和勞務(wù)市場(chǎng)。 培訓(xùn)管理：預(yù)算培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，組織實(shí)施員工的培訓(xùn)及專業(yè)技術(shù)管理工作；審批員工繼續(xù)教育、送外培訓(xùn)；接待外單位的培訓(xùn)、實(shí)習(xí)人員。 制度平臺(tái)搭建豐富規(guī)范，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理“制度化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化”。負(fù)責(zé)一． 方案被采納；發(fā)現(xiàn)和杜絕問(wèn)題；與企業(yè)總體戰(zhàn)略規(guī)劃協(xié)調(diào)一致。溝通協(xié)調(diào)：匯報(bào)工作，處理與地方政府、主管部門的關(guān)系，聯(lián)絡(luò)疏導(dǎo)對(duì)內(nèi)、對(duì)外的各機(jī)構(gòu)；控制、使用部門內(nèi)各項(xiàng)承包費(fèi)用。職位說(shuō)明書 基本信息職位名稱：人力資源部經(jīng)理職位編號(hào)：SSHYHR1所屬部門：人力資源部編制日期： 工作關(guān)系總經(jīng)理外部工作關(guān)系 省、市勞動(dòng)保障局 社會(huì)保障中心 省、市職稱評(píng)審機(jī)構(gòu) 市考試中心 咨詢顧問(wèn)公司 省、市人才交流中心 省、市勞動(dòng)力市場(chǎng) 各大、中院校 地方
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