《宗教智慧劉一秒》ppt課件-全文預(yù)覽
【正文】 看一下，要想學會智慧，先透明活一百天老板或經(jīng)理決策經(jīng)理人誰培養(yǎng)，自生自滅，個別老板偶爾培養(yǎng)一下經(jīng)理人經(jīng)理人誰找事的，老板找來的直接任命怎么能看誰呢？經(jīng)理人天屆培養(yǎng)接班人三個因素必須讓他不知道他是接班人核心就看心性具體核心操作，設(shè)計他的經(jīng)歷學習就是學習很多個點來非富自己的體系。企業(yè)如何做？80%以上的老板就是敗于和別人爭被拖垮，找不到感覺，敗于自己的心魔，心荒意亂跟別人比，例如：美國用以拖垮了蘇聯(lián)，又想用以拖跨所有發(fā)展中國家，提法是 “ 速成 ” ，如蒙牛，媒體說六年跑也火箭的速度，一派胡言。跟國家、社會說：給我一個機會，我會無限回報社會。宗教長久有嚴格的清規(guī)戒律使僧侶不偏離軌道?；顒佣簯曰谧诮掏ㄟ^懺悔鎖定眾生精神，使眾生精神升華企業(yè)如何做？老板最該懺悔的很少有魂，很少活在精神世界，活在精神世界的表現(xiàn)：身心輕飄飄對員工懺悔沒有引爆員工，老板是一眼火柴，員工是 100瓶汽油懺悔沒早日獲救得智慧（宗教智慧體系）員工最該懺悔的沒把全身心放在公司上，有很多員工都沒有用心，所以賺不了大錢， 可憐之人必有可恨之處懺悔沒把會的分享給同事，所以在同事中沒有成為領(lǐng)袖懺悔沒有經(jīng)常給公司提可操作性方案懺悔是美德是老板地境界，小老板會找借口開脫，大老板會懺悔活動三：祈禱宗教通過祈禱鎖定眾生精神世界，使其精神生長裂變企業(yè)如何用？老板過去對同行的祈禱：希望同行跨掉（聽說聽行不行了，你就幸災(zāi)樂禍，幸災(zāi)樂禍之心不除，不會成大業(yè)）；現(xiàn)在老板對同行的祈禱：希望同行健康發(fā)展（同行倒你也快了）老板過去對員工的祈禱多干活少拿錢忠心耿耿永不叛變不用操心無師自通（來了就能獨擋一面）現(xiàn)在老板祈禱員工早日實現(xiàn)夢想快速成長員工一分付出一分回報過去員工的祈禱祈禱老板發(fā)現(xiàn)我重用我忽視別人祈禱顧客主動買單祈禱天上掉飯餡餅活動四：禁忌宗教通過數(shù)不清的禁忌使人偏離軌道企業(yè)如何做老板三大禁忌感覺沒了：一開始能創(chuàng)業(yè)成功，什么條件都不具備但成功了，但現(xiàn)在？？？？當 初我們無中生有的時候就是有感覺學習的境界，就是把感覺找回來，或把感覺裂 變使心里長出更多的東西，而不是往里裝東西。顧客依賴公司什么？A、產(chǎn)品（產(chǎn)品是第一位的，靠產(chǎn)品說話不管什么行業(yè)產(chǎn)品）B、真心成大業(yè)者就是抓住命脈體驗二：敬畏宗教通過讓眾生敬畏實現(xiàn)教化孩子對你敬畏才能實現(xiàn)教化員工最敬畏老板什么？老板發(fā)自內(nèi)心渡員工顧客敬畏公司什么？魂沃爾瑪 —— 我是顧客的代言人體驗三：永恒的信念宗教直接把信念變成信仰老板和員工就差在老板信念堅定，員工不堅定。例如：馬云做阿里巴巴，馬云就想解決三個問題方便； 安全； 省錢例如：格蘭仕，收自內(nèi)心讓百姓方便再如：沃爾瑪，就要想讓人購買方便，便宜第二版塊：精神體驗企業(yè)的魂是愛顧客宗教的魂是普渡眾生精神體驗就是通各種體驗讓神圣，讓魂滲入到企業(yè)里面體驗一：依賴 宗教通過依賴實現(xiàn)渡眾生，企業(yè)要實現(xiàn)必須要通過依賴，顧客和公司，老板和員工。事業(yè)的神圣感，行業(yè)的市場前景以及自
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