【摘要】2021/6/15成功經(jīng)理人講座2021/6/15成功經(jīng)理人講座引言一個(gè)人,重要的不是你的專業(yè)技能,不是你的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),而是你的思維方式和思考能力。——杰克·韋爾奇此資料整理自:余世維網(wǎng)站()2021/6/15成功經(jīng)理人講座資料?十幾年前,在亞洲基金會(huì)與全國(guó)職業(yè)訓(xùn)練金監(jiān)理
2025-05-13 13:24
【摘要】OO-1企業(yè)的變革管理余世維此資料整理自:余世維網(wǎng)站()OO-2★企業(yè)變革的基礎(chǔ)企業(yè)文化與群體共識(shí)企業(yè)變革(=機(jī)會(huì))此資料整理自:余世維網(wǎng)站()OO-3問(wèn)題①變革的最終目的是為了什么?Ans:提高競(jìng)爭(zhēng)力。②
2025-01-10 06:14
【摘要】打造高效團(tuán)隊(duì)(部分)余世維PP-2“團(tuán)隊(duì)”與“群體”有什么不同?團(tuán)隊(duì)的條件是什么?余世維全集QQ:202202987PP-3團(tuán)隊(duì)team條件:1.自主性2.思考性
2025-01-10 05:25
【摘要】如何提升企業(yè)經(jīng)理人的執(zhí)行力余世維博士成功經(jīng)理人系列1執(zhí)行力的衡量標(biāo)準(zhǔn)——按質(zhì)按量按時(shí)完成自己的工作與任務(wù)。2案例?平安保險(xiǎn)董事長(zhǎng)馬明哲?戊戌政變/光緒vs.日本維新/明治3
2025-01-15 11:48
【摘要】余世維博士管理寶盒介紹十四套精品管理課程便攜學(xué)習(xí)工具《如何塑造管理者的性格魅力》《中層危機(jī)》《職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯(cuò)誤》《管理者的情商EQ》《管理者的壓力管理AQ》《軟實(shí)力》《拐點(diǎn)——在動(dòng)蕩中生存》《企業(yè)文化》《有效溝通》《卓越管理者的輔導(dǎo)與激勵(lì)技巧
2025-04-13 23:17
【摘要】打造高效團(tuán)隊(duì)余世維此資料整理自:余世維網(wǎng)站()PP-1“團(tuán)隊(duì)”與“群體”有什么不同?團(tuán)隊(duì)的條件是什么?此資料整理自:余世維網(wǎng)站()2團(tuán)隊(duì)team條件:1.自主性2.思考性3.協(xié)作性
2025-01-15 11:47
【摘要】此資料整理自:余世維網(wǎng)站()余世維博士“人員”與“人才”的主要分別在哪里?--人才的價(jià)值應(yīng)該較高,報(bào)酬也較高,更重要的是,他的貢獻(xiàn)也必須較高價(jià)值報(bào)酬貢獻(xiàn)此資料整理自:余世維網(wǎng)站()。,上這個(gè)崗位需具備什么“價(jià)值”?“價(jià)值”哪些現(xiàn)在可以利用,哪些未來(lái)才能利用?不同的程度有多少?此資料整理自:余世
2025-01-15 12:05
【摘要】中層危機(jī)余世維上海交通大學(xué)海外教育學(xué)院國(guó)際領(lǐng)導(dǎo)力研究所所長(zhǎng)名仕碩學(xué)VVV-1《第一單元》中層的定義與定位VVV-2VVV-3中層管理者的作用——1、中層不只是執(zhí)行高層所交辦的事,更重要的是他們也要「看、想、聽、
2025-05-07 22:19
【摘要】1如何提升企業(yè)的執(zhí)行力余世維博士上海慧泉企業(yè)管理咨詢有限公司董事、總經(jīng)理成功經(jīng)理人系列2執(zhí)行力的衡量標(biāo)準(zhǔn)——按質(zhì)按量完成自己的工作任務(wù)。3問(wèn)題從韓國(guó)三星的崛起,反思我們國(guó)人對(duì)執(zhí)行力的態(tài)度。?對(duì)執(zhí)行偏差沒(méi)有感覺,也不覺得重要。
2025-01-21 14:06
【摘要】如何提升企業(yè)經(jīng)理人的執(zhí)行力余世維博士成功經(jīng)理人系列1執(zhí)行力的衡量標(biāo)準(zhǔn)——按質(zhì)按量完成自己的工作任務(wù)。2案例?平安保險(xiǎn)董事長(zhǎng)馬明哲?伊利集團(tuán)董事長(zhǎng)鄭俊懷3問(wèn)題從韓國(guó)三星的崛起,反思我們國(guó)人對(duì)執(zhí)行力的態(tài)度。
2025-01-15 12:03
【摘要】1如何提升企業(yè)經(jīng)理人的執(zhí)行力余世維博士上海慧泉企業(yè)管理咨詢有限公司董事、總經(jīng)理成功經(jīng)理人系列洱吧管理休閑論壇--2執(zhí)行力的衡量標(biāo)準(zhǔn)——按質(zhì)按量完成自己的工作任務(wù)。洱吧管理休閑論壇--3案例?平安保險(xiǎn)董事長(zhǎng)馬明哲?伊利集團(tuán)董事長(zhǎng)鄭
2025-01-15 11:39
【摘要】第一篇:余世維簡(jiǎn)介 余世維是華人最權(quán)威、最資深的實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)專家之一;演說(shuō)家的風(fēng)采,戰(zhàn)略家的氣度,學(xué)者型的才華;寓觀念于談笑間,蘊(yùn)哲理于詼諧中。 一年演講時(shí)間在300場(chǎng)次以上,上海貝爾連續(xù)3年請(qǐng)余世...
2024-10-20 22:20
【摘要】第一篇:學(xué)習(xí)余世維 學(xué)習(xí)余世維《有效溝通》心得 (朱貴云) 人與人之間是離不開要溝通的,不管是個(gè)人之間,單位之間,還是上下級(jí)之間,都需要溝通。而如何達(dá)到溝通的效果,是需要技巧的,技巧靠學(xué)習(xí)來(lái)提升...
2024-10-20 23:28
【摘要】第一篇:余世維-講座 中文名:余世維:有效溝通II別名:名仕領(lǐng)袖學(xué)院:有效溝通II版本:DVD發(fā)行時(shí)間:2008年地區(qū):大陸對(duì)白語(yǔ)言:普通話文字語(yǔ)言:簡(jiǎn)體中文簡(jiǎn)介: 講師:余世維 美國(guó)諾瓦大學(xué)公...
2024-10-08 21:23
【摘要】變革管理與企業(yè)文化余世維博士★企業(yè)變革的基礎(chǔ)企業(yè)文化與群體共識(shí)企業(yè)變革(=機(jī)會(huì))問(wèn)題①變革的最終目的是為了什么?Ans:提高競(jìng)爭(zhēng)力。②核心競(jìng)爭(zhēng)力的“核心”又是什么?Ans:更貼近客戶。RG
2025-01-08 23:18