【正文】 服。 保證水溫在38一42度。 在工作中服從領(lǐng)導(dǎo)分配，愛(ài)護(hù)澡堂設(shè)施；工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、熱情，不怕臟、累。 提前到崗，實(shí)行手交手，口交口現(xiàn)場(chǎng)交接班，把上一班已辦，待辦事項(xiàng)和下一班要注意的問(wèn)題交接清；對(duì)于工作中出現(xiàn)的差錯(cuò)實(shí)行責(zé)任追究制。1每周星期一、三、五早8:00對(duì)所屬鍋爐房周邊清掃一次，星期日早8:00大掃，對(duì)未清掃或清掃不徹底的處罰50—100元。1嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度，并逐級(jí)完善請(qǐng)假手續(xù)，無(wú)故曠工人員，一天處罰100元。當(dāng)班發(fā)生故障，必須及時(shí)處理，不能自行處理的匯報(bào)鍋爐負(fù)責(zé)人，發(fā)現(xiàn)帶病運(yùn)行不處理不匯報(bào)一次處罰100元。嚴(yán)禁在值班期間玩手機(jī)游戲或睡崗、脫崗、竄崗等行為，發(fā)現(xiàn)一次處罰100元。1要求調(diào)度員每月入井次數(shù)不少于12次，每少一次扣2分，每月不少于500元罰款，每少100元扣3分，入井前要通知分管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)取任務(wù)下井，未領(lǐng)任務(wù)私自下井1次扣2分。（發(fā)現(xiàn)1次為填寫扣1分）認(rèn)真執(zhí)行一班二匯報(bào)制度。（1次未填寫扣2分）嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，交清當(dāng)班生產(chǎn)情況、異常情況、重要事項(xiàng)、遺留問(wèn)題。第二十一條 若出現(xiàn)交班人員遺漏本班問(wèn)題沒(méi)有交代給下個(gè)班或接班人員沒(méi)有查看交接班記錄或沒(méi)有領(lǐng)會(huì)交班人員所交代的問(wèn)題，造成失誤的，視情節(jié)輕重，罰責(zé)任人100元200元。接班后，先詢問(wèn)和聽(tīng)取交班調(diào)度員口述當(dāng)班發(fā)生過(guò)的問(wèn)題和遺留問(wèn)題，并認(rèn)真查看交接班記錄和事故記錄。第十五條 嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，做好值班記錄，對(duì)值班期間未辦及待辦的事宜都要向接班人交待清楚。第十一條 安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)匯報(bào)的時(shí)間（一）上午8:00之前向集團(tuán)總調(diào)度室匯報(bào)0點(diǎn)班安全生產(chǎn)情況及8點(diǎn)班工作安排事項(xiàng)；（二）下午17:00之前向集團(tuán)總調(diào)度室匯報(bào)8點(diǎn)班安全生產(chǎn)情況及4點(diǎn)班工作安排事項(xiàng)；（三）晚上1:00之前向集團(tuán)總調(diào)度室匯報(bào)4點(diǎn)班安全生產(chǎn)情況及0點(diǎn)班工作安排事項(xiàng)； （四）遇特殊情況，按照晉康字[2012]26號(hào)《關(guān)于印發(fā)〈生產(chǎn)事故匯報(bào)、追查分析及考核辦法〉的通知》及時(shí)匯報(bào)。需要向下一班移交的問(wèn)題，交班時(shí)交清說(shuō)明。第四條 接班后，認(rèn)真查看上一班調(diào)度記錄，熟悉情況并根據(jù)本班任務(wù)及時(shí)與井下或主要環(huán)節(jié)聯(lián)系，了解人員設(shè)備狀況，交待任務(wù)和了解落實(shí)井下需要解決的問(wèn)題。三、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、來(lái)客人員入井須由本單位陪同人員在檢身房登記后方可入井，升井后由陪同人員在檢身房登記。調(diào)度室對(duì)班前、燈房、井口、井下匯報(bào)的入井人數(shù)進(jìn)行核對(duì)，并同人員定位系統(tǒng)進(jìn)行對(duì)照，發(fā)現(xiàn)人數(shù)不對(duì)應(yīng)時(shí)，礦調(diào)度室及時(shí)通知各科（隊(duì)）負(fù)責(zé)人及值班礦領(lǐng)導(dǎo)、查明原因，進(jìn)行處置。燈房清點(diǎn)：當(dāng)班充燈工負(fù)責(zé)入井人員領(lǐng)取礦燈和自救器、便攜式瓦斯報(bào)警儀的發(fā)放工作。六、 出井人員嚴(yán)禁私自攜帶炸藥、雷管以及其它生產(chǎn)材料。三、 入井電鉗工必須將工具放入工具包內(nèi)，其他人員必須將帶的長(zhǎng)柄工器具及材料放入運(yùn)送物料的車內(nèi)下井。 十二、《事故調(diào)查報(bào)告》下達(dá)后由安全部按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行落實(shí)，罰款納入礦安全基金。主要責(zé)任者、重要責(zé)任者、一般責(zé)任者屬于間接責(zé)任，主要是指各 級(jí)管理人員、礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 直接責(zé)任：凡是導(dǎo)致事故發(fā)生直接原因的人員責(zé)任屬直接責(zé)任。續(xù)報(bào)工作直至 事故搶險(xiǎn)救援工作結(jié)束。 事故具體情況暫時(shí)不清楚的，先報(bào)事故概況，隨后補(bǔ)報(bào)事故全面情況。 較大涉險(xiǎn)事故的信息是指： 涉險(xiǎn)10 人以上的事故； 造成3 人以上被困或者下落不明的事故； 其他較大涉險(xiǎn)事故。 凡在本礦發(fā)生的生產(chǎn)安全事故信息的報(bào)告和處理工作，適用于本制度。 經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的檔案，可單獨(dú)存放半年，經(jīng)驗(yàn)證確無(wú)保留價(jià)值時(shí)，再行銷毀，以免誤毀。 外來(lái)參觀人員，統(tǒng)一由負(fù)責(zé)接待人答復(fù)問(wèn)題和辦理所需材料。 有密級(jí)檔案只許在檔案室翻閱，不許帶離本室。 借閱文秘檔案須妥善保管，若有遺失，將根據(jù)檔案的價(jià)值和數(shù)量報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，責(zé)令其賠償一切損失。 檔案一般不得借出檔案室。 文件組成案卷后，卷內(nèi)文件應(yīng)按照一定規(guī)律進(jìn)行排列，系統(tǒng)地反映問(wèn)題，做到查找方便。 各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)和事故傷亡情況，不經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得擅自對(duì)外公布。七、安全科負(fù)責(zé)會(huì)議議程，組織安排考核。日期、時(shí)間定于當(dāng)月29日下午15:00時(shí)，特殊情況，另行通知。提出個(gè)部門在當(dāng)月工作中存在的問(wèn)題。按時(shí)參加礦召開(kāi)的各種安全例會(huì)及安全質(zhì)量檢查，按領(lǐng)導(dǎo)要求參與有關(guān)安全生產(chǎn)事故的分析、追查和處理工作。重大隱患及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和安全部門匯報(bào)。 嚴(yán)格按照煤礦安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程及措施指揮協(xié)調(diào)生產(chǎn)，真正做到不違章調(diào)度，不違章指揮。 四、每周調(diào)度室所有人員進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)公司及礦里的規(guī)章制度，使調(diào)度員熟悉各種規(guī)章制度，做到按章指揮礦井安全生產(chǎn)。 調(diào)度業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度為了進(jìn)一步提高調(diào)度質(zhì)量，充分發(fā)揮調(diào)度在生產(chǎn)中的指揮協(xié)調(diào)作用，確保礦井各項(xiàng)任務(wù)順利完成，特制定調(diào)度業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。 入井事件不少于4小時(shí)，帶班不少于8小時(shí)。出井后填寫下井信息登記表、帶班信息反饋單。激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)安全工作的使命志，特制定領(lǐng)導(dǎo)干部值班、下井帶班制度。每遲報(bào)一次扣責(zé)任者50元，一次不匯報(bào)或匯報(bào)內(nèi)容不真實(shí)扣責(zé)任者50元。對(duì)沒(méi)有提交申請(qǐng)單又沒(méi)有經(jīng)過(guò)礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)、調(diào)度室同意，擅自進(jìn)行計(jì)劃外項(xiàng)目作業(yè)的，對(duì)其他單位造成影響的，對(duì)責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)罰款200元。三、專題匯報(bào)制度。調(diào)度匯報(bào)制度一、調(diào)度逐級(jí)匯報(bào)制度。（三）接班調(diào)度要認(rèn)真聽(tīng)取交班調(diào)度所交待的情況，仔細(xì)查看調(diào)度日志和其它方面的記錄，并在交接班薄上簽字。交清完成情況和各類事故，重點(diǎn)工程和關(guān)鍵部位的變化情況。 調(diào)度員交接班制度一、調(diào)度室工作人員必須嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制，堅(jiān)守工作崗位，堅(jiān)持八小時(shí)工作制。五、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)部門的安全生產(chǎn)指示精神，組織、分析、處理當(dāng)日生產(chǎn)中發(fā)生的各類事故。堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，如實(shí)反映情況。7． 嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)度交接班制度，對(duì)當(dāng)班遺留問(wèn)題必須向下班交待清楚。三、組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案3． 掌握安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案，發(fā)生重大事故時(shí)，按規(guī)定的程序和內(nèi)容及時(shí)向有關(guān)部門和值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，調(diào)動(dòng)一切力量和所需的物資，組織搶救工作，并做好記錄。 牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施《礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃》、《礦井無(wú)計(jì)劃停電停風(fēng)應(yīng)急預(yù)案》和《各類重特大事故應(yīng)急預(yù)案》等工作。 負(fù)責(zé)組織本科室人員，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、政策法規(guī)和技術(shù)規(guī)定，實(shí)施安全技術(shù)管理，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科室工程技術(shù)人員的工作。 七、組織采掘工程竣工驗(yàn)收和采煤面安撤工程協(xié)調(diào)，平衡各單位所負(fù)擔(dān)的工作。 三、了解掌握采掘工作面接續(xù)以及安裝工作面的施工進(jìn)度，掌握采掘設(shè)備的調(diào)配使用情況，了解大型固定設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況。16． 認(rèn)真學(xué)習(xí)《五大災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃》，當(dāng)發(fā)生事故時(shí)，根據(jù)事故匯報(bào)程序逐級(jí)上報(bào)，按計(jì)劃及時(shí)準(zhǔn)確判斷災(zāi)情，組織搶救。八、依法辦企，依法管企12． 按章指揮，切實(shí)抓好日常工作，為集團(tuán)公司創(chuàng)造文明良好的勞動(dòng)、安全生產(chǎn)環(huán)境。五、組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案8． 參與制定、實(shí)施安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。四、督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除事故隱患4． 負(fù)責(zé)督促完善礦井信息調(diào)度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的推進(jìn)與考評(píng)。十三、抓好井口安全生產(chǎn)、治安保衛(wèi)工作及各工種的管理工作，創(chuàng)造和諧的區(qū)域管理，舒適的工作環(huán)境。十、參加本礦組織的隱患大排查及各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)。八、負(fù)責(zé)值班期間的開(kāi)據(jù)出庫(kù)單、放料單工作，出庫(kù)單必須嚴(yán)格審核控制，經(jīng)值班礦長(zhǎng)簽字后方可有效。四、值班期間，做好各種記錄，及時(shí)傳達(dá)通知、指令，負(fù)責(zé)組織本班的班前會(huì)，做好班前會(huì)記錄，內(nèi)容要求真實(shí)、詳細(xì)。十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。六、抓好地測(cè)技術(shù)人員、測(cè)工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn)工作。四、負(fù)責(zé)組織編制、審查礦井防治水工程設(shè)計(jì)地質(zhì)報(bào)告、研究處理有關(guān)的重大技術(shù)問(wèn)題。八、每月下井次數(shù)不得少于7次，時(shí)間不低于5小時(shí)。四、必須服從調(diào)度主任的工作安排，協(xié)助主任搞好調(diào)度的各項(xiàng)工作。37． 根據(jù)公司年度總體工作目標(biāo)，制定部門的年度、月度計(jì)劃，并具體分解落實(shí)，月末、年末做好工作總結(jié)和工作分析。33． 組織召開(kāi)調(diào)度會(huì)議，提高生產(chǎn)調(diào)度管理水平。29． 參與對(duì)各類安全生產(chǎn)整改措施的編制、會(huì)審、貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督查。六、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為26． 嚴(yán)格遵照落實(shí)“三違”、“隱患”管理規(guī)定的獎(jiǎng)懲辦法。 檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議22． 負(fù)責(zé)對(duì)各隊(duì)組各區(qū)域、各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行及時(shí)掌握。18． 及時(shí)了解事故搶險(xiǎn)救災(zāi)工作進(jìn)展情況，并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門匯報(bào)。14． 組織各部門對(duì)重大危險(xiǎn)源、有重大危險(xiǎn)源的建筑物、構(gòu)建物及其周邊環(huán)境開(kāi)展隱患排查治理。9． 重大危險(xiǎn)源每年至少開(kāi)展一次綜合應(yīng)急演練或?qū)ｍ?xiàng)應(yīng)急演練，每半年至少開(kāi)展一次現(xiàn)場(chǎng)處置應(yīng)急演練10． 組織各部門對(duì)涉及重大危險(xiǎn)源的從業(yè)人員進(jìn)行應(yīng)急管理培訓(xùn)。 組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況5． 負(fù)責(zé)組織制訂本部門安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度，開(kāi)展安全宣傳教育、安全文化建設(shè)、安全培訓(xùn)等。調(diào)度室主任崗位責(zé)任制 組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)