企業(yè)信訪工作制度-全文預覽
【正文】 不得打擊報復，不得捏造、歪曲事實，不得誣告、陷害他人。 （ 3） 對疑難問題要及時 請示分管負責人解決 。 嚴守 信訪 秘密，遵守信訪紀律， 嚴禁泄露 來信來訪中 反映的情況和問題。查處結果經確認后要及時向信訪人作出答復。收到來信 、來訪、來電 后， 及時登記、掌握情況，及時向分管信訪工作負責人匯報， 無特殊情況不得拖延。 信訪工作的原則是：執(zhí)行黨的政策和國家的法律、法令，堅持實事求是 ，重證據，重調查 ， 重調解 。 企業(yè) 信訪工作制度 為 進一步規(guī)范本企業(yè)信訪工作 程序 ， 努力 實現信訪工作制度化、規(guī)范化，更好地為 員 工 排憂解難， 創(chuàng)建 安全 穩(wěn)定、和諧的服務和經營環(huán)境， 結合本 企業(yè) 實際，制定 本 制度 。
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