美國(guó)國(guó)際高級(jí)人力資源管理師-全文預(yù)覽
【正文】 履歷單位職務(wù)和職稱時(shí)間單位職務(wù)和職稱時(shí)間單位職務(wù)和職稱時(shí)間說(shuō)明：?！?根據(jù)HR的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)提出，使HR的工作者從一個(gè)角色演變成HR管理專家、變革推動(dòng)者、業(yè)務(wù)伙伴和領(lǐng)導(dǎo)者四個(gè)角色?！?幫助人力資源專業(yè)人員學(xué)會(huì)如何處理繁重工作，應(yīng)對(duì)人力資源部門日益擴(kuò)大的職責(zé)，增加能力提高素質(zhì)。1999年，IPMAHR是被唯一邀請(qǐng)作為發(fā)起人的人力資源協(xié)會(huì)參加并主持在菲律賓舉行的世界管理大會(huì)（WCC）。為聯(lián)合國(guó)、國(guó)際經(jīng)合組織、亞洲開發(fā)銀行等國(guó)際機(jī)構(gòu)和世界20多個(gè)國(guó)家的人力資源管理項(xiàng)目提供培訓(xùn)和咨詢服務(wù)。美國(guó)國(guó)際高級(jí)人力資源管理師（IPMACP）職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)招生（上海班、深圳班）為積極貫徹中共中央和國(guó)務(wù)院關(guān)于人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略方針，大力加強(qiáng)人力資源能力建設(shè)，加快三支隊(duì)伍的培養(yǎng)步伐，國(guó)家外國(guó)專家局培訓(xùn)中心為美國(guó)國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)（IPMAHR）在華（包括香港、澳門）的總代理，引進(jìn)了國(guó)際高級(jí)人力資源管理職業(yè)資格認(rèn)證體系（IPMACP、IPMACS），并在全國(guó)范圍內(nèi)有計(jì)劃地推廣，國(guó)際高級(jí)人力資源管理
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