員工關(guān)系測試題-全文預(yù)覽
【正文】 4月5日，該礦區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)接到報告，得知懸崖裂縫有擴(kuò)大的趨勢， 事故的發(fā)生，激起了人民群眾對少數(shù)官僚主義嚴(yán)重、玩忽職守的領(lǐng)導(dǎo)干部的極大憤慨，也引起了有關(guān)部門的高度關(guān)注。（5分）☆☆密 封線內(nèi)不要答題☆☆姓 名 學(xué) 號 班 級 簡要說明組織結(jié)構(gòu)中扁平結(jié)構(gòu)的優(yōu)缺點。( )9．決策所做的若干個備選方案應(yīng)是可行的，這樣才能保證決策方案切實可行。亦即產(chǎn)生了決策的相對最優(yōu)化原則。該方法能全面培養(yǎng)管理者的能力，就是管理人員培訓(xùn)方法中的職務(wù)培訓(xùn)。( )2．管理幅度、管理層次與組織規(guī)模存在著相互制約的關(guān)系。 （ ）。、組織、指揮、監(jiān)控以實現(xiàn)組織目標(biāo)的過程。A．只有生理需要和安全需要的人 B．只有生理需要和歸屬需要的人C．只有歸屬需要和安全需要的人 D．只有安全需要和尊重需要的人，可以將領(lǐng)導(dǎo)方式分為專制、民主與放任三種類型。 A 人事管理之父 B 科學(xué)管理之父 C 經(jīng)營管理之父 D 組織理論之父 （ ）。 A 倫理觀念 B 中庸觀念 C 勤儉觀念 D 家庭觀念 5．企業(yè)文化的核心和靈魂是( )?！睢蠲? 封線內(nèi)不要答題☆☆姓 名 學(xué) 號 班 級 平頂山工學(xué)院2006—2007學(xué)年第二學(xué)期期終考試《管理學(xué)原理》試題（A卷） 供 工程管理 專業(yè) 041405014 班使用 2007年6月題 號一二三四五六七總 分得 分閱卷人本套試卷共 4 頁一、單項選擇題（每題1分，共15分）：（ ）。 A 直線職能制 B 事業(yè)部制 C 模擬分權(quán)結(jié)構(gòu) D 矩陣結(jié)構(gòu) ，我國意識形態(tài)的傳統(tǒng)是 ( ) 。 A決策理論學(xué)派 B行為科學(xué)學(xué)派 C權(quán)變理論學(xué)派 （ ）三種． A 綜合計劃 局部計劃 項目計劃 B 長期計劃 中期計劃 短期計劃 C 戰(zhàn)略計劃 管理計劃 作業(yè)計劃 D 指令性計劃 指導(dǎo)性計劃 ，后人將其尊稱為（ ）。可以認(rèn)為，姚主任把他手下的工人都看作了( )。其實，領(lǐng)導(dǎo)是( ) 。（
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