骨干教師考核方案-全文預(yù)覽
【正文】 教案、圖片) 聽課，主要是聽徒弟的評價課每學(xué)期15節(jié)?！ ∫?、領(lǐng)導(dǎo)小組機構(gòu) 組 長：李 悟 副組長：王 宋 成 員：邱子儀、潘清贊、王 能、李明學(xué)、王贊國 二、考核對象 20XX年，已由省教育廳和縣教科局認(rèn)定的省、縣級骨干教師。 (三)《溫州市中小學(xué)骨干教師20XX學(xué)年度目標(biāo)考核匯總表》(見附件4)(書面一式一份并附電子稿)。聯(lián)系人：張伶，聯(lián)系電話：88615097，電子郵箱：XXX。 (五)有其他違反教師職業(yè)道德規(guī)范行為，造成不良影響的?；?qū)W校測評基本稱職、不稱職票數(shù)合計達到40%以上，其中不稱職占20%及以上。不申請不考核。 (四)梳理考核結(jié)果，報考核領(lǐng)導(dǎo)小組，市、縣(市、區(qū))名師建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定。符合標(biāo)準(zhǔn)的對象，由骨干教師本人在每年的4月30日前提出申請?？己斯ぷ饕话惆才旁趯W(xué)年末。市教育局對縣(市、區(qū))第二層次骨干教師考核工作進行終審。權(quán)重20分。權(quán)重5分。權(quán)重15分。權(quán)重15分?！ ?三)市第三層次骨干教師：市學(xué)科骨干教師。 為進一步加強全市中小學(xué)骨干教師隊伍建設(shè)，打造一支具有引領(lǐng)示范作用的教育專家隊伍，帶動和促進全市中小學(xué)教師隊伍整體水平提升，辦人民滿意的教育，下面是小編給大家整理收集的骨干教師考核方案,歡迎參閱。 (二)市第二層次骨干教師：市教壇新秀、市教壇中堅、市教壇宿將(簡稱“三壇”)?！ 《?、考核內(nèi)容 (一)師德修養(yǎng)。 (三)開設(shè)公開課、講座?！ ?五) 讀教育專著?！ ?七)學(xué)校本職工作考核。各縣(市、區(qū))教育局負(fù)責(zé)第二、三層次骨干教師考核工作，市直學(xué)校負(fù)責(zé)本校第三層次骨干教師考核工作。學(xué)?？己瞬扇】荚u對象述職、全體教師或同學(xué)科教師參與、民意測評的辦法，對骨干教師職業(yè)道德、教學(xué)水平、科研能力、示范作用四個方面進行測評?！ ?二)個人對照考核標(biāo)準(zhǔn)自評?！ ?三)組織專家考核，審核材料。實行一學(xué)年一考核，一學(xué)年一獎勵。或?qū)＜铱己朔謹(jǐn)?shù)低于40分?！ ?四)工作責(zé)任心不強，出現(xiàn)責(zé)任事故被一票否決的。各縣(市、區(qū))教育局將第一層次骨干教師考核材料
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