【人力資源模板】員工職業(yè)生涯規(guī)劃細(xì)則-全文預(yù)覽
【正文】 需求建立員工職業(yè)發(fā)展檔案，并結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展需要對(duì)員工素質(zhì)提高的需求，制訂員工職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃。第2章 職業(yè)生涯規(guī)劃具體管理辦法第5條 員工調(diào)查1．員工新進(jìn)公司時(shí)，由人力資源部負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行職業(yè)發(fā)展計(jì)劃調(diào)查（調(diào)查表包括“員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃表”和“員工能力開(kāi)發(fā)需求表”）。5．公司人力資源部為本制度的歸口部門(mén)，負(fù)責(zé)本制度的編制、培訓(xùn)及落實(shí)執(zhí)行工作。第3條 職責(zé)1．員工負(fù)責(zé)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的提報(bào)以及企業(yè)職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)計(jì)劃的配合執(zhí)行。第2條 范圍適用于企業(yè)所有員工的職業(yè)生涯規(guī)劃管理。4．人力資源部負(fù)責(zé)集團(tuán)公司、各下屬公司員
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1