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采油二廠注水大隊水晶文化建設(shè)經(jīng)驗材料-全文預(yù)覽

2025-02-07 22:23 上一頁面

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【正文】 判自己行為的一面鏡子 ,起著特殊的引導(dǎo)作用 , 先進模范人物作為一種活生生的樣板 , 以生動具體的形象體現(xiàn)井站文化的精髓 , 把抽象的精神文化內(nèi)涵具體化 , 對井站文化的成型和強化起著重要作用 。 Company Logo 三、反觀歷程,明確方向,擴大成果,深化創(chuàng)建 ? 井站文化創(chuàng)建要重在提升職工素質(zhì): 井站文化創(chuàng)建之初 , 污水站職工素質(zhì)總體偏低 , 職工普遍缺乏學(xué)習(xí)意識 、 創(chuàng)新意識 、 爭先意識 , 技術(shù)比武全靠硬性指派 , 比賽成績更是差強人意 。 Company Logo 三、反觀歷程,明確方向,擴大成果,深化創(chuàng)建 ? 企業(yè)文化在我國尚處于起步階段 , 對多數(shù)基層管理者和職工仍是個新鮮事物 ,無需諱言 , 三年來的 “ 水晶 ” 井站文化創(chuàng)建過程我們也經(jīng)歷了一個從粗淺認識 , 著重形式 , 到走出誤區(qū) , 有效融合的不凡歷程 。 Company Logo 愛之所及潤物無聲 ?感言: 潔如水晶的水質(zhì)來自何處 , 它來自領(lǐng)導(dǎo)的用心 , 來自職工的上心 , 來自全員的齊心 。 Company Logo 愛之所及潤物無聲 ?在濮三污 , 污水班班長呂殿禮對此感受最深 , 他的愛人患直腸癌長期臥床 , 治病花去了幾乎全部積蓄 ,站領(lǐng)導(dǎo)一直對他關(guān)懷備至 , 積極為他申請了困難補助和大病救助 , 組織該站黨 、 團員經(jīng)常性到其家中義務(wù)勞動 , 幫扶解困 。 Company Logo 不拘一格用人才 ?工作環(huán)境改善 : 積極運籌 , 多方爭取 , 利用工藝改造有限的剩余資金 ,為濮三污粉刷墻面 , 更換門窗 , 修葺花池 , 再造巡檢路 ,如今一座花園式的污水站呈現(xiàn)在職工面前 , 臟亂差沒有了 , 職工的心情好了 , 干勁也提高了 。 三年來井站文化創(chuàng)建的過程也是以人為本的管理理念與生產(chǎn)管理各項程序相互融合的過程 。 當(dāng)年五一長假期間 , 七天內(nèi)所有指標(biāo)數(shù)據(jù)全部達標(biāo) 。各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、 青年朋友們, 下午好! 單 位:采油二廠注水大隊 Company Logo 匯報提綱 前言 1. 談“水晶”文化創(chuàng)建以來的幾點感受 2. 反觀歷程 明確方向 擴大成果 深化創(chuàng)建 3. 結(jié)語 4. Company Logo 一、前言 精細注水 精細注水要求注水水質(zhì)滿足低滲、特低滲油藏相應(yīng)注水水質(zhì)等級 水晶文化 注水大隊成立后提出并不斷深化著獨具特色的“水晶”井站文化 水質(zhì)提升 創(chuàng)出了注水水質(zhì)達標(biāo)率連年攀升,全廠注水系統(tǒng)水質(zhì)持續(xù)改善的優(yōu)異成績 Company Logo 一、前言 “ 水晶 ” 文
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