外派財(cái)務(wù)人員管理辦法-全文預(yù)覽
【正文】 債、權(quán)益和經(jīng)營(yíng)成果產(chǎn)生重要影響。 及時(shí)匯報(bào)。述職報(bào)告應(yīng)對(duì)本人履行職責(zé)情況做出說(shuō)明，并對(duì)子公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作情況、財(cái)務(wù)狀況、風(fēng)險(xiǎn)控制情況做出全面的說(shuō)明和評(píng)估。 第十九條 外派財(cái)務(wù)人員報(bào)告分為定期報(bào)告和重大事項(xiàng)即時(shí)報(bào)告兩種。 第十七條 外派財(cái)務(wù)人員不能勝任工作或發(fā)生違紀(jì)行為，經(jīng) 財(cái)務(wù)管理中心 或?qū)徲?jì)部核實(shí)后，報(bào) 遠(yuǎn)辰投資 審核，由 人力行政 管理中心 與所在子公司商榷后解除其勞動(dòng)關(guān)系。外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)服從工作安排，聽(tīng) 從工作調(diào)動(dòng)，不能以任何借口拒絕。委派財(cái)務(wù)人員任期屆滿(mǎn)后，按照自愿與 遠(yuǎn)辰投資 工作安排的需要，可以回到 遠(yuǎn)辰投資 總部繼續(xù)工作，或接受 遠(yuǎn)辰投資 總部新的委派，到其他子公司擔(dān)任相應(yīng)的財(cái)務(wù)崗位。 由 遠(yuǎn)辰投資 財(cái)務(wù)管理中心 、審計(jì)部、 人力行政 管理中心 組成工作組性質(zhì)的委派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理小組，對(duì)委派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行日常管理和監(jiān)督。 具有較強(qiáng)的法制觀念，能自覺(jué)遵紀(jì)守法、廉潔奉公、原則性強(qiáng) 。 第十一條 外派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人任職資格： 5 年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)， 2 年以上在本公司工作經(jīng)歷，并在任職期間未出現(xiàn)重大工作失誤。 第九條 遠(yuǎn)辰投資 外派一般財(cái)務(wù)人員，由 遠(yuǎn)辰投資 財(cái)務(wù)總監(jiān)提名 ，經(jīng) 遠(yuǎn)辰投資 總裁 辦公會(huì)審議后進(jìn)行任免，并在 人力行政 管理中心 、 財(cái)務(wù)管理中心 備案。 第七條 子公司應(yīng)建立必要的管理機(jī)制確保 遠(yuǎn)辰投資 委派的財(cái)務(wù)人員（含財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人）能夠履行上述職責(zé)。 協(xié)助 審計(jì)部 門(mén)的工作 負(fù)責(zé)組織所在單位會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，努力提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)。所有資金付出均須外派財(cái)務(wù)人員先審查簽字，行政領(lǐng)導(dǎo)后審批簽字； 按規(guī)定及時(shí)編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)告，確保被外派單位財(cái)務(wù)狀況的真實(shí)性； 外派財(cái)務(wù)人員管理辦法 2 參與對(duì)本單位重大事項(xiàng)的研究。 第二章 工作職責(zé) 第三條 外派財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)以相關(guān)法規(guī)和 遠(yuǎn)辰投資 內(nèi)部規(guī)章制度為依據(jù)，組織好被派駐單位的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作；對(duì)所派駐單位貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法律法規(guī)、遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況，資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、預(yù)算管理情況，單位經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)等情況進(jìn)行監(jiān)督。 第二條 本制度適用 遠(yuǎn)辰投資 。按照國(guó)家及內(nèi)部規(guī) 定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和開(kāi)支范圍，合理使用資金，正確核算成本、費(fèi)用； 審查資金的合理使用。對(duì)違反 遠(yuǎn)辰投資 管理政策和管理規(guī)章的事項(xiàng)及可能造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失的行為，有權(quán)加以制止和糾正；制止或糾正無(wú)效的，及時(shí)向 遠(yuǎn)辰投資 匯報(bào) 。 第六條 外派財(cái)務(wù)人員的義務(wù)包括： 維護(hù) 遠(yuǎn)辰投資 和所派駐單位的利益，不得利用職權(quán)為自己謀取私利，與派駐單位訂立合同或者進(jìn)行交易； 合法正確履行職權(quán)，保證 遠(yuǎn)辰投資 與子公司之間的良好溝通；
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