【摘要】培訓(xùn)師能量氣場(chǎng)修煉揭開“氣場(chǎng)”的面紗氣場(chǎng)——就是培訓(xùn)師、學(xué)員與周圍環(huán)境等因素所形成的一種無形的感覺。這些因素經(jīng)過各種方式的互動(dòng),形成一種獨(dú)特的能量,而這種能量又以各種形式反過來影響我們,并呈現(xiàn)出一種此消彼長(zhǎng)的態(tài)勢(shì),但總體能量是平衡的。所以培訓(xùn)師的控場(chǎng),就是通過經(jīng)驗(yàn)資歷、自信心、感染力和舞臺(tái)表現(xiàn)力來使這個(gè)氣場(chǎng)維持一種動(dòng)態(tài)的平衡?!皻鈭?chǎng)”st
2025-01-15 14:07
【摘要】全書脈絡(luò)第一章崗位職務(wù)描述(基本方法、職務(wù)分析與培訓(xùn)方案設(shè)計(jì))第二章人員素質(zhì)測(cè)評(píng)(測(cè)評(píng)與培訓(xùn)、特征分析與培訓(xùn)設(shè)計(jì)、筆記測(cè)驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)分析)第三章培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)(基本方法、實(shí)施計(jì)劃方法)第四章培訓(xùn)課程開發(fā)(開發(fā)、體系設(shè)計(jì)、教學(xué)大綱)第五章培訓(xùn)教材開發(fā)(開發(fā)與組織、開發(fā)與選用工作)第六章
2025-01-18 00:49
【摘要】培訓(xùn)師的職業(yè)心態(tài)與職業(yè)規(guī)劃課程大綱認(rèn)識(shí)培訓(xùn)師?培訓(xùn)師的基本素質(zhì)?培訓(xùn)師的兩個(gè)職責(zé)?培訓(xùn)師的三種角色?培訓(xùn)師的六大能力?培訓(xùn)師的評(píng)價(jià)維度和類型培訓(xùn)師的基本素質(zhì)?豐富的知識(shí)和行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)?健康的身體?正直的品行?積極的職業(yè)心態(tài)
2025-08-05 21:35
【摘要】博明咨詢PTT一套被50多個(gè)國(guó)家用作教師、講師、培訓(xùn)師上崗前的上崗資格培訓(xùn)課程博明咨詢PTT的核心宗旨展示、演示演練、示范把要講的知識(shí)用感性語言細(xì)膩的描繪出來,讓學(xué)員有親臨的感覺。如:講合同書的設(shè)計(jì)與制作,老師要不要帶合同書的范本,不帶:顯得
2025-08-10 12:03
【摘要】培訓(xùn)師口才的訓(xùn)練教程(下)重要的是難忘的結(jié)論你已經(jīng)在開場(chǎng)中抓住了聽眾的注意力,又通過過渡將之保持下來,現(xiàn)在你需要做的僅僅是結(jié)束了。就好像一段時(shí)光慢慢飄逝一樣,現(xiàn)在你只需再簡(jiǎn)單地總結(jié)一下,就可以深深地呼出一口氣了。當(dāng)然,這種想法是不正確的。無論你前面的說辭有多么精彩,你的總結(jié)才是最關(guān)鍵的所在;它是你的全篇講話應(yīng)該定格的地方。千萬不要隨隨便便將它放棄。正相反,你要盡力將它塑造完
2025-06-25 07:01
【摘要】體驗(yàn)式培訓(xùn)師系統(tǒng)教程(實(shí)戰(zhàn)版)—明陽天下拓展公司寫在前面能完成這浩瀚之作,完全是群體的智慧。本教材許許多多內(nèi)容,都來源于各位新老培訓(xùn)師的帶班報(bào)告、反饋意見、心得分享等等資料。本人一直留心收集并學(xué)習(xí)這些寶貴資料,正所謂“熟讀唐詩三百首,不會(huì)作來也會(huì)偷”。把它們略作整理,就成就了這本實(shí)戰(zhàn)教案。在此,非常感謝大家一貫以來的無私的資源共享。所
2025-06-27 07:24
【摘要】培訓(xùn)師口才的訓(xùn)練教程(上)當(dāng)眾講話給你增添力量“當(dāng)眾講話”這個(gè)詞可以讓你想起什么?金碧輝煌的大廳和晚宴后的交流?職業(yè)經(jīng)理研討會(huì)中針對(duì)某個(gè)重要商業(yè)領(lǐng)域的專家發(fā)言?政治家的選舉?演講人使用令人眼花繚亂的幻燈片?這些答案都是正確的,但是“大”的事件和“大”的名氣只是關(guān)于口才學(xué)方面的冰山一角。好口才不僅包含正式性的發(fā)言,而且涵蓋了任何一個(gè)商業(yè)人士每一天發(fā)生的無數(shù)的小事。當(dāng)眾講話
2025-06-24 14:09
【摘要】培訓(xùn)師養(yǎng)成培訓(xùn)?培訓(xùn)的概念?培訓(xùn)經(jīng)理的角色定位?解剖培訓(xùn)的七大步驟?活化簡(jiǎn)報(bào)技巧?專業(yè)演講技巧?培訓(xùn)的境界?培訓(xùn)百寶箱?為什么在許多團(tuán)體中,每個(gè)成員的智商都在120以上,而整體智商卻只有62??為什么1970年名列財(cái)星雜志“500大企業(yè)”排行榜的公司,到了八十年代卻有三分之
2025-08-01 15:51
【摘要】《團(tuán)隊(duì)游戲匯編》項(xiàng)目類型:團(tuán)隊(duì)游戲項(xiàng)目形式:10—20人最佳項(xiàng)目目標(biāo):通過該項(xiàng)目使全體成員能夠靈活,機(jī)警并互相協(xié)作地處事.其中必須要有一位具有協(xié)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)能力的人和一群團(tuán)結(jié)協(xié)作的人。使用對(duì)象:公司領(lǐng)導(dǎo)者和員工的混合時(shí)間:各組以比賽的方式進(jìn)行,用時(shí)最少為勝出隊(duì),并作為下一輪游戲的時(shí)間底線。場(chǎng)地:室內(nèi)戶外均可項(xiàng)目要求:學(xué)員
2025-04-01 23:11
【摘要】中管網(wǎng)通用業(yè)頻道學(xué)習(xí)型企業(yè)高級(jí)培訓(xùn)師培訓(xùn)中管網(wǎng)通用業(yè)頻道回顧與反思中管網(wǎng)通用業(yè)頻道在拓展訓(xùn)練中你學(xué)到了什么??知識(shí)?技能?態(tài)度?行為模式中管網(wǎng)通用業(yè)頻道你感觸最深的是什么?中管網(wǎng)通用業(yè)頻道還記得這一切嗎?回到單位,偶
2025-08-10 09:49
【摘要】如何做一名優(yōu)秀的培訓(xùn)師自硬公司內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)2022-4-22培訓(xùn)內(nèi)容:?一、常見培訓(xùn)方法介紹?二、培訓(xùn)教案的編寫?三、培訓(xùn)過程控制與培訓(xùn)技巧?四、培訓(xùn)資料采集與培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)?五、培訓(xùn)示范一、常見培訓(xùn)方法介紹?1、講演(Lectures)講演是指對(duì)某一議題有深入研究的專家,經(jīng)過充分準(zhǔn)備后,以口頭敘述
2025-02-21 12:17
【摘要】培訓(xùn)師務(wù)實(shí)人力資源部課程目標(biāo)?認(rèn)識(shí)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的角色?了解學(xué)習(xí)心理學(xué)的主要內(nèi)涵?認(rèn)知成人學(xué)習(xí)的特性?了解企業(yè)培訓(xùn)的五種層次效果?建立正確的教學(xué)態(tài)度?學(xué)習(xí)常用的六種教學(xué)技巧?學(xué)習(xí)教學(xué)成果評(píng)鑒的工具與程序?加強(qiáng)口才表達(dá)的能力目錄?基本功夫?需求調(diào)查?目標(biāo)確認(rèn)
2025-05-19 17:54
【摘要】第三部分克服講話的中六個(gè)主要誤區(qū)? 經(jīng)過深思熟慮之后提出來的目標(biāo)往往會(huì)由于太過平常以至于被人忽略。你是否嘗試過坐在聽眾中間問自己何時(shí)講演才能談到主題上?或者是否聽過始終圍繞著聽眾繞圈子的演講?也許他們的主題非常奪目,甚至講演者本身也是魅力非凡,然而由于缺乏一個(gè)確定的明確目標(biāo),講演者無法引導(dǎo)聽眾漸入佳境?!ふ`區(qū)一:目標(biāo)不明確(1)·
2025-06-27 03:05
2024-11-03 19:18