【正文】 動的形式可以多種多樣，學習、討論、觀摩、參觀、競賽等等形式。要求制定的計劃，要與班組活動記錄相互對應。未制定班組安全活動計劃扣 6分，計劃內容缺項，每項扣 1分。不要只是車間主任。 【 條文解釋 】 一、本條的要求 本條標準要求企業(yè)的各級管理人員要定期參加班組安全活動。 要求企業(yè)安全管理人員、車間安全員要對班組活動記錄進行檢查，并在安全活動記錄上簽字。 【 考核內容 】 ▲ 【 標準條文 】 班組安全活動應有內容、有記錄；企業(yè)管理人員和安全員應對安全活動記錄進行檢查、簽字。比較好理解。 危 險 化 學 品 從 業(yè) 單 位 安 全 標 準 化 講 座 因此可以說，一個企業(yè)班組的安全管理水平就決定了企業(yè)安全生產的狀況。這些好的規(guī)范作法大家在準備的過程中都可以借鑒。 發(fā)放入廠證要規(guī)范，哪個單位負責發(fā)放要有明確的規(guī)定，入廠證要規(guī)范，有的單位只發(fā)一張非常破舊的出入證，不符合要求，最好是 “ 外來施工單位入廠證 ” 。 進入作業(yè)現(xiàn)場前的安全培訓教育。抽查培訓記錄及現(xiàn)場抽查，每人次不符合扣 1分，扣完為止。這些方法大家可以借鑒。 為了解決這個問題，建議幾種行之有效的方法： 危 險 化 學 品 從 業(yè) 單 位 安 全 標 準 化 講 座 （ 1）作一種胸前掛牌，牌子的正面是參觀證，或是檢查證，牌子的反面可以就是企業(yè)的安全規(guī)定和安全注意事項，每人發(fā)放佩帶一個，同樣可以起到相同的作用。 對參觀、學習時間很短的人員怎么進行培訓呢？對這些人員一般要求有安全生產管理部門和負責接待的職能部門進行安全培訓教育和安全告知。 【 條文解釋 】 一、本條有兩個基本要求： 企業(yè)的安全規(guī)定培訓； 安全注意事項的培訓。 要求這些人員的培訓記錄要齊全，記錄內容要齊全（包括培訓內容、培訓時間、授課人、試卷、成績等）。抽查培訓記錄，每人次不符合扣 1分，扣完為止。希望引起各位的注意。三級培訓時間不應低于７２學時。 （３）班組級安全培訓教育的主要內容： ①崗位生產工藝流程、生產設備、崗位安全操作規(guī)程 及安全注意事項； ②崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項； ③崗位的事故預防、有關事故案例等。 《 安全標準化規(guī)范 》 和 《 生產經營單位安全培訓規(guī)定 》 （國家安監(jiān)總局令第 3號）對廠級、車間級、班組級安全培訓教育的內容都作了具體的規(guī)定，綜合一下主要有以下幾點內容： （ 1）廠（公司）級安全培訓教育的內容： ①有關的法律、法規(guī)； ②本單位安全生產情況、安全生產基本知識和職業(yè)衛(wèi)生基本知識。 【 評分辦法 】 本項 10分。 二、應注意的問題 要建立新員工的安全教育卡。 【 條文解釋 】 一、 本條的要求， 本條對新從業(yè)人員的安全培訓教育提出了三條要求，這就是要進行廠（公司）級；車間（工段、區(qū)、隊）級、班組級安全培訓教育。所以對新從業(yè)人員的安全培訓教育是非常重要的一項工作。由此可見，要控制事故的發(fā)生，控制人的不安全行為是關鍵。在這期間的、涉及本條規(guī)定內容的有關資料都應當提供（包括安全操作規(guī)程，人員的培訓記錄、考試試卷、考試成績等）若沒有就要進行相應扣分。未經培訓教育和考核合格的人員不得上崗作業(yè)。無新投產的，按缺項處理。未及時編制新的安全操作規(guī)程，扣 3分。 對裝卸管理人員的證書暫不要求。 二、應注意的問題 必須要有這些人員的臺帳。抽查作業(yè)人員臺帳及上崗資格證書，每個不符合扣 1分，扣完為止。注意：在安全標準化驗收之前，要把你單位的特種作業(yè)人員操作證書正本收集齊全，如果有的特種作業(yè)人員由于工作的需要正本無法遞交審查，企業(yè)要說明理由，并事前作好證件的復印，提供復印件，但必須清楚。所以對特種作業(yè)人員的培訓內容、培訓時間和安全素質應當有更高、更嚴格的要求。特種作業(yè)人員是指從事特種作業(yè)的人員。 【 評分辦法 】 本項 4分。 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 考評方式 （ 1）查看企業(yè)的安全培訓教育制度，對從業(yè)人員的培訓是如何要求的，符合不符合規(guī)定要求；查看相關的安全培訓記錄、考試試卷及考核等相關資料。 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 經過安全培訓教育，要達到從業(yè)人員掌握本崗位安全操作技能的目的。 （ 2）熟悉有關安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。 2） 學習有關生產經營作業(yè)過程中的安全知識。 《 安全生產法 》 將對從業(yè)人員進行全員的培訓教育，設定為生產經營單位的一項重要義務，必須按照有關規(guī)定對從業(yè)人員進行安全教育和培訓，保證從業(yè)人 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 員的安全專業(yè)知識和安全操作技能與其從事的作業(yè)要求相適應。所以首先要求 生產經營單位必須重視安全培訓教育工作。抽查員工，每個考核不合格或未經安全培訓教育而上崗員工扣 1分，扣完為止。 ” 《 危險化學品安全管理條例 》 第四條規(guī)定：危險化學 品單位從事生產、經營、儲存、運輸、使用危險化學品或 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 者處置廢棄危險化學品活動的人員，必須接受有關法律、法規(guī)、規(guī)章和安全知識、專業(yè)技術、職業(yè)衛(wèi)生防護和應急救援知識的培訓，并經考核合格，方可上崗作業(yè) 。 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 ■ 從業(yè)人員培訓教育 【 概述 】 企業(yè)從業(yè)人員是生產經營活動的具體承擔者。 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 安全培訓時間 本標準未對其他管理人員的培訓時間做出明確的規(guī) 定，要求企業(yè)參照 《 生產經營單位安全培訓規(guī)定 》 在企業(yè) 《 安全培訓教育制度 》 中予以明確規(guī)定并在安全培訓具體 實施中執(zhí)行。 【 條文解釋 】 本條是對企業(yè)內部其他管理人員和專業(yè)工程技 術人員的安全培訓要求，這些人員要按照規(guī)定，接受企業(yè) 組織的安全培訓教育并經考核合格。 （ 3）無安全資格證書的人員不要編入專職安全管理機 構。 （四）應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和要求； （五）國內外先進的安全生產管理經驗； （六）典型事故和應急救援案例分析； （七）其他需要培訓的內容。 （ 2） 《 山東省安全生產條例第十三條引用了上述條款。 （ 2） 安全管理人員 ： 是指企業(yè)的專職安全生產管理人員 。主要負責人未接受培訓或無安全資格證書扣 8分。 【 評分辦法 】 本項 8分。 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 具體指有限責任公司或股份公司的董事長、總經理、公司 所屬單位和其他獨立生產經營單位的經理廠長等。 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工 單位的主要負責人和安全生產管理人員，應當由有關主管 部門對其安全生產知識和管理能力考核合格后方可任職。 安全生產管理人員的培訓內容 （一）國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準； （二）安全生產管理、安全生產技術、職業(yè)衛(wèi)生等知識； 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 （三）傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調查處理方 法。 （ 2）安全生產專職安全管理人員的認定是以單位在設 置安全管理機構時相關文件中所確定的人員，若人員有變 化須有相應人員變更文件。本項所指人員未接受培訓或未經考核或考核不合格上崗的，每人扣 2分扣完為止。 安全培訓的主要內容 （ 1）國家安全生產方針、法律、法規(guī)和標準； （ 2）企業(yè)安全生產規(guī)章制度及職責； （ 3）安全管理、安全技術、職業(yè)衛(wèi)生等知識； （ 4）有關事故案例及事故應急管理等。（培訓記錄中 要有培訓內容） 。未經安全生產教育和培 訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。 危險化學品從業(yè)單位安全標準化講座 【 考核內容 】 ▲ 【 標準條文 】 對從業(yè)人員進行基本功訓練和安