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[其他資格考試]教師招聘考試案例分析題及答案-全文預(yù)覽

2025-01-29 19:42 上一頁面

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【正文】 : 打球時(shí)發(fā)生碰撞、發(fā)生吃虧便宜的事是很正常的,不至于大打出手,有失球星風(fēng)度,更在同學(xué)們面前丟盡面子!我現(xiàn)在不追究誰對(duì)誰錯(cuò),只想問一句,這件事是你們自己處理呢,還是我來處理? 他們互相看了看,說:自己處理 于是我讓他們商量處理的辦法,商量好了再向我匯報(bào)五分鐘后,他倆握手言歸于好整個(gè)事情的處理用了不到 20分鐘的時(shí)間問題:請你評(píng)價(jià)一下這位老師成功處理這場沖突事件的原因 [參考答案 ]這起學(xué)生沖突事件處理效果比較好的原因就在于: 解決問題的速度快; 學(xué) 生認(rèn)識(shí)自身行為的深刻程度較好; 把矛盾交給矛盾發(fā)生的主體雙方自己解決,培養(yǎng)了學(xué)生處理問題和解決問題的能力 反思以往在處理這類問題的時(shí)候,總是先問誰先出手,以辯出個(gè)誰對(duì)誰錯(cuò)來,孰不知這樣一來,教師自身在不知不覺中被套進(jìn)了沖突的漩渦,學(xué)生相互推諉責(zé)任,相互指責(zé),不從自己所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的角度去考慮,因此問來問去,問不出個(gè)所以然,事情往往還會(huì)越搞越復(fù)雜,既影響教師的教育威望又牽扯了教師很多的精力解鈴還需系鈴人,由于生活、學(xué)習(xí)在一起,學(xué)生之間發(fā)生矛盾沖突在所難免,關(guān)鍵在于教育學(xué)生如何面對(duì)矛盾,如何處理矛盾,如何避免 矛盾的發(fā)生教師在處理學(xué)生沖突事件中的角色不是一個(gè)仲裁者,而應(yīng)該是一個(gè)指導(dǎo)者,讓他們自己去面對(duì)矛盾,觀對(duì)由此帶來的后果,反省自己在事件中所要承擔(dān)的責(zé)任,只有這樣,才能真正提高他們解決問題的能力,才能從根本上減少?zèng)_突的發(fā)生 [案例 ]一次關(guān)于作業(yè)的討論一次,我正在布置作業(yè): 每個(gè)生字寫 5遍 就聽有個(gè)同學(xué)小聲說: 都會(huì)寫了,還讓寫! 我沒說話就下課了但這件事引起了我的反思,在班會(huì)上,我提出了 教師怎樣留作業(yè)? 的問題經(jīng)過商討,同學(xué)們一致同意:常規(guī)性的作業(yè)應(yīng)該寫,但可以根據(jù)自己對(duì)知識(shí)掌握的程度決定多寫或少寫, 其他時(shí)間可以做自己更感興趣的事經(jīng)過一段時(shí)間的嘗試,絕大多數(shù)學(xué)生都在不同方面取得了不同程度的進(jìn)步寫作業(yè)成了他們自己愿意做的一件樂事,再也不是苦差事了 2問題:結(jié)合這位教師的做法,談?wù)勗鯓咏M織學(xué)生自主學(xué)習(xí) [參考答案 ]一是對(duì)學(xué)生現(xiàn)在的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、智力水平、能力高低、興趣、愛好、性格特點(diǎn)、特長等有一個(gè)準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)二是在完成學(xué)校統(tǒng)一教學(xué)要求并達(dá)到基本培養(yǎng)規(guī)格的同時(shí),有所選擇和有所側(cè)重地制定進(jìn)一步加強(qiáng)某方面基礎(chǔ),擴(kuò)充某方面知識(shí)和發(fā)展某方面能力的計(jì)劃、調(diào)整、優(yōu)化已有的知識(shí)三是按照既定計(jì)劃積極主動(dòng)地培養(yǎng)自己四是在實(shí)踐中能不斷 修正和調(diào)整學(xué)習(xí)目標(biāo) / xamp。為了提高作業(yè)批改的反饋效果,我問同學(xué)們: 大家喜歡什么顏色來批改你們的作業(yè)?紅色代表火焰和熱烈,黃色代表寶貴和權(quán)力,黑色代表剛、堅(jiān)強(qiáng),藍(lán)色代表大海、希望,綠色代表自然、生命 …… 同學(xué)們幾乎異口同聲地說: 我們喜歡綠色! 老師,你用綠色給我們批改作業(yè)吧! 好!就這樣決定了那么,在作業(yè)批改中,你們喜不喜歡用打叉的符號(hào) ? 最好不用! 于是,在高中三年中,我一直堅(jiān)持用綠色來批改作業(yè)、改考卷在批改中,我不用叉號(hào),改用 ? 和批語綠色的批語起了不小的激勵(lì)作用,同學(xué)們非常喜歡我批改的作業(yè),學(xué)習(xí)的反饋效應(yīng)很好同學(xué)們不僅糾錯(cuò)能力得到了加強(qiáng),學(xué)習(xí)成績也有了顯著的提高 k5問題:這個(gè)案例中教師教育為什么會(huì)取得成功? 參考答案:要改變只讓學(xué)生適應(yīng)教育、適應(yīng)教師的狀況,要努力造就適合學(xué)生成長的良好情境和氛圍為學(xué)生服務(wù),是教師應(yīng)該盡到的責(zé)任 小張老師是初一( 1)班的新任英語老師,第一次登上初一 (1)班的講臺(tái)。 請?jiān)囉脗湔`的有關(guān)知識(shí)分析張老師的失誤。張老師的問題出在沒有充分地了解學(xué)生. 即備 學(xué)生這一環(huán)節(jié)沒有做好,導(dǎo)致上講臺(tái)參與互動(dòng)的學(xué)生不能好好配合,未達(dá)到教學(xué)目標(biāo)的要求: 備自己是充分發(fā)揮自己的特長,選擇適合自己的教學(xué)方法進(jìn)行教學(xué),以取得最好的教學(xué)效果: 張老師作為新教師,不能很好地駕馭課堂,而她所設(shè)計(jì)的互動(dòng)場面太大,以至于失控。教師備課的內(nèi)容有:備教 材;備學(xué)生;備自己。她決定按原備課計(jì)劃進(jìn)行互動(dòng),就請了十位同學(xué)上講臺(tái)搶答 表演會(huì)話:可是由于不了解學(xué)生的情況,被請上講臺(tái)的同學(xué)參差不齊,一些同學(xué)反應(yīng)快, 另外一些由于不懂開始做小動(dòng)作、扮鬼臉。 I。更形象一些 我慚愧極了,原來我最精彩的地方竟然是自己失誤的地方! !問題:這位年輕教師的失誤給我們帶來的啟示是什么? , r6 E. _$ u5 [參考答案 ]走出失誤來看失誤,有兩點(diǎn)啟示:首先這位教師潛意識(shí)里犯了簡單武斷的錯(cuò)誤要知道一名的教育工作者,必須冷靜、理智、思維縝密,只有這樣,才能更好地發(fā)揮一個(gè)引導(dǎo)者的作用,才能敏銳地捕捉各種信息,并恰當(dāng)?shù)靥幚磉@些信息其次,要想真正出精彩,就要抓住契機(jī),大膽地讓學(xué)生自己去感悟 、辯論,從而也給自己贏得思考的空間 % P8 B1 [案例 ]《請善待學(xué)生的評(píng)價(jià)》 * X! D1998年底,學(xué)校對(duì)教師的年終考核進(jìn)行改革,在考核時(shí)加上了 學(xué)生評(píng)估教師 這欄目成績一出來,我竟是全校最低分,當(dāng)時(shí)我非常憤怒的對(duì)學(xué)生一頓痛罵學(xué)生都低著頭,滿臉的恐懼第三天,我在改作業(yè)時(shí),忽然看到一張小紙條,紙條上寫著: 老師,請你別再生我們的氣了,我們不是說你課上得不好,而是因?yàn)槟銊?dòng)不動(dòng)就對(duì)我們發(fā)脾氣、罵人,有時(shí)為一點(diǎn)小事大發(fā)雷霆甚至不上課說真的,聽你的課我們總有一種壓抑感,生怕一不小心被你罵老師,真沒想到給你造成 這么大的傷害請?jiān)徫覀儼桑?下面是 10個(gè)學(xué)生的署名 1 j4 Y8問題:請你結(jié)合案例談?wù)劷處熑绾无D(zhuǎn)變學(xué)生觀,如何轉(zhuǎn)變自己的教育教學(xué)行為 [參考答案 ]教學(xué)無小事,教師無小節(jié)也許就是你的某一句話或是某一個(gè)不經(jīng)意的小事,在學(xué)生心中留下了不好的影響,從而影響了你最終的成績我們在埋怨學(xué)生不通人情時(shí),是否反思一下自己是否不通人情?我們在埋怨學(xué)生素質(zhì)低時(shí),我們?yōu)槭裁床幌胍幌伦约旱乃刭|(zhì)再說老師的職責(zé)是教書育人,學(xué)生在學(xué)校里,每天都要和多門學(xué)科的任課教師接觸,他們對(duì)教師的了解程度及所獲得的信息量遠(yuǎn)不是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和其他教師所能比擬 的每一位教師在向他們 傳道、授業(yè)、解惑 的過程中無疑是在展示自己,所以,教師應(yīng)放下架子,善待每一位學(xué)生的評(píng)價(jià) 3 C/ W2 amp。換成 39。能換成 39。有千萬種,各有優(yōu)缺點(diǎn),你們說對(duì)不對(duì)! 說著我拍了拍李剛的肩,我的話蠃得了一片掌聲,李剛也不好意思低下了頭 ! H0 v$ N。 ^ Z* tamp。 iamp。瞎搗亂 39。后,他對(duì)自己的要求嚴(yán)格了 1 v, l$ | v詢問,我才知道,我獎(jiǎng)勵(lì)給同學(xué)們的卡片中僅有一張是最大的,在我按順序發(fā)的時(shí)候,恰好這張被宋振銘得到了,他回家后對(duì)母親說: 老師可能覺得我這節(jié)課表現(xiàn)最好,所以把最大的一張送給 我 現(xiàn)在這張卡片還貼在他的床頭,誰都不準(zhǔn)碰他說那是 特殊的禮物 這位老師一次無意中的舉動(dòng),卻造成了一個(gè) 美麗的誤會(huì) 問題:請你就此案例談?wù)勀愕目捶?。 v. m3 D: o9 ^amp。 新課程案例分析及答案 [案例 ]老師,我能不用書中的原話嗎? 一位教師在教
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