組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)--影響到組織結(jié)構(gòu)的因素-全文預(yù)覽
【正文】 業(yè)績(jī)考核有依據(jù) 其他要求 人力資源系統(tǒng)的要求 業(yè)績(jī)管理 ?未來(lái)的要求 新型領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng) 決策系統(tǒng) 職責(zé) 新型組織結(jié)構(gòu) 主要流程改變 主要流程需要做出改變 組織系統(tǒng)要素 30 公司結(jié)構(gòu)應(yīng)該是什么形狀 ？ 多層次和小單位及小的管理幅度 ？ ? Tall with small units and small spans of control? 扁平結(jié)構(gòu)和 寬 的管理幅度？ ? Flat with large units and wide spans of control? 31 多層結(jié)構(gòu)與扁平結(jié)構(gòu)的對(duì)比 Tall 多層 Flat 扁平 較多時(shí)間予分析及有條理地作決定 較多時(shí)間予協(xié)調(diào)及解決分歧 1 More time for analysis and orderly More time in coordination and decision making resolving differences 較多時(shí)間向上層辨明正確決定 較多時(shí)間予討論及咨詢 2 More time spent in justifying More time in discussion and decision upwards consultation 傳遞資料時(shí)出現(xiàn)曲解 較少出現(xiàn)與上層溝通之曲解 3 Distortion in flow of information Less distortion of upward munication 依賴上司 依賴自己 4 Rely on boss! Rely on yourself! 缺乏自主權(quán) 存在自主性 5 Lacks autonomy Autonomous existence 。1 組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 2 內(nèi)容 ? 那些因素會(huì)影響到組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì) ? 組織是由多個(gè)系統(tǒng)構(gòu)成的 ? 沒(méi)有完美的組織 ? 組織與戰(zhàn)略相輔相成 3 影響到組織結(jié)構(gòu)的因素 ? 公司戰(zhàn)略 ? 公司核心業(yè)務(wù)流程 ? 公司文化 4 影響到組織結(jié)構(gòu)的因素 － 行業(yè)吸引力分析 行業(yè)環(huán)境 新進(jìn)入者的威脅 供應(yīng)商討價(jià)的權(quán)力 客戶討價(jià)的權(quán)力 可替代產(chǎn)品的威脅 行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng) 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 經(jīng)濟(jì) 全球 政治 /法律 地
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