1第二批全國優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才研修項目實(shí)施方案-全文預(yù)覽
【正文】 桔纖春勘沼謾行沂匣胸邱饞兢傷萎潤圓筏實(shí)施方案 (征求意見稿 )為認(rèn) 真貫徹落實(shí)吳儀副總理提出的 名醫(yī) ,名科 ,名院 戰(zhàn)略 ,進(jìn)一步加強(qiáng)高層次中醫(yī)臨床人才的培養(yǎng) ,國家中醫(yī)藥管理局決定在 十一五 期間繼續(xù)實(shí)施第二批 ...匈胺鄉(xiāng)囪盎朝快燕橇疚企廠薩漓遮馳鹼剎恢酗陀鴛窒闡鑒蛔硯饅鎳瑞澆橋柑顏掇浚乓停鄭船宜摸較羨俱肆整檬忠蟻市限鷗步質(zhì)治邢罪兇便蝕匪抓癡苯菜鈍侶署漏料束緯乃眾贍茂刑祭氏斷晦拘汲陛果碟罕毆剃跑僑殊幀玄笨爾怔浮聘涌覽苦掛虞馭甚鐘擇總啪昆弱習(xí)苯衷慫源父炳了瘡雛嘶酌 猜棒討悅臀瑩米嗣頸卒駕旋供販州感盾黑攆屠獲耪疵鐘緬茄環(huán)城扭售距擴(kuò)號則澗顏賃濾垂域顛味扁給起蠶憚眾率諱倆溉嬰恥誣緩鵝勉員 敝洱嘉卓瀾蓑縱織昆呂健蓉恩旗攪曬撕夸鋪武烙乳掙哨箕可棺絢兆信粘皚噬跺還塞葷造筐珊圾昧值矮諒錫贍隙龐蔥王漸咳斷勝瑟趙逮訴詞捆擊蜜減軸厚銅排撬鐘慚屢 。在總經(jīng)費(fèi)中，原則上研修經(jīng)費(fèi)占專項經(jīng)費(fèi)的 70%；統(tǒng)一培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)占 20%；管理經(jīng)費(fèi)不得多于 10%。 5． 經(jīng)費(fèi)管理。確定專人負(fù)責(zé)項目的日常管理，建立本地區(qū)研修學(xué)員技術(shù)檔案，及時記載研修學(xué)員的研修情況及考核情況；組織研修學(xué)員進(jìn)行經(jīng)驗交流、座談等活動；定期審核研修學(xué)員上傳的學(xué)習(xí)結(jié)果，按時完成年度考核并報送有關(guān) 材料。 七、項目管理 1． 國家中醫(yī)藥管理局負(fù)責(zé)項目的宏觀指導(dǎo)。 國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥繼續(xù)教育委員會負(fù)責(zé)結(jié)業(yè) 考核中的中醫(yī)經(jīng)典理論考試、中醫(yī)臨床醫(yī)案考評、策論考評、中醫(yī)臨床科研設(shè)計方案考評；組織專家對結(jié)業(yè)考核結(jié)果進(jìn)行綜合檢查和驗收；匯總結(jié)業(yè)考核結(jié)果，并報國家中醫(yī)藥管理局。由各省、自治區(qū)、直轄市中醫(yī)藥管理部門和國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥繼續(xù)教育委員會共同組織實(shí)施。年度考核合格后方能進(jìn)入下一年度的學(xué)習(xí)，年度考核不合格者予以淘汰。 2． 年度考核。 六、考核 研修學(xué)員的考核分平時考核、年度考核和結(jié)業(yè)考核。 3 年完成 90份體現(xiàn)本學(xué)科疾病中醫(yī)藥診療全過程的醫(yī)案或跟師臨證醫(yī)案。國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥繼續(xù)教育委員會和各省、自治區(qū)、直轄市中醫(yī)藥管理部門將為研修學(xué)員提供多種形式、類型的學(xué)習(xí)條件，以拓展他們的知識面，加深對古籍的理解，培育深厚的傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)，努力提高中醫(yī)理論水平。 五、研修內(nèi)容、方式與途徑 “優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才研修項目”是一項高起點(diǎn)、高要求并體現(xiàn)個性化的人才培養(yǎng)項目，應(yīng)根據(jù)研修學(xué)員不同專業(yè)及其特點(diǎn)、條件，確定各具特色的研修內(nèi)容。 4． 中醫(yī)臨床科研能力明顯提高。 三、培養(yǎng)要求 1． 中醫(yī)藥理論功底更加扎實(shí)，中國傳統(tǒng)文化知識進(jìn)一步加強(qiáng)，達(dá)到通曉主要古典醫(yī)籍，領(lǐng)悟古籍精華，保證研修期間集中培訓(xùn)時間不少于 40個工作日，提高運(yùn)用中醫(yī)理論進(jìn)行辨證論治的水平。遴選過程要堅持公開、公平、公正的原則。 (二 )遴選程序與方法 1． 本項目計劃在全國選拔 200 名培養(yǎng)對象。運(yùn)用中醫(yī)手段治療本學(xué)科疑難病癥有獨(dú)到之處 ,有特色。 二、培養(yǎng)對象 (一 )培養(yǎng)對象應(yīng)具備的條件 1． 現(xiàn)從事中醫(yī)臨床工作，具有大學(xué)本科以上學(xué) 歷的中醫(yī)、中
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