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醫(yī)務(wù)人員履職盡責(zé)心得體會(huì)-全文預(yù)覽

  

【正文】 在要求。這種好奇心加求知欲是發(fā)展智力的動(dòng)力,教師應(yīng)循序漸進(jìn)地引導(dǎo),而不能扼殺學(xué)生個(gè)性發(fā)揮。胸?zé)o點(diǎn)墨,混跡社會(huì),腰纏萬(wàn)貫者大有人在,但我們無(wú)法想象,更不能容忍一個(gè)濫竽充數(shù)的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。葉圣陶先生說(shuō):教師的全部工作就是為人師表。教師是人類靈魂的工程師,為人師表是教師最崇高的榮譽(yù),也是教師的神圣天職。第二,要主動(dòng)關(guān)心,善于觀察和了解學(xué)生。不侮辱學(xué)生人格,不諷刺挖苦學(xué)生,熱愛(ài)每一個(gè)具有不同性格的學(xué)生,使他們發(fā)展各自正當(dāng)?shù)?興趣、愛(ài)好和特長(zhǎng)。人們常把教師比喻為紅燭、人梯、春蠶、鋪路石 ,意在表達(dá)教師這一職業(yè)的無(wú)私和偉大。 履職盡責(zé)心得體會(huì) (二) 教師是一個(gè)神圣的職業(yè),在 這個(gè)職業(yè)范圍內(nèi)必須盡職盡責(zé)。嚴(yán)格問(wèn)責(zé)是領(lǐng)導(dǎo)干部盡心盡力履責(zé)的重要保障。要建立和完善工作責(zé)任督查機(jī)制,堅(jiān)持做到法律監(jiān)督與民主監(jiān)督相結(jié)合、 外部監(jiān)督與內(nèi)部監(jiān)督相結(jié)合、新聞?shì)浾摫O(jiān)督與人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,嚴(yán)格按照法律法規(guī)和有關(guān)程序進(jìn)行行政監(jiān)督,拓寬監(jiān)督道路,擴(kuò)大監(jiān)督領(lǐng)域。要建立健全科學(xué)規(guī)范的履責(zé)考核指標(biāo)體系,突出不同類別、不同崗位、不同職務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部的特點(diǎn),加強(qiáng)考核指標(biāo)的針對(duì)性,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部履責(zé)行為。 要細(xì)化崗位職責(zé),實(shí)現(xiàn)明責(zé)具體化。 三、領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé),也需制度嚴(yán)格保證 領(lǐng)導(dǎo)干部做到履職盡責(zé),僅靠自我意識(shí)、自我教育是不夠的,還需建立健全相關(guān)的機(jī)制來(lái)保證。公生明、廉生威 .要時(shí)刻牢記立黨為公、執(zhí)政為民的履職理念,正視權(quán)利地位,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,秉公履職。干部隊(duì)伍的團(tuán)結(jié),特別是領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),是事業(yè)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定的重要基石。一要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。抓落實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)的關(guān)鍵所在。要在大局中把握重點(diǎn),抓住主要抵觸,把主要精神花在中心工作的落實(shí)上,同時(shí)又要學(xué)會(huì)彈鋼琴 ,注意處理好主次關(guān) 系,統(tǒng)籌其他各項(xiàng)工作??茖W(xué)的工作方法是提高行政效能的有效手段,是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。逐步養(yǎng)成擅長(zhǎng)考慮的良好適應(yīng),改良思維方法,提高思想程度,看事情、想問(wèn)題,要力求站得更高一些,看得更遠(yuǎn)一些,想得更深一些,切實(shí)做到干一行愛(ài)一行,鉆一行精一行。一要勤于學(xué)習(xí)。要認(rèn)真研究把握新形勢(shì)下各類社會(huì)抵觸的特點(diǎn)和規(guī)律,千方百計(jì)把群眾工作做細(xì)做深做實(shí),切實(shí)保護(hù)群眾的正當(dāng)利益。為官一任,造福一方是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的最基礎(chǔ)要求。履職盡責(zé)是以正確的政績(jī)觀為前提的,關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō),只有不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),樹(shù)立正確的政績(jī)觀,才能在其位、謀其政,司其職、負(fù)其責(zé)。 二、領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé),必須首先練好內(nèi)功領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé),既是一項(xiàng)具體的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),也是一門(mén)需要修煉的治理藝術(shù)??茖W(xué)發(fā)展觀作為指導(dǎo)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大戰(zhàn)略思想,系統(tǒng)地貫徹到各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)中,轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力,最后來(lái)還離不開(kāi)我們?nèi)诉@個(gè)關(guān)鍵因素。究其深因,是認(rèn)識(shí)疏忽、責(zé)任缺失的后果,是我們的一些干部遇到問(wèn)題踢皮球、碰到抵觸繞道走、沒(méi)有履職盡責(zé)的結(jié)果。 科學(xué)發(fā)展觀的第一要義,要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須履職盡責(zé)。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心,強(qiáng)調(diào)的是一切以人為中心,一切依靠人,一切為了人,更加突出人的全面發(fā)展, 把人作為手段與目標(biāo)的統(tǒng)一。而我們作為擔(dān)負(fù)某個(gè)崗位職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部,履好職、盡好責(zé),既是政治使命所付 ,也是職業(yè)操守所系,更是踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要環(huán)節(jié)。我要高歌!我要贊美!醫(yī)生 —— 多么神圣的職業(yè)!在這平凡的崗位上,我決心以新的姿態(tài),創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),展示新的風(fēng)貌,讓青春在無(wú)影燈下煥發(fā)出絢麗的光彩! 我不是詩(shī)人,不能用漂亮的詩(shī)句謳歌我的職業(yè);我不是學(xué)者,不能用深邃的思想思考我的價(jià)值;我不是歌手,不能用動(dòng)聽(tīng)的歌喉歌詠我的崗位。敬業(yè)就是要忠于職守、熱愛(ài)本職工作;就是要以病人為中心,全力為病人解除痛苦;就是要對(duì)工作精益求精,對(duì)患者極端負(fù)責(zé);就是要關(guān)愛(ài)病人,甘于奉獻(xiàn)。沒(méi)有豪言壯語(yǔ),只有無(wú)私奉獻(xiàn),依然用溫馨的微笑恪守著那個(gè)神圣的誓言,締造著人間愛(ài)的真諦 39。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),我們每周確立一個(gè)學(xué)習(xí)日,一 個(gè)個(gè)疑難問(wèn)題在熱烈的討論中煙消云散。院興我榮,院衰我亡 39。尊敬的同志們,我們選擇了這個(gè)神圣的 職業(yè),無(wú)怨無(wú)悔;醫(yī)院選擇了我們,負(fù)于重托。朋友們,當(dāng)你在與死神短兵相接的搏殺中,看到患者那信任的眼神,對(duì)生存的渴望,患者家屬祈求的語(yǔ)言,你是否感受到責(zé)任的重大?當(dāng)你聽(tīng)到人工胰島 素的問(wèn)世,介入手術(shù)已廣泛應(yīng)用于臨床,你是否感受到祖國(guó)的醫(yī)療技術(shù)突飛猛進(jìn),日新月異。電腦 39。插頭 39。有用 39。 堅(jiān)持從學(xué)習(xí)入手,加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)。 堅(jiān)持從管理入手,加強(qiáng)制度建設(shè)。 堅(jiān)持從整頓入手,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。的意識(shí),始終堅(jiān)持舉輕若重的原則,處處留心、時(shí)時(shí)細(xì)心、事事精心,特別是公文的處理,要嚴(yán)格按規(guī)轉(zhuǎn)。辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來(lái)不得半點(diǎn)疏忽,哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)疏漏,都可能產(chǎn)生嚴(yán)重的后果。抓 39。辦公室同志要有 39?,F(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)節(jié)奏越來(lái)越快、標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越高、要求越來(lái)越嚴(yán),如 果辦公室人員不自加壓力、搶抓主動(dòng),就很難跟上領(lǐng)導(dǎo)的節(jié)奏,就不可能搞好服務(wù),就會(huì)出現(xiàn)掉鏈子的現(xiàn)象。新品牌 39。馬前卒 39。陳芝麻 39。馬后炮 39。老調(diào)重彈 39。調(diào) 39。 二、精益求精,優(yōu)質(zhì)高效創(chuàng)品牌辦公室工作沒(méi)有最好,只有更好,干好辦公室工作,關(guān)鍵是要樹(shù)立爭(zhēng)一流、創(chuàng)品牌的目標(biāo),精益求精、規(guī)范高效,努力在出手的每件事中體現(xiàn)自己的最高水平 開(kāi)拓創(chuàng)新出精品。督查工作是增強(qiáng)執(zhí)行力、確保政令暢通的重要抓手,是推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)的有力舉措。的效果。為 39。,發(fā)表39。,抓好宏觀性、預(yù)測(cè)性、典型性信息;變 39。報(bào) 送信息,要變 39。 參謀助手求高度。方 39。左右逢源 39。 一、突出重點(diǎn),強(qiáng)化職能優(yōu)服務(wù)辦公室工作千頭萬(wàn)緒,任務(wù)十分繁雜,不僅要一絲不茍地抓好信訪、保密、檔案、后勤保障等各項(xiàng)工作,更要突出重點(diǎn)、扭住關(guān)鍵,從大處著眼、從細(xì)處著力、分項(xiàng)求突破、整體上臺(tái)階。、聯(lián)系左右的 39。和 39。心臟 39。咽喉 39。 面對(duì)新形勢(shì),辦公室人員一定要履職盡責(zé),嚴(yán)格要求,精心服務(wù),緊跟發(fā)展步伐,以與時(shí)俱進(jìn)的開(kāi)拓精神,主動(dòng)適應(yīng)工作的需要和發(fā)展的需要。協(xié)調(diào)工作抓得好,辦公室各項(xiàng)工作就會(huì) 39。辦公室要在職能范圍內(nèi)立足全局抓大事、把握細(xì)節(jié)抓小事、想方設(shè)法抓難事,統(tǒng)一籌劃工作,提升機(jī)關(guān)效能;要善于把握分寸,做到方圓有度,既堅(jiān)持原則,該 39。的地方不呆板;要善于綜合各方意見(jiàn),在領(lǐng)導(dǎo)和同事之間,在內(nèi)部科室之間,在同志與同志之間架起一座理解信任、配合協(xié)作的橋梁,努力形成同軸共轉(zhuǎn)、齊心共抓、和衷共濟(jì)的生動(dòng)局面。要緊緊圍繞黨的路線、方針、政策和黨委、政府的中心工作,準(zhǔn)確、全面地反映本地本部門(mén)的工作思路、主要措施和實(shí)際效果,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和宣傳典型。集約型 39。特色型 39。零散型 39。一加一大于二 39。 督促檢查重實(shí)效。要做到縱向到底、橫向到邊,不留死角、不留空白,一查到底、務(wù)求實(shí)效,確保決策部署落到實(shí)處。,定不同的 39。.如果我們 39。,單憑老方式、老辦法想問(wèn)題、做工作,就參不到點(diǎn)子上,謀不到要害處,我們的服務(wù)就成了 39。、 39。的工作要求,多出精品、少出次品、不出廢品,用數(shù)一數(shù)二的精品為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),使各項(xiàng)工作真正成為 39。、 39。辦公室工作就是要做到知之在早,思之在先,謀之在前。,是辦公室工作的制勝之道。公轉(zhuǎn) 39。 規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)零失誤。細(xì)節(jié)決定成敗 39。辦公室要全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍 素質(zhì)教育,努力把辦公室建設(shè)成為優(yōu)質(zhì)的參謀部、高效的服務(wù)部。,塑造政治過(guò)硬形象;要嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律,管住自己的腿、不該去的地方不去,管住自己的手、不該拿的東西不拿,管住自己的嘴、不該吃的宴請(qǐng)不吃,塑造清正廉潔形象;要不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),端正服務(wù)態(tài)度,落實(shí)首問(wèn)責(zé)任,做到來(lái)有迎聲、問(wèn)有回聲、走有送聲,塑造誠(chéng)摯熱情形象。要突 出抓好學(xué)習(xí)制度、值班制度、 財(cái)務(wù)管理制度和工作運(yùn)行規(guī)范等制度的建設(shè),不斷完善工作規(guī)程,強(qiáng)化內(nèi)部管理,確保各項(xiàng)工作職責(zé)分明、有章可循,真正做到用制度管人,按制度辦事,努力形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的激勵(lì)約束機(jī)制。,又要今后 39。成為 39。變成 3
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