【正文】 堅實的人員基礎(chǔ)。根據(jù)公司 20XX 關(guān)于加強人事管理、完善外聘員工用工手續(xù)的工作要求，在 20XX 年末員工績效考核合格的基礎(chǔ)上，與現(xiàn)有員工續(xù)簽訂了《勞動合同》及《用工協(xié)議》 ，完善了各項社會保險的繳納，并于為全體員工辦理了醫(yī)療保險，既保障了員工的應(yīng)用權(quán)益，又解除了他們的后顧之憂，同時，增強員工的個人歸屬感和企業(yè)使命感，也明確了他們的責(zé)任和義務(wù)，使他們能全身心的投入到工作中。 強化協(xié)作意識，為經(jīng)營工作添磚加瓦。辦公室負(fù)責(zé)公司所有辦公用品及福利用品、業(yè)務(wù)接待用煙酒的采購、保管和領(lǐng)用發(fā)放管理。 從客戶方反饋的意見、以及集團(tuán)公司對我司辦公室工作成績的評價上看，客觀地說對辦公室今年的工作滿意度有了很大提高，工作質(zhì)量得到客戶及上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。 經(jīng)過一年的努力，在辦公室全體同仁的協(xié)同配合下，辦公室工作取得了一定成效。辦公室是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門，是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心，更是領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間的橋梁與紐帶，是公司上下必不可少的溝通渠道。我始終認(rèn)為，作為一名共產(chǎn)黨員更應(yīng)該樹立終身學(xué)習(xí)的理念，提高學(xué)習(xí)的自覺性。 嚴(yán)于律已，秉公辦事。工作中嚴(yán)守各項規(guī)章，把握原則， 嚴(yán)守組織紀(jì)律，經(jīng)常是上班早到，下班晚歸，遇到節(jié)假日加班值班從不斤斤計較。在這方面本人經(jīng)常加班加點，但從無怨言，每次都較好也完成了任務(wù)。三是是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好信訪登記，收集信訪信息，搞好信訪統(tǒng)計上報工作 。為了能很好的完成各項工作，我積極主動、扎實肯干，主要從兩個方面著手： 積極負(fù)責(zé)地做好辦公室日常事務(wù)工作。提高了對黨在新時期的作用和建設(shè)有中國特色社會主義的認(rèn)識。我利用工作和業(yè)余時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《馬克思主義哲學(xué)》、《毛澤東思想概論》、《行政管理》、《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》、《中華人民共和國水污染防治法》、《 xx 省排 污收費條例》等理論知識以及與業(yè)務(wù)部門相關(guān)地政策、法規(guī)和條例等，逐步提高了自己的素質(zhì)。 20XX 年以來。 工作中要樹立創(chuàng)新意識、主動探索，充 a 分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，進(jìn)取為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法和思路。 在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時候只明白埋頭苦干， (二 )今后工作的思路 “沒有規(guī)矩、不成方圓。辦公室工作瑣碎繁雜、千頭萬緒。 二、堅持嚴(yán)于律己、努力做好表率 (一 )加強思想作風(fēng)建設(shè) 始終把公司的利益作為開展工作的前提 。 車輛管理工作得到了加強。制訂了人事檔案規(guī)范資料，健全了人事檔案，規(guī)范了人事檔案管理流程。 (二 )信息管理工作 加強了網(wǎng)站的管理工作，對公司網(wǎng)站資料進(jìn)行了嚴(yán)格審核，并不斷充實網(wǎng)站資料、更新網(wǎng)頁，及時上傳新信息、搜集外來信息，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口。嚴(yán)格執(zhí)行印章使用制度，對本部門的印章使用進(jìn)行嚴(yán)格的管理，確保了印章使用的合法性和安全性。 完成 20__年行政工作計劃、總結(jié)、以及的編寫和上報工作。 公文管理工作實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化?，F(xiàn)將 20__年的工作情景匯報如下： 一、認(rèn)真履行職責(zé)，進(jìn)取開展工作 (一 )努力做好行政管理工作 協(xié)助董事長做好行政管理工作，組織召開總經(jīng)理辦公會議、中層干部會議、公司對內(nèi)、對外的會議、臨時性的工作會議，從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤，都能全面完成，無論是會議接待、資料制作、會場布置都能較好的完成，保證了各項會議的成功召開，同時做好會議記錄，做到了保密和及時歸檔。 以上是我們辦公室 ____年上半年工作總結(jié)。在今后的在工作中，我們應(yīng)努力做到： 一是加強學(xué)習(xí)，提高自身整體素質(zhì)。 辦事欠研究，存在急躁、毛糙現(xiàn)象。 對公章使用、辦公用品使用、請銷假、簽發(fā)文等工作中存在的不足進(jìn)行了改善。幫忙多名職工做好紅白喜事的操持工作，得到了大家的認(rèn)可。 辦事工作：對營業(yè)執(zhí)照、法人機構(gòu)代碼證的年檢進(jìn)行了辦理 。重新設(shè)計完善了《晉通監(jiān)理公司發(fā)文卡》，并對所有文件、報告、合同等資料做了細(xì)致地整理及分類歸檔保管工作。編寫了《在第二屆五次職工代表大會暨工作會上的報告》《 ____上半年工作匯報》、《 ____年老齡工作匯報》等多個會議材料及領(lǐng)導(dǎo)講話 。工作熱情和主動性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后，沒有進(jìn)取主動地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手，造成了工作上的被動。因為這個崗位的特殊性，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，保證各項日常工作的開展，每一天我基本上 6 點多鐘才下班。 秘書工作。 督辦工作強力度 督辦是確保公司政令暢通的有效手段，今年以來，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，經(jīng)過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。同時負(fù)責(zé)辦 公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。待文件閱辦完畢后，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫忙，我都會第一時間解答和解決。 辦公室人手少，工作量大，異常是公司會務(wù)工作較 多，這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫忙，我已完全融入到了 __這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)當(dāng)說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自我感到成長了 ，也逐漸成熟了。為此我要更努力的去學(xué)習(xí)，去累積經(jīng)驗，去努力的提升自我，讓自我成為一名獨當(dāng)一面的工作者。 三、不足的方面 盡管已經(jīng)工作了有一段時間了，可是在工作中我不足的地方依舊是很明顯。 除了基本的一些工作，我還學(xué)會了如何使用打印機、復(fù)印機、傳真機等，在之后還學(xué)會了它們的保養(yǎng)和維護(hù)。 之后就是開始慢慢的從簡單的工作提升自我了。雖然當(dāng)時能做的事還是比不上老前輩們。 綜合辦公室人員工作總結(jié)范文 2 轉(zhuǎn)眼又是年末了，從 _月來到公司，成為了辦公室的一員到此刻，也已經(jīng)有差不多 _月的時間了。真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手 。 今年自我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，并根據(jù)項目組戰(zhàn)略調(diào)整來調(diào) 整自身的工作重點，為之后的事業(yè)努力：第一，加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面。進(jìn)取提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。切實做好學(xué)校各項費用流程梳理。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂 。 公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。_blank39。認(rèn)證項目開始推廣初期，市場情景了解不夠，我作為項目組成員之一，利用 一切有 利 資 源 ， 為 業(yè) 務(wù) 部 門 供 給 資 源 。項目組成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要理清各項公司內(nèi)部關(guān)系與資料。行政工作千頭萬緒，要為決策供給一些有益的資料、數(shù)據(jù)。下面是為大家?guī)淼木C合辦公室人員工作總結(jié)范文，希望你喜歡。工作雖然繁雜瑣碎，綜合辦公室人員各司其職，分管總控、文秘、后勤工作，人員雖然很少，但綜合辦公室員工卻分工不分家，在工作上相互鼓勵，相互學(xué)習(xí)。經(jīng)過一年半來的學(xué)習(xí)與工作，工作方式上有了新的突破，現(xiàn)將半年來的工作情景總結(jié)如下： 一、項目組的日常管理工作 作為項目組的人事行政助理，清楚的認(rèn)識到這個職位是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的動力。 理順關(guān)系。 及時了解業(yè)務(wù)及市場情景，為領(lǐng)導(dǎo)決策供給依據(jù)。target=39。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作 。 落實公司人事工作。按照審批權(quán)限完成了購臵辦公用品、通訊、 復(fù)印機、電腦等設(shè)備的配臵工作。以正確的態(tài)度對待各項工 作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。第二，團(tuán)隊協(xié)調(diào)本事還需提高。第二，本著實事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報 。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，進(jìn)取為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。可是，作為一名員工，我也一向在努力的發(fā)揮自我的作用，讓自我在工作中起到些許作用。雖然是小事，但也正是在做這樣瑣碎的小工作的時候，我漸漸的了解了公司，也摸清了公司的布局，更加清楚了各部門的分布?？墒钱?dāng)我回顧自我這些天的成長的時候，我有感激這段時間的忙碌，至少自我的收獲還是很多的。雖然做的大多是一些瑣碎的工作，可是我們卻是公司的樞紐，僅有我們在工作中做好，傳遞好各種消息，公司的才能準(zhǔn)確運轉(zhuǎn) !僅有我們做好了日常的這些事情，其他的同事們才能專心在工作上。 其次，對工作中很多的事情我依舊無法主動的下確定，還是要請教過前輩后才能去做。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡努力去適應(yīng)這一崗位。但手頭的工作也不能耽誤，今日欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，所以，我經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，我都會及時辦妥 。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及 ISO 標(biāo)準(zhǔn)化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機構(gòu)，確保政令暢通。公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是仔細(xì)去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量，一年來共下發(fā)紅文份。辦公會議結(jié)束后，及時整理會議記錄，待總經(jīng)理修改后，送至各部門輪閱。今年在內(nèi)部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好《 __報》協(xié)辦的組稿工作，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。一年來，對于各部門、各機構(gòu)報送總經(jīng)理室的各類文件都及時遞交，對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對總經(jīng)理室負(fù)責(zé)，對相關(guān)部門負(fù)責(zé)。 一年來，無論在思想認(rèn)識上還是工作本事上都有了較大的提高，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài)，對自我的工作還不夠鉆，腦子動得不多，沒有想在前，做在先 ?，F(xiàn)將 ____年上半年辦公室工作總結(jié)匯報如下： 一、上半年主要完成工作 辦文工作：克服了文多事繁的困難，嚴(yán) 格遵照分局相關(guān)文件及楊總經(jīng)理的要求，加強與分局各科室的溝通，牢牢結(jié)合公司實際，完成了《 ____年晉通監(jiān)理公司工作計劃》、《 ____年晉通監(jiān)理公司黨支部工作安排》、《 ____年晉通監(jiān)理公司黨風(fēng)廉政工作安排》、《 ____年安全生產(chǎn)工作安排》《 ____年晉通監(jiān)理公司防汛》《會議紀(jì)要》等多份文件的起草、校對、印發(fā)工作 。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，下發(fā)公司文件、轉(zhuǎn)發(fā)上級來文共計 35 份 。6 月份組織開展了“慶七一、唱紅歌”的排練，并取得了可喜的成績。發(fā)起“獻(xiàn)愛心”活動，為李慧君同志募集捐款 7350 元 。當(dāng)辦公樓的水電、試驗儀器設(shè)備以及其他方面一旦出現(xiàn)問題，我們會及時聯(lián)系維修人員盡快解決，堅決徹底消除安全隱患，保證日常工作的正常進(jìn)行 。 惰性思想嚴(yán)重，主動學(xué)習(xí)意識差。 ____下半年工作計劃 辦公室承擔(dān)者黨政、工會、團(tuán)委、禮貌建設(shè)、老齡老干、關(guān)工委、安全生產(chǎn)管理等多項工作，同時承擔(dān)著機關(guān)后勤保障的管理工作，千頭萬緒，所以辦公室工作必須抓重點，創(chuàng)特色。 四是加強信息報送工作，做到及時、準(zhǔn)確、全面報送信息。雖然工作上盡力了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自我逐漸成熟了。今年繼續(xù)完善各類文件的轉(zhuǎn)發(fā) 程序，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。建立了公司的檔案管理制度和程序，并安排專人管理，對公司檔案進(jìn)行了分類、編號等級管理，對檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用實行了嚴(yán)格的審批管理，并實行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。 印章管理工作基本規(guī)范?？傊?、公司的行政管理工作，在中已到達(dá)了必須的水平，我們的公司也逐步跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。 完善了人事檔案管理工作。對公司資產(chǎn)進(jìn)行徹底等級造冊的基礎(chǔ)上，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進(jìn)行了分類、編號登記，并將管理職責(zé)落實到具體的使用人或保管人，規(guī)范了資產(chǎn)領(lǐng)用、回收、調(diào)撥等管理流程。實行了辦公用品精細(xì)管理，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費，