【正文】 （一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。 （五）做好談話記錄。 （三）梳理相關(guān)問題。 七、組織實(shí)施 （一）確定談話對象。重點(diǎn)是執(zhí)行黨的政治路線，遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”等情況；貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策、習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央重要決策部署、省委和市委工作要求以及區(qū)委工作安排情況。 （一）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任情況。 三、時(shí)間安排 每半年至少開展一輪廉政談話，具體時(shí)間安排由談話人根據(jù)工作情況合理安排，區(qū)委不再統(tǒng)一作出安排部署。四是注重實(shí)效。二是實(shí)事求是。 第二篇：對于進(jìn)一步規(guī)范和深化廉政談話工作意見、對于進(jìn)一步規(guī)范述責(zé)述廉工作意見 關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和深化廉政談話工作的意見、關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范述責(zé)述廉工作的意見 為深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，進(jìn)一步強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督，壓緊壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度，現(xiàn)就進(jìn)一步規(guī)范和深化廉政談話工作，提出如下意見。 （三）加強(qiáng)總結(jié)創(chuàng)新。 （二）嚴(yán)格程序要求。 六、工作要求 （一）提高思想認(rèn)識(shí)。 （五）通報(bào)評議情況。 （三）如實(shí)通報(bào)說明。 五、結(jié)果運(yùn)用 （一）形成專題報(bào)告。會(huì)后，鎮(zhèn)（街道）黨（工）委梳理匯總的意見建議以及需要整改的問題，反饋給述責(zé)述廉對象。述責(zé)述廉對象按照述責(zé)述廉報(bào)告內(nèi)容和格式參考樣本，結(jié)合本人思想、工作、作風(fēng)和廉潔從政情況，認(rèn)真撰寫述責(zé)述廉報(bào)告，客觀真實(shí)、直指問題，見人見事見思想。原則上應(yīng)在每年第三、四季度完成。述責(zé)述 廉對象針對問題，制定整改措施，報(bào)主管部門黨委（黨組）和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，并認(rèn)真抓好整改落實(shí)。 3．召開述責(zé)述廉會(huì)議。具體程序如下： 1．確定述責(zé)述廉人選。述責(zé)述廉對象作述責(zé)述廉報(bào)告，與會(huì)人員可以有針對性地進(jìn)行現(xiàn)場詢問，根據(jù)回答情況可以追問，切實(shí)達(dá)到“紅臉出汗”的效果。原則上應(yīng)在每年第四季度與年底考核工作統(tǒng)籌安排進(jìn)行。述責(zé)述廉對象針對問題，制定整改措施，報(bào)本單位和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，并認(rèn)真抓好整改落實(shí)。 3．召開述責(zé)述廉會(huì)議。具體程序如下： 1．確定述責(zé)述 廉人選。 6．做好抽查核實(shí)工作。會(huì)上，區(qū)紀(jì)委委員結(jié)合述責(zé)述廉對象報(bào)告、詢問以及平時(shí)掌握情況進(jìn)行民主評議，提出評議意見。 3．廣泛征求意見建議。具體程序如下： 1．制定述責(zé)述廉方案。 （四）報(bào)告巡視巡察反饋意見的整改落實(shí)情況；根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府年度重點(diǎn)工作部署和工作實(shí)際，有針對性的確定述責(zé)述廉內(nèi)容。 （二）履行管黨治黨責(zé)任情況。鎮(zhèn)（街道）紀(jì)（ 工）委、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組積極推進(jìn)村（社區(qū)）和區(qū)直部門單位系統(tǒng)內(nèi)述責(zé)述廉工作，對述責(zé)述廉對象執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、履行管黨治黨責(zé)任、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及執(zhí)行廉潔紀(jì)律等情況進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督。有關(guān)區(qū)直部門黨委（黨組）要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，認(rèn)真組織實(shí)施；相應(yīng)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，參加會(huì)議，現(xiàn)場監(jiān)督。區(qū)紀(jì)委各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，每年從各駐在部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員中，至少確定一人向派駐紀(jì)檢監(jiān)察組述責(zé)述廉，并接受民主評議。 二、范圍形式 述 責(zé)述廉工作在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，每年度安排一至兩次，確保一屆任期之內(nèi)做到述責(zé)述廉全覆蓋。 本意見自印發(fā)之日起施行。 （三）確保工作實(shí)效。 （二）突出嚴(yán)實(shí)標(biāo)準(zhǔn)。 八、工作要求 （一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。 （五）做好談話記錄。 （三）梳理相關(guān)問題。 七、組織實(shí)施 （一）確定談話對象。重點(diǎn)是執(zhí)行黨的政治路線，遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”等情況；貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策、習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央重要決策部署、省委和市委工作要求以及區(qū)委工作安排情況。 （ 一）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任情況。 三、時(shí)間安排 每半年至少開展一輪廉政談話，具體時(shí)間安 排由談話人根據(jù)工作情況合理安排，區(qū)委不再統(tǒng)一作出安排部署。四是注重實(shí)效。二是實(shí)事求是。對于進(jìn)一步規(guī)范和深化廉政談話工作意見、對于進(jìn)一步規(guī)范述責(zé)述廉工作意見 [五篇材料 ] 第一篇：對于進(jìn)一步規(guī)范和深化廉政談話工作意見、對于進(jìn)一步規(guī)范述責(zé)述廉工作意見 關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和深化廉政談話工作的意見、關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范述責(zé)述廉工作的意見 為深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，進(jìn)一步強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督，壓緊壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度，現(xiàn)就進(jìn)一步規(guī)范和深化廉政談話工作，提出如下意見。從關(guān)心和教育干部的目的出發(fā)，加強(qiáng)與廣大黨員干部、公職人員的 溝通交流，開展經(jīng)常性教育提醒，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、廉潔從政。堅(jiān)持坦誠相待、相互尊重，采取同志式、平等式的方式進(jìn)行。具體要求如下： （一）區(qū)委書記與區(qū)委常委會(huì)其他成 員以及區(qū)人大常委會(huì)、區(qū)政協(xié)主要負(fù)責(zé)同志開展廉政談話，區(qū)人大常委會(huì)、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)主要負(fù)責(zé)同志分別與其他班子成員開展廉政談話； （二）區(qū)委常委、區(qū)政府副區(qū)長根據(jù)責(zé)任分工，對所分管、聯(lián)系掛包的鎮(zhèn)（街道）、區(qū)直部門單位主要負(fù)責(zé)人開展廉政談話； （三）鎮(zhèn)（街道）、區(qū)直部門單位主要負(fù)責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員開展廉政談話； （四）鎮(zhèn)（街道）、區(qū)直部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員與所分管、聯(lián)系的單位、科室、站所、村（社區(qū)）負(fù)責(zé)人開展廉政談話。 五、談話內(nèi)容 以推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展為主線，以問題為導(dǎo)向，重點(diǎn)談遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，自覺廉潔從政，以及本地區(qū)本部門本行業(yè)可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)等情況。 （二）遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩情況。 六、談話分工 （一）區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照談話范圍開展廉政談話，由談話人所在部門單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組派員參加； （二）區(qū)人大常委會(huì)、區(qū)政協(xié)主要負(fù)責(zé)同志與領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員開展廉政談話，由區(qū)人大常委會(huì)辦公室、區(qū)政協(xié)辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組派員參加； （三）鎮(zhèn)（街道）層層開展廉政談話，由鎮(zhèn)（街道）黨（工）委負(fù)責(zé)組織實(shí)施，鎮(zhèn)（街道）紀(jì)（工）委負(fù)責(zé)監(jiān)督； （四）區(qū)直部門單位層層開展廉政談話，由部門單位黨委（黨組）負(fù)責(zé)組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)監(jiān)督。談話對象按照書面通知，對照談話要求撰寫匯報(bào)提綱。談話時(shí)，談話對象應(yīng)實(shí)事求是匯報(bào)思想、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任和廉潔從政情況；談話人根據(jù)掌握的情況，與談話對象進(jìn)行溝通交流，指出問題，提出履行職責(zé)和廉潔從政要求；對涉及領(lǐng)導(dǎo)班子和談話對象本人的敏感問題、個(gè)人隱私等，未經(jīng)組織研究，談話人不能隨意表態(tài)，并且要注意保密。談話對象要在 15 個(gè)工作日內(nèi)將整改情況向談話人進(jìn)行書面反饋。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委要切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)，將廉政 談話作為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、壓 實(shí)政治責(zé)任的重要內(nèi)容，督促相關(guān)部門單位強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合、抓好貫徹落實(shí)。談話人要結(jié)合當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)新形勢、新任務(wù)、新要求，結(jié)合談話對象及其所在鎮(zhèn)（街道）、部門單位、科室崗位等存在的突出問題，與談話對象溝通交流思想、提出工作要求， 督促其強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、自覺廉政勤政。對于工作落實(shí)不力、敷衍應(yīng)付的，要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，確保廉政談話取得實(shí)效。 一、指導(dǎo)思想 認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落地落實(shí)，促進(jìn)黨 委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則、清正廉潔，黨員干部、公職人員廉潔奉公、遵紀(jì)守法，持續(xù)強(qiáng)化管黨治黨政治責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展，為推動(dòng)博山高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。 （二）駐在部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員向派駐紀(jì)檢監(jiān)察組述責(zé)述廉。 （四）區(qū)直部門下屬單位主要負(fù)責(zé)人向其主管部門黨委（黨組）述責(zé)述廉，并接受民主評議。 區(qū)紀(jì)委研究制定年度區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、鎮(zhèn)（街道）黨政正職和區(qū)直部門單位黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)人向區(qū)紀(jì)委全委會(huì)述責(zé)述廉方案并組織實(shí)施，做好述責(zé)述廉結(jié)果運(yùn)用，并督促述責(zé)述廉對象認(rèn)真整改落實(shí)區(qū)紀(jì)委委員詢問的相關(guān)問題。如實(shí)說明本人收入和勞務(wù)所得情況，配 偶、子女從業(yè)或上學(xué)情況，配偶、子女移居國（境）外、出國（境）留學(xué)情況，本人、配偶和共同生活子女的投資及房產(chǎn)等情況；說明執(zhí)行公務(wù)接待制度情況；說明執(zhí)行因公因私出國（境）規(guī)定情況；說明乘坐公務(wù)用車品牌型號(hào)、排氣量、購車時(shí)間、價(jià)格、費(fèi)用來源以及是否存在公車私用、超標(biāo)配備、違規(guī)借用公車等情況；說明執(zhí)行住房、辦公用房等工作生活待遇規(guī)定情況；說明有無違規(guī)兼職、大操大辦婚喪喜慶事宜情況。重點(diǎn)是執(zhí)行黨的政治路線，遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”等情況；遵守黨的組織紀(jì)律，落實(shí)“四個(gè)服從”，貫徹民主集中制，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi) 政治生活、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督等情況；遵守黨的廉潔紀(jì)律，帶頭執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，以及黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)規(guī)定情況，執(zhí)行個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度情況；遵守黨的群眾紀(jì)律，帶頭深入 基層開展調(diào)研，重大決策尊重群眾意見，幫助群眾解決實(shí)際問題情況；遵守黨的工作紀(jì)律，帶頭認(rèn)真履職，確保工作正常開展情況；遵守黨的生活紀(jì)律，帶頭尚儉戒奢，加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè)，對親屬和身邊工作人員教育約束情況；本人及班子成員有無因違紀(jì)違法問題受到組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分情況。原則上應(yīng)在每年 11月份前完成。述責(zé)述廉對象按照述責(zé)述廉報(bào)告內(nèi)容和格式參考樣本，結(jié)合本人思想、工作、作風(fēng)和廉潔從政情況，認(rèn)真撰寫述責(zé)述廉報(bào)告，客觀真實(shí)、直指問題，見人見事見思想，并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào) 區(qū)紀(jì)委審核。會(huì)議采取區(qū)紀(jì)委委員與述責(zé)述廉對象面對面的形式，述責(zé)述廉對象作述責(zé)述廉報(bào)告，區(qū)紀(jì)委委員有針對性地進(jìn)行現(xiàn)場詢問，根據(jù)回答情況可以追問，切實(shí)達(dá)到“紅臉出汗”的效果。述責(zé)述廉對象針對問題，經(jīng)班子集體研究，制定整改措施，報(bào)區(qū)紀(jì)委相關(guān)部室，并認(rèn)真抓好整改落實(shí)。原則上應(yīng)在每年第四季度完成。述責(zé)述廉對象按照述責(zé)述廉報(bào)告內(nèi)容和格式參考樣本，結(jié)合本人思想、工作、作風(fēng)和廉潔從政情況，認(rèn)真撰寫述責(zé)述廉報(bào)告，客觀真實(shí)、直指問題，見人見事見思想。會(huì)后 ，派駐紀(jì)檢監(jiān)察組將梳理匯總的意見建議以及需要整改的問題，反饋給述責(zé)述廉對象及其單 位主要負(fù)責(zé)人。 （三）鎮(zhèn)（街道）、區(qū)直部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員在黨委（黨組）擴(kuò)大會(huì)議上述責(zé)述廉，由鎮(zhèn)（街道）黨（工）委、區(qū)直部門黨委（黨組）負(fù)責(zé)組織實(shí)施，鎮(zhèn)（街道）紀(jì)（工）委、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參會(huì)現(xiàn)場監(jiān)督。 2．召開述責(zé)述廉會(huì)議。原則上應(yīng)在每年第三、四季度完成。述責(zé)述廉對象按照述責(zé)述廉報(bào)告內(nèi)容和格式參考樣本，結(jié)合本人思想、工作、作風(fēng)和廉潔從政情況，認(rèn)真撰寫述責(zé)述廉報(bào)告，客觀真實(shí)、直指問題，見人見事見思想。會(huì)后，主管部門黨委（黨組）將梳理匯總的意見建議以及需要整改的問題，反饋給述責(zé)述廉對象及其單位黨組織。 （五）村（社區(qū)）主要負(fù)責(zé)人向鎮(zhèn)（街道）黨（工）委述責(zé)述廉，鎮(zhèn)（街道）黨（工）委負(fù)責(zé)組織實(shí)施、紀(jì)（工）委負(fù)責(zé)協(xié)助抓好工作落實(shí)。 2．撰寫述責(zé)述廉報(bào)告。 4．反饋述責(zé)述廉情況。鎮(zhèn)（街道）紀(jì)（工）委加強(qiáng)對述責(zé)述廉報(bào)告內(nèi)容的抽查核實(shí)，對隱瞞、回避重要問題或者弄虛作假，以及問題拒不整改或者整改不到位的，按照有關(guān)規(guī)定追責(zé)問責(zé)。將述責(zé)述廉報(bào)告和評議結(jié)果納入領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，作為績效考核、評先樹優(yōu)、選拔任用的依據(jù)。將述責(zé)述廉情況納入年底履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任考核內(nèi)容，對評議結(jié)果為“一般”“差”等次的， 所在單位履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任考核成績不能確定為“較好”以上等次。對問題反映比較突出，評議結(jié)果為“一般”等次的，由區(qū)紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談；對反映的問題比較嚴(yán)重，評議結(jié)果為“差”等次的，責(zé)成述責(zé)述廉對象向區(qū)委作出書面檢查；對存在違紀(jì)違法問題線索的，按有關(guān)規(guī)定處置。述責(zé)述廉對象要如實(shí)撰寫述責(zé)述廉報(bào)告，認(rèn)真回復(fù)詢問問題，針對反饋情況制定整改措施，堅(jiān)持標(biāo)本兼治舉一反三，認(rèn)真抓好整改落實(shí)。區(qū)紀(jì)委要加強(qiáng)對述責(zé)述廉工作的組織實(shí)施和綜合協(xié)調(diào)，對述責(zé)述廉報(bào)告嚴(yán)格審核把關(guān)，根據(jù)掌握情況積極提出意見建議，結(jié)合日常監(jiān)督加強(qiáng)監(jiān)督檢查，督促和指導(dǎo)反饋問題整改落實(shí)到位。原有規(guī)定與本意見不一致的，按本意見執(zhí)行。從關(guān)心和教育干部的目的出發(fā)，加強(qiáng)與廣大黨員干部、公職人員的 溝通交流，開展經(jīng)常性教育提醒，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、廉潔從政。堅(jiān)持坦誠相待、相互尊重，采取同志式、平等式的方式進(jìn)行。具體要求如下： （一）區(qū)委書記與區(qū)委常委會(huì)其他成員以及區(qū)人大常委會(huì)、區(qū)政協(xié)主要負(fù)責(zé)同志開展廉政談話，區(qū)人大常委會(huì)、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)主要負(fù)責(zé)同志分別與其他班子成員開展廉政談話；