學(xué)習(xí)三創(chuàng)心得體會(huì)-全文預(yù)覽
【正文】 談，硬辦法不干用，老辦法不管用，新辦法不會(huì)用，是需要廣大干部真抓實(shí)干，需要有真功夫，要干出一流工作績效，必須要勇于創(chuàng)新實(shí)踐。在崗一天 ,就要盡心盡責(zé) ,保持工作激情 ,否則 ,既愧對(duì)組織 ,愧對(duì)社會(huì) ,也愧對(duì)自己。責(zé)任心是檢驗(yàn)一名干部是否稱職、是否優(yōu)秀的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。以人為本，不僅要求發(fā)展是為了人，而且要求發(fā)展必須依靠人，發(fā)展的力量是要依靠廣大人民群眾的智慧，廣大干部需要尊重人民首創(chuàng)精神，認(rèn)真傾聽人民呼聲，克己奉公，兢兢業(yè)業(yè)，通過發(fā)展不斷提高人的思想道德、科學(xué)文化和健康等全方面素質(zhì)，進(jìn)而促進(jìn)人的全面發(fā)展。 “三提三創(chuàng)”的“提”便是工 作提標(biāo)、發(fā)展提速、干部提能、。正如孔子云：其身正，不令則行，其身不正，雖令不從。掌握本學(xué)科最前沿的研究成果，增強(qiáng)科研意識(shí)和改革意識(shí)，積極參與教育改革，在實(shí)踐中提高自己的教育教學(xué)能力。 二、樹立以學(xué)生為本的教育教學(xué)理念 我們應(yīng)轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，將自己由過去的“講授者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸笇?dǎo)者”，讓學(xué)生有更充裕的時(shí)間開展自主探究、操作、討論等活動(dòng)，教師的職責(zé)更多是為學(xué)生的活動(dòng)提供幫助，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，教學(xué)中，教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)著，學(xué)生 才是學(xué)習(xí)的主體，要充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。 3 第三篇：“三提三創(chuàng)”學(xué)習(xí)心得體會(huì) “三提三創(chuàng)”學(xué)習(xí)心得 我校開展了“提標(biāo)提速提能、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)先”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。“三創(chuàng)”是針對(duì)新形勢(shì)下新的發(fā)展戰(zhàn)略，沒有多少經(jīng)驗(yàn)可以借鑒，在大多數(shù)情況下我們是摸著石頭過河，因此我們?cè)谧⒁饪偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)以做好個(gè)人工作的同時(shí)還要注重團(tuán)隊(duì)之間的合作，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的學(xué)習(xí)和交流，讓好的新的工作方法在團(tuán)隊(duì)之間得到推廣，讓經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)得到借鑒。凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢?！叭齽?chuàng)”活動(dòng)并不是凌駕與企業(yè)日常工作之上的，而是為我們的日常的工作和學(xué)習(xí)提供了重要的指導(dǎo)，為我們平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)指明了方向。作為一個(gè)現(xiàn)代化的企業(yè)，不去執(zhí)行有效的學(xué)習(xí)理念，使自身得到不斷的提高，從而能夠更好的適應(yīng)變幻不斷的環(huán)境時(shí)，必然也會(huì)遭到淘汰。 學(xué)習(xí)，是人類為了適應(yīng)環(huán)境，而不斷的吸取外界信息，進(jìn)而使自己獲得更好適應(yīng)環(huán)境的一個(gè)主動(dòng)能動(dòng)過程。創(chuàng)新的本體，是人才；創(chuàng)新的時(shí)間延續(xù)，靠激勵(lì)。作為企業(yè)，只有做到人與人之間和睦相處、部門與部門之間相互配合、人與單位之間相互依存、單位與外部環(huán)境融洽聯(lián)通，做到人和氣順、政令暢通、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、促進(jìn)發(fā)展，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中保持正常的運(yùn)轉(zhuǎn)并在運(yùn)轉(zhuǎn)之中尋求發(fā)展。作為公司的一份子，積極相應(yīng)公司的號(hào)召，以實(shí)際行動(dòng)為“三創(chuàng)”活動(dòng)的成功開展做出自己的貢獻(xiàn)。同時(shí)將“三創(chuàng)”貫穿其中，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 最后，重視團(tuán)隊(duì)合作。 其次，要做明確的計(jì)劃。 2．“三創(chuàng)”活動(dòng)的落實(shí) 首先，做好本職工作。必然會(huì)被淘汰。新老員工之間要建立起相互借鑒和學(xué)習(xí)的習(xí)慣，團(tuán)體協(xié)作永遠(yuǎn)要?jiǎng)龠^個(gè)人單干，這樣的人才隊(duì)伍建設(shè)，也才會(huì)顯得更加合理。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的最直接動(dòng)力 。一個(gè)人、一個(gè)家庭、一個(gè)單位不僅是國家社會(huì)的細(xì)胞，更是創(chuàng)建和諧社會(huì)的主體。 1．“三創(chuàng)”的內(nèi)涵與自我認(rèn)識(shí) “三創(chuàng)”即創(chuàng)建和諧企業(yè)、創(chuàng)建創(chuàng)新型企業(yè)、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。在公司的帶領(lǐng)和我們每個(gè)人的努力下，積極推進(jìn)“三創(chuàng)”工作，為公司的發(fā)展起到強(qiáng)大的促進(jìn)作用。在新的時(shí)期，時(shí)代更賦予了它深刻的內(nèi)涵和外延。不進(jìn)則退，企業(yè)需不斷創(chuàng)新，失去創(chuàng)新精神，企業(yè)將會(huì)陷入一潭死水。其次，加強(qiáng)人才隊(duì)伍的建設(shè)，創(chuàng)新不是天馬行空地胡亂瞎想，也不是循規(guī)蹈矩地按部就班，而是要遵循一定的客觀規(guī)律，根據(jù)成熟的已有技術(shù)和生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。不然當(dāng)個(gè)
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