【正文】 徹，堅決執(zhí)行，杜絕一切違法違紀的經(jīng)營行為，我們堅決執(zhí)行五項制度，針對存在的問題，即時加以整改，并完善了承印驗證、登記、保管、交付和殘次品銷毀五項制度，統(tǒng)一按照要求認真填寫《印刷品登簿》，同時制定和完善了相應的管理措施。這些軟硬件的建設，也為企業(yè)的前行，鋪平了道路。 十、企業(yè)售后服務和產(chǎn)品安全預警和風險評估： 我廠主要消費者都是回頭客，目前為止，還沒有接到過消費者投訴。 八、產(chǎn)品標準執(zhí)行情況： 企業(yè)積極并嚴格執(zhí)行各個產(chǎn)品的國家標準和行業(yè)標準等。 五、不合格品的管理情況和不安全食品召回記錄情況： 我廠生產(chǎn)需要的各種原料均從合法、正規(guī)渠道購進，并索取相關的證件。目前，在天橋分局的督促下，已經(jīng)徹底改正，并通過驗收。生產(chǎn)人員的個人衛(wèi)生，工作服帽的整潔情 況，班班檢查。 三、生產(chǎn)過程控制情況： 我廠每天安排專人對廠區(qū)衛(wèi)生進行打掃，保持廠區(qū)內環(huán)境整潔干凈。所有物品均從具有合法資格的企業(yè)購進 ，購進時索取了企業(yè)相關資質證明?，F(xiàn)階段，企業(yè)基本能做到系統(tǒng)管理，按標準要求組織進貨、生產(chǎn)和銷售。核查的過程是一次自我檢驗的過程，也是一次對全廠職工進行質量安全教育的過程。我廠的生產(chǎn)，嚴格執(zhí) 行備案標準。 本廠的主導產(chǎn)品是面包，本廠所用到的主要原料有面粉，白糖、奶油、食用植物油等。 企業(yè)自查報告篇 2 xx 天橋區(qū)嘉榮食品廠，坐落在濟南市天橋區(qū)聯(lián)四路，地段繁華，車來人往，商業(yè)繁茂。堅持文明施工有 重要意義。以生產(chǎn)組織原則、環(huán)境、紀律、操作標準為主。 (1)一切管理，操作人員具備基本條件與較高的素質，持證上崗。 (3)建立全員承擔安全生產(chǎn)責任，堅持安全生產(chǎn)責任制。消除一切事故，避免事故傷害，減少事故損失的管理目的。對生產(chǎn)、安裝、檢驗工作進行驗證和審核。 為達到規(guī)定的質量目標，組織班組、職工參加有關學習活動，并為之承擔相應 的責任。抓住質量安全這兩個環(huán)節(jié)，工程施工就能順利進行，就能獲得良好的社會效益、經(jīng)濟 效益和環(huán)境效益。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編為大家整理的企業(yè)自查報告 9篇，希望對大家有所幫助。 提高對裝卸工人的勞動條件和工資福利待遇，爭取留住現(xiàn)有工人，同時，積極聯(lián)系新工人進來。 一是對特別困難的職工施于經(jīng)濟救助，同時積極向上級匯報，爭取困難資金；二是安排其能夠就業(yè)的子弟到公司就業(yè)或請求上級部門為其子弟幫助就業(yè)；三是積極爭取助學資金，幫助其 子女上學；四是和上級相關部門結成幫扶對子，對口進行幫扶；五是對有災難和有重大疾病的家庭進行捐款，幫助他們渡過難關。 職工 的主要訴求是：努力搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營，增加公司業(yè)務，提高經(jīng)濟效益，增加職工工資收入和提高福利待遇?！? 法人代表簽名： （企業(yè)簽章） 二○一○年 XX月 XX 日 企業(yè)自查報告篇 10 一、公司基本情況 生產(chǎn)經(jīng)營狀況：我公司成立于 1952年 3 月，是老牌的集體企業(yè)，主要是依托鐵路，承接鐵路部門的貨物裝卸業(yè)務，依靠人工進行作業(yè)，靠人力進行肩挑背負比較原始的作業(yè)方式，形式單一，生產(chǎn)效率低，經(jīng)濟效益差，職工工資水平低。 印花稅自查。經(jīng)自查，自然人股東 xx 人次，應按利息、股息、紅利所得繳納個人所得稅 xx 元，已繳納 xx 元，少繳 xx 元。 ?? 三、自查發(fā)現(xiàn)的 主要問題 分稅種、分年度全面說明自查發(fā)現(xiàn)的問題，須寫明自查方法、程序、結果，列明少（多）繳稅款的具體原因、相關計稅依據(jù)、詳細財務數(shù)據(jù)，少（多）繳稅款的計算過程，并附相關證據(jù)資料。鍋爐除塵廢水經(jīng)處理后循環(huán)使用，一般不排放，補充水為蒸發(fā)耗水。工程于 XXXX 年XX 月開工建設， XXXX 年 XX 月一期工程投入試生產(chǎn)，與主體工程配套的環(huán)境保護措施也同時建成并投入使用，環(huán)保設施運轉正常， XX 項目具備了環(huán)境保護驗收條件。公司總投資 XXX 萬元，占地面積 XXX平方米，環(huán)保投資 XXX 萬元，占地 XXX 平方米， (一期工程年產(chǎn) XX 噸如果分期的話 )。 。 二是統(tǒng)計基礎工作建設逐步完善。 不存在違背統(tǒng)計法精神、影響統(tǒng)計工作獨立性的文件和做法 。 法行為 。 。 二、政府要求 縣政府提出幾點要求： 。本表一式兩份，由法人、經(jīng)辦人簽字并加蓋公章后報送主管稅務機關。稅前扣除的資產(chǎn)損失是否符合條件并按規(guī)定辦理相關手續(xù)？ 自查情況文字說明 自查后稅負仍明顯偏低的原因詳細說明 本單位所填報的各項內容真實、準確，如有虛假，愿承擔法律責任。是否存在賬外經(jīng)營？ 2。總之，這次自查我們做到了認真細致，通過自查進一步提高全體員工的安全意識。有制訂安全檢查計劃，堅持對所屬車輛進行巡查或例檢。確立安全重點部位并有定期檢查，每月開一次安全例會，每季度有一次自查自改，規(guī)定每半年 和年終進行一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。各崗位有明確的崗位責任和要求，安全管理人員層層簽訂了安全工作責任書；制定相關安全管理實施細則，并有完善的安全基礎工作考核標準；有安全工作會議制度 及安全工作會議記錄，嚴格的執(zhí)行定期的安全檢查制度；有突發(fā)事件的緊急預案和安全預警機制；車輛 GPS監(jiān)控中心保持 24 小時管理，落實到人，對不服從管理的車輛從重從嚴處理。 企業(yè)自查報告篇 5 沒有好的管理，就沒有好的效益。 五、處理人事關系、溝通能力需要加強 因為工作中接觸的人員不同，人員素質也參差不齊，處理交際關系時不能很好的根據(jù)個人不同而采取不通的交際方式，特別是在和職工溝通時偶爾會因為工作忙碌而忽視個人接受能力與理解能力，導致為職工處理事情時事倍功半，甚至出現(xiàn)事情解決不徹底的情況出現(xiàn)。 三、工作條理性需要進一步提高 工作中因為急躁心態(tài)導致細節(jié)處理不夠到位，工作條理性不夠清晰，資料拜訪比較凌亂。 整改措施：通過總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)必須及時登記好領導安排的工作才能按時完成任務。今后我們將不斷學習有關法律、法規(guī)和規(guī)章制度，加強與監(jiān)管部門的聯(lián)系，不斷提高依法規(guī)范運作的水平。公司發(fā)布了《防范大股東及關聯(lián)方資金占用專項制度》，并且已遵照執(zhí)行。 整改措施：專項活動自查開展時，即已安排出納補錄現(xiàn)金、銀行存款日記賬，貴局在走訪過程中已補錄了大部分月份日記賬。 整改措施：建立票據(jù)管理登記臺賬，嚴格登記購買支票日期、數(shù)量及支票號碼、簽收人、單位等票據(jù)信息。 整改結果：公司制定發(fā)布《內部審計制度》，對子公司專項檢查結果出具了書面的內部審計、檢查報告材料。對子公司財務人員的錄用、晉升、調動均通過母公司集團財務中心審核，報母公司總經(jīng)理批準后執(zhí)行。 整改結果：現(xiàn)已補充部分制度：如《會計人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等。部分銀行存款余額調節(jié)表未有專人復核，已整改由資金部負責人復核，并且簽名確認。監(jiān)督檢查銀行存款余額調節(jié)表簽批手續(xù)完整，并且指定專人復核，在每一賬戶銀行存款余額調節(jié)表完成后，對銀行存款余額調節(jié)表統(tǒng)一填制匯總表，核對銀行存款明細科目，以防相關表檔遺漏。出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單； （ 2）。 存在的問題：對合并范圍往來定期對賬 ，每月一次明細賬核對，只是核對正確，未對結果簽字確認。根 據(jù)《企業(yè)會計準則》及相關規(guī)定，制定了具體明確的適合公司生產(chǎn)經(jīng)營特點的記賬基礎和記量屬性、外幣業(yè)務核算方法、收入確認原則、存貨核算方法等相關會計政策、會計估計、會計差錯更正方法。合同管理模塊，主要為設備、工程、維修、租賃等大型資產(chǎn)合同從簽訂到付款等全部流程都在ERP系統(tǒng)中管理，固定資產(chǎn)請購單采用系統(tǒng)打印代替手工單據(jù)，極大方便了公司資產(chǎn)合同的管理。此次整改 中又補充完善了《會計人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。財務會計相關負責人管理制度應經(jīng)公司董事會審議批準。 二、 自查發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況 根據(jù)《通知》的目標和要求，各公司的財務會計基礎工作應達到以下要求： （一）各公司應當建立符合規(guī)定和適應公司自身發(fā)展的財務管理組織架構，做到崗位職責清晰，授權明確合理，不相容職務相互分離，相互制約；財務會計人員具備相關專業(yè)知識和專業(yè)技能，具備會計從業(yè)資格；公司對財務會計人員后續(xù)教育有制度性安排。 企業(yè)自查報告篇 3 一 、整改活動開展情況 公司根據(jù)貴局下發(fā)的 xx9 號《關于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開展規(guī)范財務會計基礎工作專項活動的通知》（以下簡稱《通知》）要求，以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描述，我司 20xx年 11 月 20 日前開展了第一階段的自查工作，認真分析了自查中發(fā)現(xiàn)的問題，確定了具體整改期限，明確整改責任人。 銷售給茅臺鎮(zhèn)糊涂酒業(yè)有限公司的自動封蓋機與風刀烘干機等各兩臺，價款含稅 516000 元，除稅后 元，因在生產(chǎn)期間對產(chǎn)品的局部結構根據(jù)客戶要求進行了修改，價款將來可能發(fā)生變動，故未開發(fā)票，也未在 4月前作收入處理。四是進一步加強檔案隊伍建設，提高檔案管理人員的政治素質和業(yè)務水平，適應新時期檔案管理工作的要求 。 五．相關情況說明 安徽中安徽中遠物流目前檔案管理工作處于起步階段，實力相對比較薄弱，但領導一直高度重視檔案管理， 經(jīng)過近年來的不懈努力，我司檔案管理工作取得了一些成績，但與上級的要求相比，還存在一定的差距，在今后的工作中，我們將加強措施、加大力度，把我司檔案管理工作推向更高的臺階。財務部設有電子檔案數(shù)據(jù)庫，光電物流部實現(xiàn)了電子文件異質存檔，并每天更新電子檔案。在公司領導對檔案管理的高度重視下，安徽中遠物流目前檔案管 理水平較以前已經(jīng)很大的提升，但是目前公司檔案室處于正在組建中，管理水平較規(guī)范化的檔案管理還有相當大的差距。目前安徽中遠物流有員工 33 人，下設總經(jīng)理辦公室、財務部、綜合物流部、工程物流部、光電物流部、海鐵聯(lián)運部 6 個部門，組織架構正在不斷的完善。 企業(yè)自查報告篇 1 根據(jù)總部下發(fā)的“中遠集團檔案工作評價辦法”和《關于做好中遠集團檔案工作評價的通知》，我司對目前現(xiàn)有檔案管理情況逐條對照，現(xiàn)將具體情況報告如下： 一、企業(yè)概況 安徽中遠物流始建于 20xx年，依托中遠物流雄厚的硬件設施、強大的網(wǎng)絡資源和健全的信息系統(tǒng)支持，安徽中遠物流為客戶提供全面的供應鏈解決方案和一站式的第三方物流服務。那么一般報告是怎么寫的呢？以下是小編收集整理的企業(yè)自查報告 10 篇，希望對大家有所幫助。 從公司建立到今，經(jīng)歷了 13 年的時間，安徽中遠物流已經(jīng)從最初的業(yè)務為主的發(fā)展模式發(fā)展成為目標業(yè)務與管理協(xié)同前進的 綜合管理模式。檔案管理由總經(jīng)理辦公室文員兼職管理，各部門業(yè)務檔案由部門專人負責管理，為提高公司兼職人員檔案管理能力，公司首先對相關兼職檔案管理人員進行公司相關檔案管理辦法的培訓，又根據(jù) 20xx 年區(qū)域下發(fā)的《上海中遠物流有限公司（中國上海外輪代理有限公司）文件檔料歸檔范圍和保管期限的規(guī)定》進行文件檔案管理培訓，公司各部門兼職檔案管理人員的專業(yè)知識得到進一步提升。 2)檔案信息 化管理不到位 現(xiàn)檔案管理在財務部和光電物流部存在電子信息管理。 4)檔案統(tǒng)計類和宣傳類工作不到位 目前安徽中遠物流無專人對檔案工作進行管理，對于每年的數(shù)據(jù)檔案數(shù)據(jù)統(tǒng)計與匯編不到位，沒有形成專題材料、檔案信息資源的 分析研究，并且沒有利用企業(yè)檔案展示企業(yè)發(fā)展歷史，宣傳企業(yè)文化，舉辦檔案陳列和展覽，這些方面的工作仍需加強。三是進一步抓好軟硬件建設，確保檔案安全，提高檔案信息調閱速度。 銷售給黑龍江雞西市東北王酒業(yè)有限公司的灌裝機 1 臺等配套設備，價款含稅 xx20xx 元，不含稅 元，因發(fā)貨時間較晚拖至今年 3月份，截至 4 月 30日未作銷售處理。 三、開具的負數(shù)發(fā)票，是由于上年度新疆亞中機電設備有限公司違反合同，未按約定付款、提貨，并在價格上存在糾紛，我方開具發(fā)票也無法按時交付，因已過報稅期，故開具了負數(shù)發(fā)票。本次整改以會議、郵件、現(xiàn)場檢查等形式督促、跟進整改進度，落實整改情況。 各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度，對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規(guī)定。 根據(jù)上述通知要求（一），我們在自查中依托財務管理組織架構，明確了各崗位職責、優(yōu)化了 工作流程，根據(jù)各崗位業(yè)務變化，及時進行了修訂更新；對集團內各公司會計人員基本情況進行統(tǒng)計，了解會計人員是否具備從業(yè)資格；在 20xx 年 12 月份公司組織安排了 財務部門20xx 年度教育訓練計劃 . 根據(jù)上述通知要求（二），自查中公司根據(jù)《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準則》、《會計基礎工作規(guī)范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業(yè)內部控制基本規(guī)范》等相關法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，具體制定了公司內部相關制度、具體業(yè)務實施細則，如：《財務負責人制度》等。這種 模式有利于集團的集中管控，并能夠獨立部署預算與報銷的IT 系統(tǒng)，利于進行日常維護和風險的管理。會計檔案及時歸檔、保管，制定了《會計檔案管理辦法》，并已遵照執(zhí)行。 整改結果：未取得會計證人員將在 20xx年 6 月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內考取， 12 月參加財會電算化考試，預計年底可取得會計從業(yè)資格證書。 存在問題： （ 1）。明確出納崗 位工作職責，加強出納工作管理，更換由其他會計人員從銀行索取銀行對帳單，做到相互牽制，明確責任； （ 2）。 （ 2）。根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展變化，及時修訂更新相關制度。 整改措施：發(fā)布公司相關審計、財務檢查工作規(guī)范制度，后續(xù)對子公司檢查