【正文】
加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部崗位調(diào)動頻繁,工作的延續(xù)性受到較大影響。二是業(yè)務不精通。 (三)專干不專問題突出。日常性監(jiān)督少,對黨員干部日常監(jiān)督特別是八小時以外監(jiān)督方法不夠多,作風督查未形成常態(tài)。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委對自身承擔的黨要管黨、全面從嚴治黨職責定位把握不準,沒有厘清工作關(guān)系,對于自身該干什么不該干什么認識模糊,責任感、使命感不強,紀律意識和規(guī)矩意識較差,在思想觀念上弱化了紀委監(jiān)督職能。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委依附性強。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)對黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任認識不足,將主體責任落實的中心放在經(jīng)濟發(fā)展、脫貧攻堅、項目建設等方面,側(cè)重于應對實績指標的考核,在黨風廉政建設方面則由紀委出來單挑,忽視了黨建的引領(lǐng)作用。 一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委基本情況 X 縣現(xiàn)有 X 個鄉(xiāng)鎮(zhèn),每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備 X 名紀檢書記(兼任監(jiān)察室主任), X 名紀檢專干,均享受紀檢監(jiān)察干部崗位津貼。關(guān)于 20XX年當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委職能發(fā)揮存在的問題及對策建議 關(guān)于 2021年當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委職能發(fā)揮存在的問題及對策建議 黨風廉政建設,重在基層。 X 縣紀委監(jiān)委結(jié)合工作實際,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委隊伍建設情況、存在的問題進行分析研究,并就如何促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委更好的履行監(jiān)督責任提出對策建議。一是對落實紀委黨風廉政建設和反腐