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安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊匯編-全文預(yù)覽

2025-03-03 09:14 上一頁面

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【正文】 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 39 培訓(xùn)人員登記表 XXPX— 05 單位 序號 姓 名 工種 培訓(xùn)時間 培訓(xùn)內(nèi)容 考核成績 發(fā)證機(jī)關(guān) 證件及編號 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 40 培 訓(xùn) 需 求 申 請 表 XXPX06 序號 培訓(xùn)需求部門 培訓(xùn)對象 培 訓(xùn) 內(nèi) 容 培訓(xùn)人數(shù) 培訓(xùn)時間 填表人: 審核: 年 月 日 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 41 XXPX07 培 訓(xùn) 意 見 反 饋 表 培訓(xùn)課程名稱: 主辦單位: 培訓(xùn)時間: 評估內(nèi)容 評估成績 備注 優(yōu) 好 中 差 培訓(xùn)必要性 授課內(nèi)容 授課形式 教師授課態(tài) 度 教師授課方式 教師專業(yè)水平 教師授課技巧 培訓(xùn)資料 時間安排 培訓(xùn)設(shè)施 培訓(xùn)地點(diǎn) 培訓(xùn)管理 您的意見和建議: 說明: 您的評估將直接影響我們將來對培訓(xùn)內(nèi)容與方式的確定,請您給于率直的反饋及批評。 檢查結(jié)果:有 職業(yè) 病填寫 職業(yè)病 名稱,無 職業(yè)病癥兆 填良好。 使用項(xiàng)目名稱:填寫安全生產(chǎn)費(fèi)用使用的項(xiàng)目名,項(xiàng)目內(nèi)容不能超過《高危企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財務(wù)管理暫行辦法》規(guī)定的范圍。 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 72 安 全 費(fèi) 用 使 用 臺 帳 LKAF04 時 間 安 全 費(fèi) 用 使 用 項(xiàng) 目 金 額(萬元) 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 73 洛家河銅礦《工傷保險》投保人員花名冊 LKBX01 工傷保險證編號 姓名 性別 工種 身份證號 參加工作時間 通訊地址 聯(lián)系電話 備注 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 74 工傷保險 投保 人員增減變動 登記 表 LKBX02 填報單位(章): 年 月 日 序 號 姓 名 性別 出生 日期 身 份 證 號 參加工作 時間 增減時間 增減原因 是否工傷 職工 備注 填報單位負(fù)責(zé)人: 制表人: 電話 : 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 75 工傷保險職工待遇報銷審批金額表 LKBX03 序號 單位 姓名 性別 年齡 工傷證號 身份證號 工傷時間 報銷時間 花費(fèi)金額 報銷金額 備注 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 76 職工工傷待遇審批表 LKBX04 用人單位 (章 ): 姓名 性別 年齡 工傷 證號 身份證號 工傷(工亡) 發(fā)生時間 傷殘鑒定時間等級 護(hù)理依賴程度 費(fèi)用發(fā)生時間 工傷(工亡) 發(fā)生經(jīng)過 工 傷 待 遇 社平工資 合計(jì) 一次性待遇 醫(yī) 療 待 遇 長期待遇 傷殘(工亡) 補(bǔ)助金 喪葬費(fèi) 工傷基金 支付額 用人單位支付 額 扣除額 傷殘 津貼 護(hù)理費(fèi) 供養(yǎng) 親屬撫恤金 輔助器具費(fèi) 其它 本人工資 實(shí)際撥付(金額) 單 位 意 見 年 月 日 業(yè)務(wù)科室意見 年 月 日
。 項(xiàng)目目標(biāo):使用安全生產(chǎn)費(fèi)用的項(xiàng)目所達(dá)到的安全生產(chǎn)目標(biāo)。 計(jì)劃提取數(shù):企業(yè)按照自身需要而提取的安全生產(chǎn)費(fèi)用。 請?jiān)谠u估項(xiàng)目分?jǐn)?shù)下面的方框欄內(nèi)打鉤。 礦 長: 年 月 日 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 14 人 員 任 命 通 知 LKRM— 02 各單位、各工隊(duì): 為了 強(qiáng)化我礦安全生產(chǎn)規(guī)章管理的基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)安全管理制度運(yùn)行系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)全員、全過程、全方位的安全管理,形成安全管理工作的良性循環(huán),根據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建、運(yùn)行工作的需要,結(jié)合我礦實(shí)際情況,特聘任如下人員: 任命 同志擔(dān)任 工作; 任命 同志擔(dān)任 工作; 任命 同志擔(dān)任 工作; 任命 同志擔(dān)任 工作; 任命 同志擔(dān)任 工作。 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 1 安 全 生 產(chǎn) 目 標(biāo) 計(jì) 劃 表 LKMB— 01 序號 安全生產(chǎn)目標(biāo) 分 目標(biāo) 主 要 技 術(shù) 措 施 實(shí) 施 部 門 其他 要求 主管 部門 相關(guān) 部門 主要 責(zé)任人 1 2 3 4 5 6 批準(zhǔn): 審核: 編制: 二 0 一 0 年 月 日 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 2 安 全 生 產(chǎn) 目 標(biāo) 分 解 表 LKMB— 02 總 目 標(biāo) 全礦實(shí)現(xiàn)死亡和重傷事故為零; 不出現(xiàn)職業(yè)病危害事故; 重大設(shè)備、交通事故為零; 三級教育率為 100%; 事故隱患整改率為 100%;實(shí)現(xiàn)安全標(biāo)準(zhǔn)化 Ⅲ 級。 年 月 日 安委會 意 見 年 月 日 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 5 安 全 生 產(chǎn) 目 標(biāo) 執(zhí) 行 情 況 考 核 表 LKMB— 05 單位 安全生產(chǎn)目標(biāo) 執(zhí)行 安全 生產(chǎn) 目標(biāo) 的情 況 考 核 結(jié) 果 考核 單位 : 考核時間: 年 月 日 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 6 法 律 法 規(guī) 意 識 調(diào) 查 表 LKFL— 01 所 在 單 位 生安科 □ 選礦廠 □ 工隊(duì) □ 相關(guān)單位 □ 所 在 崗 位 管理人員□ 專業(yè)技術(shù)人員 □ 作業(yè)人員□ 相關(guān)人員 □ 對法律法規(guī)中規(guī) 定的權(quán)利與義務(wù) 的 掌 握 程 度 熟悉□ 較熟悉 □ 不熟悉 □ 通過對法律法規(guī) 的獲取,認(rèn)為遵 守重要性如何 重要 □ 不重要 □ 一般 □ 日常工作中獲取 法律法規(guī)渠道 法律法規(guī)匯編□ 局域網(wǎng) □ 郵 箱 □ 安全教育 □ 安全知識競賽 □ 日常工作中獲取法律 法規(guī)渠道是否暢通 暢通 □ 有時暢通 □ 不暢通 □ 每次獲取法律法規(guī)后,是否有所提升 是 □ 否 □ 一般 □ 參加這種法律法規(guī)識 別情況跟蹤調(diào)查次數(shù) 一次 □ 兩次 □ 三次 □ 日常工作中獲取法律 法規(guī)能否滿足需求 能 □ 一般 □ 不能 □ 制表: 審核: 批準(zhǔn) : 年 月 日 洛家河銅礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊 7 LKFL— 02 員工安全法律法規(guī)意識和需求調(diào)查表 單位: 姓名: 年 月 日 你知道幾部安全生產(chǎn)法律從法規(guī)?并寫出簡稱 你獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)的渠道是? 你是否會用安全生產(chǎn)法律法規(guī)維護(hù)自己的合法權(quán)益? 你對安全生產(chǎn)法律法規(guī)掌握的程度如何? 你認(rèn)為我礦執(zhí)行安
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