xxxx工程有限公司員工績(jī)效考核管理辦法（doc14)-人事制度表格-全文預(yù)覽
【正文】 積極吸取應(yīng)用新技術(shù)和新的管理模式 5 自我啟發(fā)能力 對(duì)公司外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境的變化是否密切關(guān)注 5 主動(dòng)認(rèn)識(shí)、利用新事物，提高工作績(jī)效 4 合計(jì)得分： 管理員工工作態(tài)度考核表 被考核人姓名： 考核項(xiàng)目 行為表現(xiàn) 標(biāo) 準(zhǔn) 分 考評(píng)得分 平均得分 自我評(píng)分 員工評(píng)分 業(yè)主評(píng)分 責(zé)任心 敬業(yè)愛(ài)崗、忠于職守，工作中全神投入 6 經(jīng)常為完成臨時(shí)工作而加班加點(diǎn) 4 經(jīng)常對(duì)崗位工作、公司管理提出合理化建議 3 會(huì)議、學(xué)習(xí)積極發(fā)言 3 發(fā)現(xiàn)有損公司利益事件，能夠及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)或阻止 5 主動(dòng)性 執(zhí)行工作時(shí)有高度使命感，能夠主動(dòng)思考 5 能夠清楚劃分工作中的“輕、重、緩、急” 5 能夠積極協(xié)助其他項(xiàng)目（總部各部門(mén)）開(kāi)展工作 5 能夠積極承擔(dān)其他員工不愿擔(dān)負(fù)的工作 3 敢于承擔(dān)工作過(guò)失責(zé)任，并能主動(dòng)改正 5 團(tuán)隊(duì)意識(shí) 顧全大局，時(shí)刻以公司利益為重、維護(hù)企業(yè)形象 5 關(guān)注企業(yè)文化建設(shè)，積極參與公司舉辦的團(tuán)體活動(dòng) 3 嚴(yán)格執(zhí)行公司、上級(jí)工作指令 5 不以個(gè)人身份對(duì)內(nèi)、外散布（印發(fā)）不利公司的言論或傳單 5 樂(lè)于協(xié)助同事解決工作中的難題 3 勞動(dòng)紀(jì)律 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度 5 按時(shí)上下班，工作時(shí)間不干私事，嚴(yán)格按照工作程序、規(guī)范進(jìn)行操 作 3 會(huì)議、學(xué)習(xí)期間從不無(wú)故缺席 3 職業(yè)道德 保守公司內(nèi)部和本崗工作機(jī)密 5 時(shí)刻從工作角度出發(fā)對(duì)待問(wèn)題和處理問(wèn)題 4 對(duì)待業(yè)主（甲方）、外部人員熱情有禮 4 工作沒(méi)有無(wú)怨言、不講取無(wú)理?xiàng)l件 3 廉潔自律 合理使用公司所提供的各類資源 4 從不利用職務(wù)之便做出“卡、拿、要”等違規(guī)行為 4 普通員工綜合素質(zhì)考核表 被考核人 姓名： 考 核 指 標(biāo) 標(biāo)準(zhǔn) 分 考評(píng)得分 平均得分 自我 評(píng)分 員工評(píng)分 業(yè)主評(píng)分 崗位（業(yè)務(wù)）技能水平 10 執(zhí)行工作指令時(shí)效 8 崗位工作數(shù)量及完成難度系數(shù) 8 施工（工作）質(zhì)量、安全意識(shí) 7 顧全大局、服從安排 7 敢 于向傳統(tǒng) 工作方法 挑戰(zhàn)并進(jìn)行有創(chuàng)造性的償試 6 接受新知識(shí)、新技術(shù)能力 5 自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律 7 貫徹執(zhí)行公司“質(zhì)量、安全衛(wèi)生健康體系” 6 職業(yè)道德及自身品行 修養(yǎng) 5 能夠嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程進(jìn)行操作 5 團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí) 5 能夠積極參與企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng) 5 合理化建議 4 節(jié)約使用公司各類資源 6 自我提高向上意識(shí) 4 廉潔自律 2 合計(jì)得分 普通員工工作態(tài)度考核表 被考核人姓名： 考核項(xiàng)目 行為表現(xiàn) 標(biāo) 準(zhǔn) 分 考評(píng)得分 平均得分 自我評(píng)分 員工評(píng)分 項(xiàng)目小組評(píng)分 責(zé)任心 敬業(yè)愛(ài)崗、忠于職守，工作中全神投入 7 為完成超額工作自覺(jué)加班加點(diǎn) 4 經(jīng)常對(duì)本崗位工作提出合理化建議 3 發(fā)現(xiàn)有損公司利益事件，能夠及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)或阻止 6 發(fā)現(xiàn)違反操作規(guī)程作業(yè)敢于批評(píng)、阻止 4 主動(dòng)性 執(zhí)行工作時(shí)有高度使命感，能夠主動(dòng)思考 5 能夠清楚劃分工作中的“輕、重、緩、急” 3
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