【正文】 取失金后再尋找工作。 （ 3）職業(yè)規(guī)劃意識(shí)缺乏；據(jù)鳳凰網(wǎng)新生代市場(chǎng)監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)聯(lián) 合發(fā)布的 2020年中國大學(xué)生就業(yè)狀況調(diào)查表明，在我國被調(diào)查的大學(xué)生中， 211 或 985 院校做過職業(yè)規(guī)劃并努力實(shí)踐的僅占 %，做過職業(yè)規(guī)劃但沒當(dāng)回事的占 %，沒做過的占 %，國外 /境外高校做過并努力實(shí)踐職業(yè)規(guī)劃的比例明顯高于國內(nèi)高校。當(dāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展處于 一個(gè)周期中的衰退期時(shí)，社會(huì)總需求不足，因而廠商的生產(chǎn)規(guī)模也縮小，從而導(dǎo)致較為普遍的失業(yè)現(xiàn)象。結(jié)構(gòu)性失業(yè)是由經(jīng)濟(jì)變化導(dǎo)致的，這些經(jīng)濟(jì)變化引起特定市場(chǎng)和區(qū)域中的特定類型勞動(dòng)力的需求相對(duì)低于其供給。它通常起源于勞動(dòng)的供給一方，因此被看作是一種求職性失業(yè)，即一方面存在職位空缺，另一方面存在著與此數(shù)量對(duì)應(yīng)的尋找工作的失業(yè)者，這是因?yàn)?勞動(dòng)力 市場(chǎng)信息的不完備， 廠商找到所需雇員和失業(yè)者找到合適工作都需要花費(fèi)一定的時(shí)間。經(jīng)濟(jì)學(xué)中的所講的失業(yè)是指非自愿失業(yè)。 所謂自愿失業(yè)是指工人所要求的實(shí)際工資超過其邊際生產(chǎn)率，或者說不愿意接受現(xiàn)行的工作條件和收入水平而未被雇用而造成的失業(yè)。 表 310 2020 年全國高校畢業(yè)生就業(yè)、失業(yè)情況表 2020 年 高校畢業(yè)生總數(shù)（萬） 本?？飘厴I(yè)生（萬） 畢業(yè)研究生（萬） 失業(yè)率（ %） 數(shù)額 635 588 47 2020 年，全國共有普通高等學(xué)校畢業(yè)生 672 萬人，其中，本?？飘厴I(yè)生 620萬，占畢業(yè)生總數(shù)的 %；畢業(yè)研究生 52 萬人，高校畢業(yè)生就業(yè)率為 %。 表 36 2020 年全國高校畢業(yè)生就業(yè)、失業(yè)情況表 2020 年 高校畢業(yè)生總數(shù)（萬） 本?？飘厴I(yè)生（萬） 畢業(yè)研究生（萬） 失業(yè)率（ %） 數(shù)額 338 318 20 2020 年，全國共有普通高等學(xué)校畢業(yè)生 413 萬人，其中，本專科畢業(yè)生 387萬，占畢業(yè)生總數(shù)的 %%；畢業(yè)研究生 26 萬人，高校畢業(yè)生就業(yè)率為 73%?？倲?shù)比 2020 年 同期增加 67 萬人，增幅達(dá) %，高校畢業(yè)生就業(yè)率為 75%。與 2020 年相比，總數(shù)增加了 27 萬人，增長 23%。大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)的保障重點(diǎn)是就業(yè)培訓(xùn)，通過對(duì)失業(yè)大學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)技能培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、上崗資格培訓(xùn)，為他們提供就業(yè)信息介紹就業(yè)崗位促進(jìn)失業(yè)大學(xué)畢業(yè)生盡快就業(yè)，同時(shí)保障他們?cè)谑I(yè)期間的基本生活。大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)保護(hù)的是有知識(shí)、有理想、有獨(dú)特的思考能力、有強(qiáng)烈的接受新知識(shí)的欲望、有超出一般人的理解能力、有創(chuàng)新意識(shí)但暫時(shí)處于失業(yè)狀態(tài)的大學(xué)畢業(yè)生。其內(nèi)容包括：制度的覆蓋范圍，失業(yè)保險(xiǎn)及進(jìn)度籌集，失業(yè)保險(xiǎn) 金的發(fā)放與領(lǐng)取，失業(yè)保險(xiǎn)基金的監(jiān)督與管理。按照規(guī)定，在 失業(yè)保險(xiǎn)制度 覆蓋范圍內(nèi)的單位及其職工必須參加失業(yè)保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)。它主要是為了保障有工資收入的勞動(dòng)者失業(yè)后的基本生活而建立的，其覆蓋范圍包括勞動(dòng)力隊(duì)伍中的大部分成員。 大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)的概念 大學(xué)生失業(yè)是“知識(shí)失業(yè)”，即有知識(shí)的人或稱知識(shí)分子的失業(yè)，是指接受過高等教育拿到了畢業(yè)文憑和學(xué)位的人，具有勞動(dòng)能力特別是腦力勞動(dòng)能力，想找工作而在一定時(shí)期內(nèi)找不到的這種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象和社會(huì)現(xiàn)象大學(xué)生失業(yè)并不意味著整個(gè)知識(shí)階層的過剩，而是與勞動(dòng)力總量過剩有聯(lián)系，它是構(gòu)成總量 過剩和失業(yè)的一個(gè)有機(jī)構(gòu)成部分，并隨著總量失業(yè)的起伏而同步同幅變化。 失業(yè) (Unemployment)有廣義和狹義之分。大學(xué)生是社會(huì)中相對(duì)優(yōu)質(zhì)的人力資源，他們接受過系統(tǒng)的知識(shí)教育，積累了較為豐富的文化內(nèi)涵，身體狀況都處在人生的最佳時(shí)期，因此，大學(xué)生成為勞動(dòng)力資源中具備知識(shí)、創(chuàng)新精神的部分，是知識(shí)社會(huì)價(jià) 值創(chuàng)造的核心生產(chǎn)力。大學(xué)生是剛步入社會(huì)的一個(gè)群體，他們沒有參加過工作，之前并沒有買過失業(yè)保險(xiǎn)，所以他們出去沒找到工作時(shí)并不能得到失業(yè)保險(xiǎn)，特別是在現(xiàn)階段大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)日益嚴(yán)峻，大學(xué)畢業(yè)生隊(duì)伍日益龐大的時(shí)代背景下，為了保障失業(yè)大學(xué)生在失業(yè)時(shí)的基本生活，我國推行大學(xué)生失業(yè)保險(xiǎn)制度，建立和健全大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)體制，具有極大的現(xiàn)實(shí)意義，并且更是對(duì)我國的社會(huì)保障制度的進(jìn)一步深入發(fā)展和完善。 15 參考文獻(xiàn) 14 結(jié)論 14 強(qiáng)化大學(xué)生專業(yè)素質(zhì)技能 13 增進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)效用輔助措施 12 合理制定失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 12 籌集方式 12 5 建立我國大學(xué)生失業(yè)保險(xiǎn)制度的構(gòu)想 11 建立大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)所面臨的問題 6 我國大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)的類型 5 3. 我國大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)相關(guān)分析 本文以我國就業(yè)形勢(shì)為背景，了解大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)的基本概念；對(duì)我國 2020 年 —— 2020 年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)、失業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查分析，提出要建立 我國大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)制度的可行性 ；結(jié)合當(dāng)前實(shí)際情況，構(gòu)想大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)制度籌集方式、大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)管理制度、增進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)效用輔助措施、建立大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)預(yù)警機(jī)制等詳細(xì)制度。 XX 二零一二年五月 2 摘 要 伴隨著我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、普 通高等教育招生規(guī)模的快速擴(kuò)大，大學(xué)生就業(yè)率呈下降趨勢(shì)，大學(xué)生失業(yè)問題日益凸顯。 3 論文研究背景 3 2. 大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)的一般概念 4 大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)的內(nèi)涵與特征 9 摩擦性失業(yè)、結(jié)構(gòu)性失業(yè)、季節(jié)性失業(yè)和周期性失業(yè) 10 我國大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)的原因及消極影響 12 大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)管理 14 建立大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)預(yù)警機(jī)制 16 1. 引言 論文研究背景 我國高校擴(kuò)招規(guī)模逐年增大，在校大 學(xué)生和畢業(yè)大學(xué)生的數(shù)量急劇增加，給我國的就業(yè)帶來了很大的壓力，大學(xué)生找工作難已經(jīng)成為了越來越突出的問題。一般的失業(yè)群體成員大都由于素質(zhì)較低、缺乏知識(shí)和技術(shù)，不適應(yīng)現(xiàn)代生產(chǎn)與管理的需要而被淘汰。 2. 大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)保險(xiǎn)的一般概念 失業(yè)的基本概念 失業(yè) 的一般概念 失業(yè)是與就業(yè)相對(duì)而存在的，根據(jù)國際勞工局的定義，就業(yè)是一定年齡階段內(nèi)的人們所從事的為獲取報(bào)酬或?yàn)橘嵢±麧櫵M(jìn)行的活動(dòng)，失業(yè)是就業(yè)的對(duì)稱，即指有勞動(dòng)能力并愿意就業(yè)的勞動(dòng)者找不到工作這一社會(huì)現(xiàn)象，其實(shí)是勞動(dòng)者不能與生產(chǎn)資料相結(jié)合進(jìn)行社會(huì)財(cái)富的創(chuàng)造，是一種經(jīng)濟(jì)資源的浪費(fèi)。狹義的失業(yè)指的是有勞動(dòng)能力的處于法定勞動(dòng)年齡階段的并有就業(yè)愿望的勞動(dòng)者失去或沒有得到有報(bào)酬得的工作崗位的社會(huì)現(xiàn)象。 普遍性。它是通過國家制定法律、法規(guī)來強(qiáng)制實(shí)施的。 失業(yè)保險(xiǎn)基金 主要來源于社會(huì)籌集，由單位、個(gè)人和國家三方共