【正文】 務(wù)和崗位進行調(diào)整?！　〖追剑ê炞郑?乙方（簽字）:　　年 月日用工合同 篇5　　甲方：　　乙方：　　簽訂日期年月日　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款?！　〉谄邨l 工資發(fā)放時間：每月月底甲方支付乙方工資，但第一個月的工資將做保證金，待年底合同到期時一次性補發(fā)給乙方?！　〉谖鍡l 安全責(zé)任：乙方在上下班的途中如出現(xiàn)安全事故與甲方無關(guān)，乙方自行負責(zé)?！　〉谌龡l 聘用期間待遇　　一、基本工資：每月800元?！　。ㄒ唬┌雌髽I(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定，向_________勞動仲裁委員會申請仲裁。學(xué)校臨時工聘用合同　　相關(guān)的合同樣本　?。ㄈ┘追桨磭乙?guī)定，每月應(yīng)給乙方各類補貼共_________元。房租按商品房標準收取的，甲方應(yīng)給乙方住房補貼每月為_________元?！　∫曳竭`反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方可根據(jù)實際損失情況要求乙方予以賠償?！　。?）女工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。　?。?）甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的?！　。?）無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的39?！　。?）嚴重違犯勞動紀律，影響生產(chǎn)、工作秩序的?！　。?）乙方非因工負傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。如生產(chǎn)（工作）需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動部門批準，雙方重新簽訂合同?！　。┍Ｙ|(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機取巧?！　。ǘ﹪栏褡袷夭僮饕?guī)程，保證生產(chǎn)。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗?！　。ㄋ模┮曳皆诩追焦ぷ饕荒暌陨?，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為_________天。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負擔(dān)_________元，乙方負擔(dān)_________元。從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費_________元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。　　10 附則　　 本合同書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。　　 乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任：　　 同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，給甲方造成經(jīng)濟損失的，依法賠償損失；　　 因過失造成事故，使甲方或他人財產(chǎn)遭受損失的，依法賠償損失；　　 乙方違反保守企業(yè)秘密和競業(yè)限制約定，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。　　3 序的；　　、威脅或非法限制人身自由手段強迫乙方勞動，或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方?！　。追娇梢越獬齽趧雍贤?，但是必須提前三十日以書面形式通知乙方：　　 乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；　　 乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；　　 本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的；　　 由于工作需要，甲方調(diào)整乙方工作崗位（工種），或受甲方派遣從事?lián)岆U救災(zāi)或者其他臨時性工作，乙方拒不服從的；　　 乙方消極怠工，連續(xù)三個月完不成任務(wù)或者在工作服務(wù)過程中存在嚴重質(zhì)量和態(tài)度問題，經(jīng)甲方教育后仍不改正的；　　 無理取鬧，滋事尋釁，嚴重影響生產(chǎn)、工作和社會秩　　 發(fā)生嚴重影響甲方形象和損害甲方利益行為的?！　? 勞動合同終止、解除的條件　　 有下列情形之一的，勞動合同即行終止：　　 本合同約定的工作任務(wù)已完成；　　 由于不可抗力的原因，致使勞動合同無法繼續(xù)履行；　　 具備法律、法規(guī)規(guī)定終止勞動合同的其他情形?！　? 勞動合同的履行和變更　　 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵循誠實信用的原則，履行各自承諾的義務(wù)?！　?，甲方調(diào)整乙方崗位，或調(diào)派乙方從事其他臨時性工作的，乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整或派遣?！　。追綉?yīng)做好防護措施，并對乙方定期進行健康檢查?！　?乙方工作地點在 ，在本合同期內(nèi)如甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要變動工作地址，乙方同意甲方安排?！　? 合同期限　　 甲乙雙方選擇以完成一定的工作任務(wù)為期限為本合同期限。　?。ǘ┘追讲扇∪嗣駧诺呢泿判问桨丛伦泐~直接支付給乙方勞動報酬。甲方可以調(diào)動、調(diào)整乙方工作崗位、工作地點；乙方對此接受、服從。精選用工合同集合五篇用工合同 篇1　　用人單位（簡稱甲方）全稱：　　法定代表人（分公司為負責(zé)人）：　　住所：　　郵編：　　行業(yè)性質(zhì)：機電銷售安裝　　勞動者（簡稱乙方）：　　姓名 性別 出生年月日 民族 文化程度畢業(yè)院校全稱 家庭住址 郵編 聯(lián)系電話 身份證號碼 婚姻狀況 政治面貌 所屬街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)村民組　　根據(jù)國家《勞動合同法》等法律的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循自愿、平等、誠信原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本用工合同，以便共同遵守?！　〉诙l 工作內(nèi)容和工作地點　　甲方工作地點在常熟市淮河路熙和冷暖，乙方同意在甲方設(shè)立的區(qū)域從事工作?！　〉谒臈l 勞動報酬　?。ㄒ唬┘追讲扇∮嫾べY為主、計時工資為輔的方式確定乙方的勞動報酬?！　〉谖鍡l 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護用工合同 篇2　　根據(jù)《中華