試用期勞動(dòng)合同匯總五篇-全文預(yù)覽
【正文】 (三)以完成一定工作任務(wù)為期限的合同?！ ?一)有固定期限合同。十、本文本不適用非全日制用工使用。職工個(gè)人與用人單位訂立勞動(dòng)合同的各項(xiàng)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，不得低于集體合同的約定。如經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，應(yīng)在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內(nèi)容。不需填寫(xiě)的空欄，請(qǐng)打上“/”。 甲方：(公章) 乙方：(簽字) 日期： 日期：試用期勞動(dòng)合同 篇3 用人單位(甲方)： 地 址(甲方)： 職 工(甲方)： 使 用 說(shuō) 明 一、用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀勞動(dòng)合同?？己瞬缓细裾?，公司根據(jù)實(shí)際情況將予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)甲方造成的損失予以全額的賠償責(zé)任?！ ∑摺⒃谠囉闷趦?nèi)，乙方提出解除本合同時(shí)，須提前七個(gè)工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將根據(jù)公司制度，由公司按制度論處?！ ∷摹⒁曳皆谠囉闷趦?nèi)，考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。經(jīng)雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款，以共同遵守?！ 〉诙鍡l 本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市規(guī)定相悖的.，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ “?、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 第十八條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！ 〉谑臈l 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)告知乙方并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。 第十條 甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。乙方工作崗位調(diào)整后，其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?！ ∑渌问?、 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，支付日期為每月的_____日。試用期滿后，甲方以下列第 種計(jì)算方式支付乙方工資： 計(jì)時(shí)工資?！ 。ㄈ?shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。 三、工作時(shí)間和休息休假 第五條 乙方實(shí)行____________工時(shí)制。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）?！ 。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿?wù)為期限?！ ∫?、合同期限和期限 第一條 甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限： 風(fēng)險(xiǎn)提示： 試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長(zhǎng)短的限制根據(jù)合同期限的來(lái)規(guī)定，如： 勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月； 勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月； 勞動(dòng)合同期限三年以上的，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。 試用期勞動(dòng)合同 篇1 甲方： 住所： 法定代表人： 聯(lián)系電話： 乙方： 聯(lián)系電話： 身份證號(hào)： 家庭住址： 風(fēng)險(xiǎn)提示： 企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià)： 一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。知道嗎，寫(xiě)合同可是有方法的哦，以下是我為大家整理的試用期勞動(dòng)合同5篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助?！ 「鶕?jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點(diǎn)，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并期望雙方保持良好的長(zhǎng)期聘用關(guān)系。 ?。ǘo(wú)固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止?！ 《⒐ぷ鲀?nèi)容和工作地點(diǎn) 第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位（工種）工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。 ?。ǘ?shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)_____小時(shí)，平均周工作時(shí)間不得超過(guò)_____小時(shí)。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 第八條 乙方在試用期間的工資為_(kāi)____元/月。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，雙方及時(shí)協(xié)商約定計(jì)件單價(jià)。 第九條 甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況，以及乙方工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平。因此，為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當(dāng)員工以此通過(guò)法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)?！ 〉谑龡l 甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行有關(guān)勞動(dòng)安全知識(shí)、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及技能等培訓(xùn)；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的勞動(dòng)
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