【正文】 職業(yè)衛(wèi)生保護，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 　　(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。 　　第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。自 年月 日至 工作(任務(wù))完成時即行終止。 　　甲方：(公章) 乙方： 　　法定代表人： 　　簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日 湖北勞動合同范本二 　　甲方(用人單位)名稱： 　　地址： 　　性質(zhì)： 　　法定代表人(委托代理人)： 　　乙方(勞動者)姓名： 　　性別： 　　出生年月： 　　家庭住址： 　　居民身份證號碼： 　　湖南省勞動和社會保障廳印制 　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。無特別約定的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。調(diào)解不成的，當(dāng)事人一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 　　十一、違約責(zé)任 　　第二十四條 甲方采取了保密措施保護的商業(yè)秘密，乙方負(fù)有保密義務(wù)。 　　(三) 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。 　　 用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的。 　　第二十二條 甲方有下列情形之一，乙方可以隨時通知四方解除本合同： 　　未依法為乙方繳納社會保險費的。 　　女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 　　第十九條 甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，以及重大技術(shù)革新、轉(zhuǎn)產(chǎn)、經(jīng)營方式調(diào)整、訂立勞動合同所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，需要裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。 　　 被依法追究刑事責(zé)任的。 　　 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。 　　第十五條 本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 　　第十一條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定或甲方依照國家法律、法規(guī)和政策制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。試用期間的月工資____元。乙方在勞動過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。休息日加班工作又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的報酬。經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計算工時工作制的，在綜合計算周期內(nèi)的實際工作時間(法定節(jié)日除外)不應(yīng)超過計算周期內(nèi)的法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間，超過的部分按延長工作時間處理。乙方應(yīng)按照甲方的崗位職責(zé)要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)。合同期限屆滿即行終止。以下是湖北勞動合同范本 湖北勞動合同范本一 　　甲方(用人單位) 法定代表人： 　　乙方(勞動者)性 別： 　　身份證號碼：文化程度： 　　家庭住址： 　　一、勞動合同期限 　　第一條 本合同期限類型為期限勞動合同(填“有固定/無固定”中一項)本合同期限從____年___月___日起至____年___月___日止。工作地點：_________________________________________________ 　　第三條 甲方可以根據(jù)工作需要以及乙方的工作能力，在征得乙方同意后可以調(diào)整乙方的工作崗位。甲方由于工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。 　　第五條 甲方安排乙方加班的，加班報酬按：延長工作時間，支付不低于工資的150%的報酬。 　　四、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 　　第六條 甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動保護用品，建立、健全符合安全衛(wèi)生的操作規(guī)程，保障乙方安全與健康。 　　五、勞動報酬 第七條 乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為____元。 　　第十條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 　　第十四條 本合同訂立時所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。 　　 在試用期間被證明不符合錄用條件的。 　　 以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的