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公司勞動合同范本_1-全文預覽

2024-12-15 01:30 上一頁面

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【正文】 的有關社會保險、住房公積金和人事檔案遷出; 向甲方指定的人交接工作; 第三十一條 有下列情形之一的,合同自行終止: 甲方違反合同規(guī)定,未提供相應勞動保護和勞動條件的。 第三十條 凡有下列情形之一,乙方可以解除合同: 甲方的生產經營發(fā)生嚴重困難的。 乙方不能勝任本職工作,經過培訓或者調整工作崗位后,仍不能勝任工作的,并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。 第二十七條 乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。 第二十五條 訂立合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,合同應變更相關內容。 第二十二條 甲方建立健全業(yè)務操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。 B、外來人員綜合保險; 第六章 勞動報酬、社會保險和福利待遇 第十二條 乙方自行加班的須征得甲方確認同意,否則甲方不承擔支付加班報酬的義務。 第十條 甲方根據國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假、喪假、產假等。 第三章 工作內容與工作地點 團隊精神:_________________。 身體狀況:__________________。 第一章 合同的類型與期限 聯系地址: 居住住址:_______________ 單位地址: 甲方(用人單位): 公民身份號碼:xxxxxxxxxxxxxxx 緊急狀態(tài)聯系人: 第二條 若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的,以乙方實際到崗之日為合同起始時間,乙方到崗后雙方才正式建立勞動關系。若乙方實際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時提前或順延。 第六條 乙方的工作地點為甲方企業(yè)本部。 第八條 甲方因生產和工作需要,有權依據乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現適當調整乙方工作崗位及其工作報酬。 第十三條 乙方應當自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德,維護甲方的聲譽和利益。 第十五條 乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動,更不得將屬于甲方的業(yè)務轉讓給其他方或乙方自行經營,同時,乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密和知識產權。 甲方根據企業(yè)的實際經營狀況,統一制定工資調整、加班費、福利待遇以及請事、病假和曠工的扣除標準等,對此乙方予以認可并接受。 第十九條 甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法
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