20xx建筑用工合同范本三篇-全文預覽
【正文】 ，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份交工程所在地勞動部門備案，一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。 第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內向工程所在地(區(qū)、縣)有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。 第十三條 變更、解除、終止、續(xù)訂本合同，應在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本合同。 第十二條 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同。 (二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的。雙方勞動合同解除后，應按有關規(guī)定轉移社會保險手續(xù)。 甲方應在每月 日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā))，并由乙方簽字確認。乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。 第五條 甲方應當在乙方進入施工現場前對乙方進行入場施工安全教育。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為 。 ( )以完成一定的工作任務為期限的合同本合同生效日期為 年 月 日。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法律、法規(guī)和政策為準。不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起十五天內，向_________人民法院提起訴訟。 九、違反勞動合同的責任 甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，應支付違約金_________元，給對方造成經濟損失的，應根據損失情況和責任大小，按法律規(guī)定承擔賠償責任。 (四)乙方因其它情況需要辭職，需在_________日前以書面形式通知甲方。 (四)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。 (四)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。 八、勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定 經甲、乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。 若按工期進度結算工資超一個月的，在正常工作情況下，甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費_________元，待工程實際完成結算工資時扣減。 四、工作時間 甲方確因工作原因需要乙方加班的，按有關規(guī)定處理。 二、工作崗位 甲方安排乙方在_________班組從事_________工作。建筑用工合同范本三篇 建筑工人的工作是很危險的,那么建筑工地工人勞動合同怎么寫呢?以下是我為大家?guī)淼慕ㄖ霉ず贤侗救瑲g迎大家參考。合同期限如需變動，需及時辦理合同變更手續(xù)。 甲方根據乙方崗位實際情況，按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品。 (三)其它：_________。 乙方違反勞動紀律和有關的規(guī)章制度，甲方可給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。 (三)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。 (三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。 (三)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條
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