大學(xué)暑假調(diào)查報(bào)告：大學(xué)生村官工作狀況調(diào)查-全文預(yù)覽
【正文】 長(zhǎng)期政策。二、大學(xué)生村官發(fā)展存在的不足（一）缺乏統(tǒng)一的、規(guī)范的教育培訓(xùn)體系目前，村官任職后，不僅高校沒(méi)有設(shè)置專門(mén)針對(duì)大學(xué)生村官開(kāi)設(shè)的專業(yè)，各級(jí)黨校、相關(guān)部門(mén)也很少組織大規(guī)模的工作培訓(xùn)、指導(dǎo)。被調(diào)查者中，“協(xié)助村干部處理村委會(huì)的日常事務(wù)”和“處理各類文件，擬寫(xiě)報(bào)告、總結(jié)及匯報(bào)材料等文字材料”共266人，占87%；“普及科普農(nóng)業(yè)知識(shí)”的共36人，只占11%。幾年來(lái)，就業(yè)問(wèn)題成為當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生面臨的最大難題，大學(xué)生村官政策的出現(xiàn)吸引了很多高校畢業(yè)生。2009年“，一村一名大學(xué)生”列入“中央1號(hào)文件”，并明確要求完善高校畢業(yè)生到村任職工作的長(zhǎng)效機(jī)制和政策措施。選聘大學(xué)生到農(nóng)村工作，既是國(guó)家“三農(nóng)”政策的有力補(bǔ)充，是為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)注入新鮮血液，同時(shí)也是黨和國(guó)家培養(yǎng)、發(fā)展人才的另一個(gè)重要途徑。33%的被調(diào)查者選擇了“響應(yīng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的號(hào)召，想為農(nóng)村做貢獻(xiàn)”；37%的被調(diào)查者是“迫于就業(yè)壓力”；有的是“作為過(guò)渡，先解決就業(yè)”，有的是“積累經(jīng)驗(yàn)便于以后找工作”；30%的被
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1