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雇傭合同模板匯總8篇-全文預覽

2024-12-07 02:17 上一頁面

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【正文】 :自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止?! ∫蛉藶榛蚴┕げ划敱唤ㄖ挝恢鸪龉さ?,乙方所有的工程款將全部扣除?! ?yīng)安排專職人員進行樓層養(yǎng)生工作,澆筑混凝土前及時做好模板下方堵石膏工作,拆模板后及時鏟除根部石膏?! ∪?、工程質(zhì)量要求:  在澆筑混凝土時,乙方違規(guī)操作所產(chǎn)生的損失及人身傷害由乙方自行承擔?! ∧暝氯展蛡蚝贤?篇5  甲方:  身份證號:  乙方:  身份證號:  家庭住址:  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:  一、合同期限:  本合同于 年 月 日生效,期限為受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)全部結(jié)束。經(jīng)紀人聘用合同  ?。担曳皆谄钙诒粚W校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效. ?。叮追皆诠ぷ髅繚M月三日前發(fā)放上月工資及獎金。為了依法維護雙方權(quán)益,經(jīng)雙方商議,特訂立此協(xié)議書,具體事宜如下:  一、聘方(甲方):xx幼兒園法人代表:  被聘方(乙方):籍貫——————————姓名:——————  二、聘用期限:  自————年--月——日至————年——月——日  三、聘請待遇: ?。保吭拢倨诓桓?,臨近放假不足一個月的按日工資計算?! ∪缭诤贤鋬?nèi)提出辭工沒有得到批準離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當月工資?! ?6)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。  (2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。工作滿兩年可享受七天假期,滿三年可享受十天假期,滿四年以上者可享受十四天假期?! ∫曳焦べY按 元/月,試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認證由甲方負責給予乙方加薪?! ∪?、勞動紀律  甲方應(yīng)根據(jù)上級部門的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律,法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,訂立本合同。  乙方在甲方家中服務(wù)期間,若出現(xiàn)大的違規(guī)行為,甲方有權(quán)對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定?! √峁┥矸葑C復印件一份.  乙方合同期未滿,如要終止合同需在一個月前通知甲方?! 》?wù)費用:  甲方每月支付給乙方人民幣1200元,每月10號支付。  甲方(蓋章)________________  代表:________________________  ________年________月________日  乙方(簽名)________________  ________年________月________日雇傭合同 篇2  甲方:  乙方: 身份證號碼:  現(xiàn)應(yīng)甲方需求,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)?! ∽砸曳教岢鰰嫱ㄖ掌鸬牡谌蝗?,雙方勞動合同關(guān)系解除?! 【?、解除勞動合同的程序  雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。  ,由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓或乙方屬甲方有償引進的人才,當乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金,其標準為每服務(wù)一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%?! ?,并服從甲方統(tǒng)一管理?! ?,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利?! ?、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。  ,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制: ?。?)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的; ?。?)乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學習期間本人或為他人及親友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動的; ?。?)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;  (4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的; ?。?)乙方被依法追究刑事責任的; ?。?)乙方連續(xù)________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的; ?。?)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的?! ∪?、勞動保護和勞動條件  甲方按國家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動保護、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件,保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。  按下列第________款確定: ?。ㄒ唬┍竞贤瑸橛泄潭ㄆ谙薜钠赣煤贤:贤趶腳_______年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。考核指標每月(每季度、每年)為________________。  ,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位?! 。ǘ┘追降牧x務(wù)  、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境?! ?、勞動保險、福利待遇?! ?,不得實施有損甲方形象和利益的言行?! “?、違約責任  ,雙方必須嚴格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應(yīng)承擔違約責任,支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責任大小予以賠償。  ,可以不承擔違約責任。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償; ??; ??; ??;  、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移?! ∈?、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。如需續(xù)簽請于本合同期滿前一周,有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜?! 《⒁曳綉?yīng)遵守事項:  乙方必須如實提供家庭情況,并在正式工作之前辦理好健康證?! ∫曳巾氉孕匈徺I意外傷害保險?! 〖追?蓋章):__________________ 乙方:_________________________  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________  _________年________月_______日 _________年________月_______日雇傭合同 篇3  甲方:  乙方(雇請人):  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,雇請乙方。  二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)  乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要:在 崗位,承擔 生產(chǎn)(工作)任務(wù)?! 〖追綀?zhí)行本市中等工資標準規(guī)定,保證乙方的工資收入不低于本市當年規(guī)定的中等工資標準?! √接H休假,凡在本單位連續(xù)工作時間達到兩年以上者,分別可享受探親假待遇,休假其間發(fā)給基本工資,路費自理?! ?1)、雙方一致同意的?! ?5)、有關(guān)部門確認勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣的?! ?2)乙方患病或因公負傷的醫(yī)療期滿,不能從事原來的工作,也不能從事另行安排的工作?! 〖追?蓋章)  乙方(簽名)  年 月 日 年 月 日雇傭合同 篇4  學校是教育人才的主陣地,教師的穩(wěn)定是保證學校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提,是提高教學質(zhì)量.創(chuàng)建名牌學校的關(guān)鍵。 ?。匆曳皆诒拘?nèi)外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任。保姆聘用合同   8.本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份
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