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正文內(nèi)容

普外科護理工作計劃范本(文件)

2024-12-07 00:07 上一頁面

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【正文】 放置,使用時按順序使用,碘伏消毒液、干鑷子罐必須要有開啟日期。各班責任護士使用物品后嚴格登記,每一項治療護理進行登記,由總務查對后收費?! 〖訌娮o士能級對應管理:將危重患者集中病房收治,利于高層級護士對危重患者的集中護理,便于護士長對各層級護士進行科學調(diào)配,提高護理質(zhì)量,保證護理安全。提供便民措施,如輪椅、推車、針線、指甲刀,剃須刀等?! ∨浜献o理部做好護理管理三級質(zhì)控體系檢查、考評、反饋及護理質(zhì)量追溯管理機制。每月底發(fā)放住院患者滿意度問卷調(diào)查表,了解病人提出的意見和建議并進行改進,不斷滿足病人需求?! ∪?、制訂護士培訓計劃,在崗培訓要圍繞臨床  在護理部指引下制定出本科室的護士分層培訓計劃,對科室所有護士的三基三嚴及??评碚摵筒僮鬟M行培訓,護理部每月一次培訓,科室護理人員按培訓時間安排(每月第三周下午16:30)科室護理人員參加,實行輪流主講,講課者于前3天將備好的課題交護士長審稿,鼓勵用普通話講課,要求全科人員積極參加。結合實際工作每月制定重點學習內(nèi)容,如遇開展新業(yè)務及疑難病例,及時請醫(yī)生授課、查閱文獻資料、院內(nèi)護理會診及護理病例討論等形式更新知識和技能?! ≡诿磕暌欢鹊摹啊弊o士節(jié)活動中,鼓勵科室護士積極參加,利用業(yè)余時間不斷學習和練習,借此機會提高年輕護士的理論和操作技能水平。在帶教中要因人制宜,注重護生的素質(zhì)及實踐能力的培養(yǎng)。副主任護師以上人員每人每年發(fā)表一篇核心論文,主管護師每人每年發(fā)表一篇省級論文,護師每人每年撰寫1篇論文,并組織交流學習?!  酒科胀饪谱o理工作計劃范本  遵循”以護理服務為主,發(fā)展特色??啤钡墓ぷ鞣结?,以加強護士隊伍素質(zhì)建設為核心,以抓???、重培訓為重點,為患者提供安全、專業(yè)、全程優(yōu)質(zhì)護理服務,提升患者對護理服務的滿意度。危重病人、大手術后及并發(fā)癥的高?;颊哂筛呒壺熑巫o士負責執(zhí)行?! 。?)臨床護理服務充分體現(xiàn)??铺厣?,依據(jù)科室特點豐富服務內(nèi)涵,為病人提供人性化護理服務保障患者安全,促進患者康復?! 。?)完善護理緊急風險預案,平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急能力,對每項應急工作,如輸血、輸液反應、特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等,都要做回顧性評價,從中吸取經(jīng)驗教訓,提高護士對突發(fā)事件的反應能力。  三、全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護理服務 ?。?)加強”三基”培訓計劃,使護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高?! 。?)簡化晨間集體交班,強化床頭交班內(nèi)容。 ?。?)主管護士真誠接待病人,把病人送到床前,主動做入出院病人健康宣教?! o菌物品與非無菌物品分開放置,使用后的無菌物品及時注明開啟時間,定期消毒;每日由負責上治療班的護士進行物品的檢查與消毒工作。 。  消毒液的濃度監(jiān)測、空氣培養(yǎng)、物表培養(yǎng)等,由消毒監(jiān)控護士負責,并及時記錄?! 。?)每月召開工休座談會,征求病人及家屬意見,對服務質(zhì)量好與壞的護士進行表揚和批評教育?! 。?)督促護理人員認真執(zhí)行護理常規(guī),護理制度,護理操作規(guī)程和病情觀察,定期進行急救技術演練,使每位護士都能掌握急救藥品及器材的使用。 ?。?)每月組織全體護士進行業(yè)務學習、危重病人護理討論、個案查房、教育查房等各種形式的學習培訓,以提高全院護理人員的業(yè)務素質(zhì),提高護士觀察病情、落實護理措施、記錄護理文書的能力?! 。?)加強科室管理。做好病重病人交接、壓瘡預防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在風險的評估等。整合基礎護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導等,為患者提供全面、全程、連續(xù)的護理服務?! 。?)根據(jù)優(yōu)質(zhì)護理服務理念,病區(qū)設立責任組長2名、床位責任護士2至3名,每名責任護士護理10名病人。護士長帶頭對全科護士進行科研基本功的學習,主要從文獻檢索、立題、科研設計、實驗構思、統(tǒng)計學處理及論文的撰寫等方面對護士進行集中培訓,鼓勵護士在業(yè)余時間多看參考文獻,嘗試論文寫作,并讓科室曾經(jīng)發(fā)表過論文的護士對大家講授經(jīng)驗,對取得成績的護理給予物質(zhì)獎勵,以激發(fā)護士科研論文寫作的積極性。  加強對新業(yè)務新技術的指導工作,積極開展和引進新業(yè)務新技術,了解國內(nèi)外護理發(fā)展動態(tài),不斷總結工作經(jīng)驗,積累資料。指定具有大專以上學歷、護師以上職稱,責任心強、業(yè)務水平高的護士負責實習生的臨床帶教工作?! 」膭钭o士積極參加院內(nèi)及院外的護理查房和業(yè)務學習,開拓眼界,增長知識,加強護士日常護理服務禮儀、規(guī)范年輕護士操作用語、人際交流及溝通的培訓,增強團隊合作意識,培養(yǎng)護士愛崗敬業(yè)、樹立良好職業(yè)形象的精神新貌?! 、苙3n4層級護士,在熟練掌握基本理論、基本技能的基礎上,重點加強專科
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