解放思想、改革創(chuàng)新學習研討工作總結與解放思想大討論發(fā)言材料匯編(文件)
【正文】 對內搞活，兩者相互融合、相互促進。無論是哪個領域的改革，都將涉及到兩個重要方面的合理處置，即國有資產(chǎn)的處置和人員的安置，這兩個方面也是衡量改革是否成功的重要標志。解放思想大討論發(fā)言材料篇【三】開展解放思想尋新突破，推動跨越建新xx大討論活動，是區(qū)委根據(jù)省、市安排部署，結合實際，審時度勢，著眼轉型發(fā)展作出的一項重大舉措，對于正處在兩個轉型發(fā)展的關鍵時期的萬山來說，很有必要。更新觀念，就能帶來各項工作的新局面，這已經(jīng)被實踐充分證明。只在一件事情上解放思想不行，只在一個階段解放思想也不行。二、在勇于改革創(chuàng)新上下功夫。前段時間，針對辦公室公文處理、流轉效率不高的問題，我們在處理、流轉程序上進行了簡化，領導對此反映較好，這也是創(chuàng)新。我把它總結為三個不夠：一是我們在全區(qū)首腦機關工作，但絕大多數(shù)同事包括秘書科、政研室、督查室的同事，對黨的理論、黨的路線方針政策、國家支持資源枯竭型城市轉型發(fā)展、國發(fā)2號文件、武陵山片區(qū)扶貧規(guī)劃，研究和掌握得都還很不夠，對工業(yè)經(jīng)濟、金融服務、土地政策、投資融資、招商引資、城鎮(zhèn)建設與管理等方面的基本知識、根本方法僅知之皮毛，還停留在看、抄、拼上，用時也只是炒冷飯，沒有幾個人學習研究得比較深、比較透，能靈活掌握運用。同樣，在我分管信息工作那段時間，我也發(fā)現(xiàn)信息工作對全區(qū)面上工作情況的綜合反映，對一些苗頭性問題的深度分析，也做得很不夠。因此，我們要創(chuàng)新學習方式，學習、強化、彌補文字、接待、督查、信息、政研、保密、辦文辦會等方面的業(yè)務知識，并不斷運用于實踐當中。各室、辦、局、科在工作中，也經(jīng)常有很低級的失誤發(fā)生，經(jīng)常出笑話。二是我們在辦公室這樣全區(qū)經(jīng)濟社會領導核心的機關工作，但對整個xx經(jīng)濟社會發(fā)展的情況、階段性特征、發(fā)展特點、存在的問題以及下一步轉型發(fā)展思路和措施，了解和掌握得還不夠，更談不上深層次研究，很少給區(qū)委、區(qū)政府領導提出有一定理論高度、有一定操作性、符合萬山實際，且被區(qū)委采納的工作建議。三、在解決三個不夠上下功夫。我們只要敢于破除習慣思維，敢于擺脫傳統(tǒng)思想和陳舊觀念的束縛，沖破不適時宜和阻礙發(fā)展的各種意識習俗，克服因循守舊、固步自封、不思進取的思想行為，把過去習慣的工作內容、工作方式稍微改變一下，也就是創(chuàng)新，而且這種細微的變化，往往會收到事半功倍的效果。解放思想沒有盡頭，也不可能一勞永逸。作為區(qū)委辦來說，要提高三服務工作水平，就必須始終高舉解放思想的大旗，勇于去想、勇于去做、勇于去改。下面，我結合學習情況，就如何解放思想，提高三服務水平向大家匯報一下自己的淺悟感受，不當之處，敬請各位領導、同事批評指正。四是要注意把握好改革措施的公平、公開、公正性，切實維護好最廣大人民群眾的利益。這樣，兩者才能相得益彰。牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，在保持穩(wěn)定中推進改革發(fā)展，在推進改革發(fā)展中維護社會穩(wěn)定。當前，重點是要圍繞構建統(tǒng)一、開放、競爭、有序的現(xiàn)代市場體系，加快資本、產(chǎn)權、土地、勞動力、人才、技術市場的開發(fā)，大力發(fā)展現(xiàn)代物流中心和現(xiàn)代營銷業(yè)態(tài)，引領經(jīng)濟加快發(fā)展。重點是要進一步深化農(nóng)村稅費改革和配套改革，切實精減鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構，確保基層組織正常運轉，防止農(nóng)民負擔反彈。對公益性事業(yè)單位要引入競爭機制，增強活力。要按照既有利于國有資產(chǎn)保值增值，又有利于政企分開的要求，建立健全國有資產(chǎn)管理機構和機制，整體搞活國有經(jīng)濟，優(yōu)化國有經(jīng)濟結構。二是要繼續(xù)深化國有企業(yè)和國有資產(chǎn)管理體制改革。微觀層面的體制改革和創(chuàng)新，重點是要在以下幾個方面加大力度：一是要繼續(xù)大力推進所有制結構的轉換和創(chuàng)新。要堅持以市場為取向，按照縱向深入推進、橫向協(xié)調配套的要求，圍繞破解影響發(fā)展的深層次矛盾，以制度創(chuàng)新為主題，全面深化各項改革，切實做到徹底改、改徹底，形成
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