國稅局20xx年度總結(jié)范文與國稅局開展“四項工程”(黨建、人才、文化、平安)工作總結(jié)范文匯編(文件)
【正文】 積極爭優(yōu)創(chuàng)先。評選“服務(wù)明星”、“三心美麗女稅官”、優(yōu)秀黨員等，開展向身邊典型學(xué)習(xí)活動。從干部隊伍現(xiàn)狀出發(fā)，完善了《工作目標(biāo)考核辦法》、《工作人員待崗學(xué)習(xí)管理辦法》、《巡查工作管理辦法和局長值周制度》等，領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以身作則，中層干部強化執(zhí)行，通過捆綁式考核來強化內(nèi)部管理水平。鼓勵干部積極參加學(xué)歷培訓(xùn)，投入經(jīng)費30萬元。目前，全局本科以上學(xué)歷人員114人，占總?cè)藬?shù)78%，45周歲以下干部全部取得大專以上學(xué)歷，具有中、高級專業(yè)技術(shù)職稱人員比例占到67%。二是加強培訓(xùn)教育。他們堅持以“制度為保證、領(lǐng)導(dǎo)作表率、中層強執(zhí)行、全體干部素質(zhì)提升”為隊伍建設(shè)模式，不斷鞏固壯大“第二稅源”。稅源管理一科、二科、四科被評為縣級“群眾滿意基層站所”先進單位。圍繞機關(guān)黨員長期受教育永葆先進性長效機制要求，以作風(fēng)建設(shè)年、十七大宣講、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀等活動為契機，機關(guān)黨校每周開展各項學(xué)習(xí)實踐活動，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭開展學(xué)習(xí)調(diào)研、政策宣講、分析檢查、整改落實，不斷提高黨員隊伍的實力、活力和合力。全局現(xiàn)有黨員116名，占總?cè)藬?shù)的80%。取得了巨大效應(yīng)。積極做好文明創(chuàng)建、公文處理、目標(biāo)考核、管理創(chuàng)新、信訪保密等工作，網(wǎng)站建設(shè)、檔案管理、信息公開獲得“優(yōu)秀單位”榮譽稱號。推進內(nèi)控機制建設(shè)，根據(jù)市里要求，開展行政權(quán)力規(guī)范化清理，確定全市統(tǒng)一的行政權(quán)力事項共計69項，市本級行政權(quán)力事項25項，進一步規(guī)范了權(quán)力運行，規(guī)范了國稅機關(guān)與稅務(wù)師事務(wù)所關(guān)系。%，會議費同比下降55%。開展市級人才庫建設(shè)，全市共有212名干部進入人才庫。加強干部交流和轉(zhuǎn)任，激發(fā)了干部隊伍整體活力。開展“五聯(lián)五星”等黨建活動，設(shè)立老干部黨支部，重視和關(guān)心老干部工作，加強工青婦工作，玉環(huán)縣局于XX年榮獲“全國農(nóng)村婦女崗位建功先進集體”。抓好機關(guān)黨建。全市共下戶檢查602戶,。深入打擊出口騙稅，開展“營改增”試點行業(yè)虛開騙稅專項整治。根據(jù)安排，仙居縣局探索開展稅收柔性執(zhí)法，路橋區(qū)局試點開展依法行政考核。開展稅收規(guī)范性文件清理和備案備查。(五)堅持不懈推進依法治稅。加強出口企業(yè)預(yù)警監(jiān)控和分類管理。全市納稅評估595戶。同時，我們夯實金稅三期建設(shè)基礎(chǔ)，積極應(yīng)用虛擬技術(shù)，完善虛擬平臺管理，提升了數(shù)據(jù)應(yīng)用，提高了系統(tǒng)安全運行。創(chuàng)新推進信息管稅。積極做好“營改增”政策執(zhí)行、宣傳輔導(dǎo)和跟蹤服務(wù)，開展輔導(dǎo)式督察工作，跟蹤分析試點效應(yīng)，加強對試點行業(yè)的征管和風(fēng)險防范，完成“營改增”試點行業(yè)虛開騙稅違法行為專項整治工作。我們創(chuàng)新社會管理，正確引導(dǎo)涉稅輿情，針對稅制改革、稅收征管、稅務(wù)稽查、納稅服務(wù)、行政管理等輿情熱點，及時、有效、妥善地處理涉稅輿情。國稅服務(wù)同行”活動。加大稅收宣傳力度，優(yōu)化國稅輿論環(huán)境。貼心服務(wù)。臨海市局推行稅銀合作，解決中小企業(yè)融資難問題，納稅服務(wù)走在全省前列。用心服務(wù)。在相關(guān)部門和全局上下共同努力下，開發(fā)區(qū)稅務(wù)分局已于X
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